山西省直事业单位2016招聘有哪些岗位？
2016年山西省直事业单位招聘单位及人数，暂未公布，建议参考2015年考情
2015年山西省直事业单位招聘单位有山西省政府办公厅、省发改委、省经信委、省科技厅、省公安厅、省民政厅、省司法厅、省财政厅、省人社厅、省国土资源厅、省住建厅、省水利厅、省农业厅、省林业厅、省商务厅、省文化厅、省外办、省质监局、省新闻出版广电局、省体育局、省统计局、省安监局、省文物局、省粮食局、省人防办、省物价局、省国防工办、省中小企业局、省食品药品监管局、省地勘局、省煤炭地质局、省农科院、省成套局、省城联社、省测绘局，山西省委宣传部、统战部，省残联，驻晋山西煤监局等39个部门所属的233个事业单位，共1061人。岗位主要分为综合类、教师类、医疗类。更多信息请关注山西中公教育网
山西省直属事业单位2016招聘有哪些岗位？
2016年山西省直事业单位招聘单位及人数，暂未公布，建议参考2015年考情
2015年山西省直事业单位招聘单位有山西省政府办公厅、省发改委、省经信委、省科技厅、省公安厅、省民政厅、省司法厅、省财政厅、省人社厅、省国土资源厅、省住建厅、省水利厅、省农业厅、省林业厅、省商务厅、省文化厅、省外办、省质监局、省新闻出版广电局、省体育局、省统计局、省安监局、省文物局、省粮食局、省人防办、省物价局、省国防工办、省中小企业局、省食品药品监管局、省地勘局、省煤炭地质局、省农科院、省成套局、省城联社、省测绘局，山西省委宣传部、统战部，省残联，驻晋山西煤监局等39个部门所属的233个事业单位，共1061人。岗位主要分为综合类、教师类、医疗类。更多信息请关注山西中公教育网
2021山西晋商银行人员招聘公告【15人】
一、公司简介
晋商银行股份有限公司于2009年2月28日正式挂牌，2019年7月18日在香港联交所上市（股票代码：2558.HK），英国《银行家》杂志“2020年全球银行1000强”榜单第378位，先后被评为“中国城商行竞争力民族品牌”、“中国竞争力中小银行”、“山西省功勋企业”、“山西老百姓最喜爱的银行”等，获得“山西省五一劳动奖状”，是一家总部设在太原的省属大型金融企业。
二、招聘岗位及任职要求
具体岗位详见附件1
三、录用及培养方式
我行将根据录取人员专业特长及岗位需要，安排其在总行部门或分行工作，其中特别优秀者可直接聘任管理岗位或评定专业序列（硕士研究生可任总行部门内设管理岗或评定对应的专业序列，博士研究生可任总行部门副职或评定对应的专业序列）。
我行将与录取人员签订正式劳动合同，其中聘任管理岗的人员实行管理人员任职试用期制度，试用期一般为半年，试用期满，由组织人事部门开展综合考核评价，考核合格的，予以留任；考核不合格的，予以解聘或降级。
四、薪酬福利待遇
我行提供的薪酬福利既有现金薪酬又有非现金形式的薪酬，主要包括了固定薪酬、浮动薪酬、各项津补贴、五险两金及补充医疗保险，具体岗位薪酬面议。
其中：博士可享受省及太原市人才补贴共53万元；硕士可按照太原市人才补贴政策享受相应补贴。
五、报名须知
1.报名人员请填写《晋商银行应聘人员登记表》（见附件2），于2021年3月5日下午6:00前发送至指定邮箱jshbankhr@163.com，同时发送一份个人简历。
2.电子邮件标题和登记表请按以下方式命名：应聘岗位+姓名。示例：法律合规岗+张三。
3.填写登记表时，应严格按照填表要求填写，务必详细填写本人学习及工作经历，并附彩色免冠照片。应聘者应对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格。每人只允许填报一个岗位，多报视为无效。未按要求填写，视为无效。
4.经审核符合条件者，我行将通过手机短信或电话与应聘者联系，请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息。
5.我行对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用，恕不退还。
联系电话：0351-7812589
附件：
1.招聘岗位统计表
2.《晋商银行应聘人员登记表》
晋中银行太原招聘有什么报名条件了？
报名条件
