财政部广东监管局名个处室处长是谁?
财政部广东监管局名个处室处长是陈绍宗。陈绍宗，男，汉族，1962年出生，湖南常德人，1986年7月参加工作，1988年7月加入中国共产党，湖南大学经济学硕士，研究生学历，高级经济师。曾任湖南省民政厅副厅长、湖南省财政厅副厅长、湖南省财政厅党组书记，现任财政部广东监管局处室处长。陈绍宗在任职期间，统筹推进湖南省财政改革，组织实施“湖南省财政收入实施方案”，推动湖南省财政资金结构调整，改革湖南省财政绩效考核体系，推动湖南省财政资金使用管理体制创新，推动湖南省财政财务管理改革，推动湖南省财政政策改革，推动湖南省财政财政政策改革，推动湖南省财政收支平衡，推动湖南省财政财政资金的精细化管理，推动湖南省财政资金的精细化管理，推动湖南省财政资金的精细化管理，推动湖南省财政资金的精细化管理，推动湖南省财政资金的精细化管理，推动湖南省财政资金的精细化管理，推动湖南省财政资金的精细化管理，推动湖南省财政资金的精细化管理，推动湖南省财政资金的精细化管理
广东省财政厅工资待遇
改革实施方案一、总体思路1、实行改革的目的：根据国家有关政策，以提高财政厅工作人员的绩效和激励，提高公务员的社会地位和收入水平，改善财政厅的工作环境，实现财政厅的发展目标。2、改革的内容：（1）改革财政厅工资待遇体系，实行岗位职级制度，提高岗位职级工资待遇；（2）建立绩效考核制度，按工作绩效给予奖励；（3）建立技术晋升制度，提高技术晋升的工资待遇；（4）建立培训制度，提高培训的工资待遇；（5）建立技能提升制度，提高技能提升的工资待遇。二、实施细则1、岗位职级制度（1）根据财政厅工作人员的岗位职责，确定岗位职级，并给予相应的工资待遇；（2）给予岗位职级晋升的工资待遇，以激励财政厅工作人员更好地完成工作任务；（3）建立岗位职级评定制度，定期对财政厅工作人员的岗位职级进行评定，并给予相应的工资待遇。2、绩效考核制度（1）根据财政厅工作人员的工作绩效，给予相应的奖励；（2）建立绩效考核制度，定期对财政厅工作人员的工作绩效进行考核，并给予相应的奖励；（3）建立绩效考核激励机制
现任广东省财政厅副厅长有谁?
•曾志权 党组书记、厅长•邓桂明 党组成员、巡视员•欧 斌 党组成员、副厅长•沈梅红 党组成员、副厅长•郑贤操 党组成员、副厅长•林楚欣 党组成员、副厅长•叶梅芬 党组成员、副厅长•项天保 党组成员、纪检组...•钟 炜 党组成员、总会计师
•曾志权 党组书记、厅长
•欧 斌 党组成员、副厅长
•沈梅红 党组成员、副厅长
•郑贤操 党组成员、副厅长
•林楚欣 党组成员、副厅长
•叶梅芬 党组成员、副厅长
资料来源：广东省财政厅官方网http://www.gdczt.gov.cn/
广东省会计信息服务平台是什么
广东省会计信息服务平台指的是由广东省财政厅主办，提供广东省会计信息采集、会计继续教育、会计咨询等信息的广东省会计管理综合服务平台。根据《关于开展会计人员信息采集工作的通知》规定，具有会计专业技术资格或者属于信息采集对象的广东省报考人员，在报名之前需要先登录广东省会计信息服务平台，完成会计人员信息采集。广东省会计信息服务平台还提供广东会计职称考试网上报名、报名时间、考试时间、成绩查询等考试动态，同时提供广东会计证申请调入调出调转、档案查询、会计继续教育、政策法规等功能及会计信息。广东省会计信息服务平台采集其他要求：1、本次会计人员信息采集的内容，是按照全国会计人员信息管理要求列示的最基本信息，请会计人员务必准确完整填写有关信息，以免影响将来办理专业技术资格考试、高级会计师评审、继续教育学习、会计类培训报名、会计人才选拔、会计人员诚信档案管理等工作。2、请各级机关、社会团体、公司、企业、事业单位和其他组织依照《会计法》有关规定，履行单位职责，加强本单位会计人员管理，督促本单位会计人员及时、准确做好信息采集工作。
广东会计信息服务平台是什么
广东会计信息服务平台是广东省财政厅主办的广东省会计管理综合服务平台，是广东会计信息采集、会计继续教育、会计人员管理综合平台。广东会计信息服务平台可提供广东会计职称考试网上报名、报名时间、考试时间、成绩查询等考试动态，同时提供广东会计证申请调入调出调转、档案查询、会计继续教育、政策法规等功能及会计信息。属于信息采集对象的报考人员（具有会计专业技术资格的人员或不具有会计专业技术资格但从事会计工作的人员），在考试报名前应先登录“广东省会计信息服务平台”、完成会计人员信息采集。广东省会计信息服务平台采集其他要求1、本次会计人员信息采集的内容，是按照全国会计人员信息管理要求列示的最基本信息请会计人员务必准确完整填写有关信息，以免影响将来办理专业技术资格考试、高级会计师评审、继续教育学习、会计类培训报名、会计人才选拔、会计人员诚信档案管理等工作。2、各级机关社会团体公司企业事业单位和其他组织需要依照《会计法》有关规定，履行单位职责，加强本单位会计人员管理，督促本单位会计人员及时准确做好信息采集工作。全国初级会计师考试时间跟方式《初级会计实务》科目的考试时长为2小时，《经济法基础》科目的考试时长为1.5小时，两个科目连续考试，时间不能混用。考试科目及考试特点：考试科目包括