(一)遵纪守法，诚实守信，品行端正，具备良好的敬业精神和职业道德，无违规违纪等不良记录。
(二)大学本科(含)以上学历，金融、经济等相关专业优先。
(三)具备银行从业经历，身体健康。
(四)具有良好的协调、沟通能力和服务意识，严谨细心，执行力强。
(五)抗压能力强，有较强的责任心和良好的团队合作精神。
(六)各岗位要求的其他任职条件。具有丰富客户资源者，任职条件可适当放宽。
太原会计培训出来能找到工作吗？
你好，会计老郑·一点通网校 回答这个问题：
必须考过会计证，没有这个证，不可以找会计工作。
如果考会计从业资格证报班，建议选择网校，家教式一对一辅导答疑，先充分了解后选择自己满意的，没有风险，且随到随学，充分利用碎片时间随时学习；面授班虽多，教学效果良莠不齐。如果运气好，没有白花报班费用，不好，就浪费了。另外，现场上课，还得追公交车跑，如果听不懂就过去了，一步跟不上就步步跟不上，教师上完课就走人，遇到问题想问老师，几乎不太可能。
会计老郑·一点通网校，专做会计证培训，448元辅导包通过：
包通过方法1：全程答疑。一对一，家教式，语音答疑，随问随答，老师伴你左右。
包通过方法2：全程监督。商讨一份可执行的学习计划，要求严格执行，要求同学每天汇报学习情况及章节练习准确率。汇报方法：计划到哪，实际到哪，与计划相比，快了还是慢了。章节准确率需要截图汇报。言必行，行必果，严师出高徒
包通过方法3：通俗易懂授课。因太通俗易懂，同学们称老师为会计翻译官（会计专业术语翻译成大家都能听懂的语言）。视频可以发给你看看，自己评价。
包通过方法4：三轮复习，循序渐进。第一轮，全面准确理解基础知识，提供能考察理解准确程度的练习软件，准确率稳定80%，考过问题不大；第二轮，疯狂做题，提供与考试模式一样的考试软件，适应并熟悉考试环境；第三轮，查缺补漏。复习第一轮、第二轮错题，准备考试。
包通过方法5：一步一脚印，扎扎实实。先看视频，再看一遍书，后做章节练习。要求每一章章节练习准确率达不到80%，不允许进行下一章学习，一步一个脚印。
想在太原找个会计工作？女，24，毕业半年多，请大家帮帮忙
在太原找会计的工作应该比较容易的。这个跟你毕业时的文聘有一定联系（当然不是绝对的），假如：1、二本及以上的可以去：1）国企：建筑、工程类的企业，特别是大型国企，能够学到一些正规的管理、做事的知识、方法。只是对于刚入职的工资不会太高，约3K；2）私企：1）建筑、工程类企业；2）手工业、制造行业，比如一些造纸厂、玩具、服饰公司等，月薪约3.5K。以上行业用到你的专业知识会多一点。还有进入一些其他行业的生产一线，干活累点，但是工资可能高些。
2、大专学历的话，也能仅上述企业，只是刚入职的薪水少点。
3、大专以下学历的话就有点困难了。
总之，无论你什么学历（当然高中以下的就不说了哦，相信你肯定不属于那一类），只要你能说得出东西，能做的了事情，要是还能在学校里获得过一些稍大一点的荣誉那是没点问题的。
关键的是多关注一下当地的招聘信息。
希望对你有用！
会计岗位说明书
会计岗位说明书模板 我们都知道会计主要负责公司的财产账目方面的内容，那么会计的具体工作内容是什么呢?下面我跟大家分享几篇会计岗位说明书，以供参考! 会计岗位说明书一 经费会计：(经费会计设置5人) 1、贯彻执行国家财经政策和公司内部财务管理规定，保护公司财产的安全与完整，对子分公司双重负责，业务上受市公司财务部指导。 2、承担费用、商品、收入、现金收支等原始单据的初审和定期传递工作，并在NC中做好现金记账凭证，现金日记账要日清月结，对不符合财经法规和财会制度的原始凭证和现金支付有拒绝付款权，对违纪或不执行公司规定的行为要及时向市公司汇报，否则应负相关责任。 3、督促进销部门按集团规定要求和时间做进销账，协作核算会计做好一体化系统“进、销、调、存、退、付”与实际差异对照核实工作，协助核算会计做好与销售、业务部门库存商品账账核对工作。根据一体化系统或EXCEL电子对账表，在核算会计对账对上后，送有关部门和分管领导签字付款。 4、负责做好库存现金和各种有价证券保管工作，负责登记支票等各种票据领用缴销登记工作，负责发票的领购、开具、缴销和保管登记工作，做好增值税专用发票认证，增值税和地方税纳税申报缴纳和其他资料统计报送工作。 5、及时收集整理分公司各部门预算，根据各部门预算做好预算编制初始汇总和初始预算编制说明书，并协助提供预算需要调整的解释说明。 6、负责按时发放职工工资、承包费、福利费等各种职工收入，正确做好“五险一金”和个人所得税代扣代缴工作，并建立辅助账户做好与劳动保险所和住房管理中心对账工作。做好离退休人员工资、福利费等发放和上报工作，并做好工会账户管理工作。 7、整理和上报上市审计和集团需要提供的各种原始资料和需要分公司填写的各种表格。及时做好QQ群通知传递工作，并按时反馈传递结果。 8、负责管理留置在分公司的会计档案，按类别装订成册，按《会计档案管理办法》上保管期限规定执行。 9、每月报账时间是15号和28号，做帐时间为当月最后一天，特别是季末，当月一体化平台上的所有数据和银行存款收支都要按时入账，并在下月第一次报账带来审核，其他的不得在当月未经审核就入账。 10、积极协调税务、财政、审计、统计和金融等各部门关系，完成分公司经理室交办的其他工作。 会计岗位说明书二 主办会计(主办会计设置1人) 1、贯彻执行国家财经政策法规、遵守国家财经纪律和集团公司各项财会制度，承担复核记账凭证(含所附原始凭证)，负责审核成本结转、税费和资产减值损失计提、利润结转是否正确并进行进项税配比等工作。 2、负责各公司会、统计报表、纳税申报表和各种统计表格的编制、审核、汇总、合并和按时上报工作，努力提高各种报表的编制水平。定期撰写分管公司财务情况说明书， 分析财务状况和经营成果，针对影响财务状况的重大问题，提出改进经营管理的'措施和建议。 3、收集整理各公司上报的全面预算草案，对上报的全面预算草案进行审查，把调整结果和建议反馈给分公司予以修正和确认，进而汇总编制公司的全面预算方案，对集团公司批准的全面预算，分解成一系列指标体系，以正式文件形式下达各公司。不间断监督全面预算的执行情况，对偏离预算的，要按季分析预算与实际执行产生的差异原因，提出警示和改进措施。 4、根据资金发生额和《银行余额调节表》，分析各公司货币资金是否按规定使用、资金安全是否存在隐患和未达账项的款项性质并及时查找清理;根据核算会计提交的应收款项统计表，核实应收款项余额是否正确，按责任人进行账龄分析以书面形式上报分管经理督促催收;根据相关凭证和核算会计统计明细表按类别分析各公司进销差价是否合理，库存商品和进销差价、进项税是否配比等，负责审核各公司处理库存商品的报废报告，认真复核盘存表及分年核价，分析库存升降、结构情况，并及时提供改进措施;负责固定资产和无形资产明细核算，对购置、转移、租赁、报废的固定资产和低值易耗品要督促有关部门或恩怨办理相关手续，做到账、卡、物相符，监督固定资产和低值易耗品的日常管理, 协助资产管理部门盘点固定资产。 5、根据相关凭证和核算会计统计明细表，每月核实并确保应付账款账卡一致，账账一致，每季要和客商对账，集团内确保无差异;核实其他应付款款项性质和金额与否正确;负责审核应付职工薪酬是否按集团规定要求提取和发放;负责审核应交税费和其他应交款是否按规定提取和缴纳。 6、负责组织整理、装订、归档上月会计凭证，负责管理留置计财部的会计档案，包括文本档案和电子档案，会计凭证、账簿、报表等会计档案保管方法和期限按照《会计档案管理办法》规定执行。 7、负责监督各公司会计核算的及时性、完整性、准确性、合法性、规范性等，通过NC财务软件进行实时审核、监督、指导，于月初5日上报报表前完成，发现问题应即时通知相关核算会计更改，重要问题要立即反映。 8、负责财务内部日常事务管理，负责微机的出入、 安全、操作、 运行、计算机病毒的防范等维护管理，负责指导、检查各公司财务会计基础、财务集中管理、财务内控制度和会计电算化工作，协助各公司搞好会计核算和财务管理，深入基层单位调查研究，对发现的问题，及时汇报并提出处理意见。 9、配合有关审计、税收的检查工作，完成主任交办的其他工作。 ;
会计岗位说明书标准
会计岗位说明书标准范本 会计岗位的主要职责是什么？会计岗位的说明书是怎样的？下面是我整理的会计岗位说明书标准范本，欢迎浏览。 会计岗位说明书标准范本一 一、会计技能格素质： 1．熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策； 2．熟悉银行业务和报税流程； 3．良好的口头及书面表达能力； 4．熟练应用财务软件和办公软件； 5．熟练的英文读写能力； 6．敬业、责任心强、严谨踏实、工作仔细认真； 7．有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神； 8．具备良好的'职业道德，细心、勤奋、刻苦； 9．具有一定独立思考的能力； 10．具有较强的执行力 二、会计工作内容： 1．编制会计凭证，整理保管财务会计档案； 2．登记保管各种明细账、总分类账； 3．定期对账，如发现差异，查明差异原因，处理结账时有关的财务的调整事宜； 4．管理往来账、应收款、应付款，每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目； 5．审核销售定单、相关单据与各项记账凭证； 6．登记和保管各种明细账目与总、分类账目； 7．处理公司对外往来业务结算工作； 8．协助领导完成临时交待的其他工作任务； 9．管理和监督出纳人员的工作 三．会计职责范围： （1）权利。 a) 对涉及财务开支的人员有财务监督权； b) 对财务开支手续不完善、不合法的支出，有拒绝办理权； c) 要求相关部门或人员配合工作的权力； d) 财务经理授予的其他权力。 （2）责任。 a)对本职工作质量负责； b)因工作失职，负相应的经济责任和行政责任。 四、会计工作关系： 1、监督：费用开支人员、出纳 2、指导：出纳、收银员 3、合作者：财务部内部职员 4、外部关系：与工作相关的外部公共关系 会计岗位说明书标准范本二 关键词：主办主管会计岗位职责范本对于一般的会计岗位，如小型企业称为主办会计，大中型企业称为主管会计，其主要职责是负责日常的账务处理工作。会计岗位职责范本如下： 1、负责公司的会计核算事宜，及时做好凭证的编制、登记，做到帐证相符、帐表相符。 2、按月度及时填制并报送会计报表，包括成本报表、费用报表、工资报表、报表附注、科目余额表和财务情况说明等。 3、按月、季、年度及时进行税务申报及汇算清缴，依法正确计提和上缴各项税费，并负责公司税费台帐的登记和管理。 4、根据计划、预算指标审核各类成本费用支出单据，并报告计划和预算的执行情况。 5、负责公司对外统计工作，按要求及时上报统计报表。 6、负责公司固定资产核算，做到帐、卡、物相符，并按规定准确分类、编号、计提折旧。 7、做好会计基础工作，建立并负责公司固定资产、低值易耗品台帐管理，直接参与公司各项资产的清查和盘点。 8、配合各经营管理部门，及时清理债权债务，加速资金周转。 9、对公司的会计凭证、各类帐表定期打印、收集整理、装订成册、登记编号，按照《会计档案管理办法》妥善保管，并按照规定程序办理销毁报批手续。 10、负责公司相关验资、审计、税务咨询等事宜。 11、负责公司会计电算化核算系统的安全。 12、完成上级领导交办的其他事务。 ;
太原市育才会计服务有限公司招聘信息,太原市育才会计服务有限公司怎么样？
钉钉企典数据来源于企业征信机构，包含企业风险数据，公司官网，公司简介，更多公司招聘信息详询公司官网，更多公司电话地址企业邮箱可在钉钉企典进行查询• 公司简介： 太原市育才会计服务有限公司成立于2018-04-19,注册资本10.00万,法定代表人是孟跃香,公司地址是山西省太原市清徐县徐沟教育园区王答村春光东巷1号,统一社会信用代码与税号是91140121MA0K17PL03,行业是其他人力资源服务,登记机关是清徐县工商和质量监督管理局,经营业务范围是企业事务代理服务；广告业务；人力资源信息服务；会议及展览服务；部分场地对外租赁；教育培训（不含升学）；办公用品、文化用品的销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。,太原市育才会计服务有限公司工商注册号是140121060049182 • 股东： 乔永香,出资比例50.00%,认缴出资额是5.000000万孟跃香,出资比例50.00%,认缴出资额是5.000000万 • 高管人员： 乔永香在公司任职监事孟跃香在公司任职执行董事兼总经理
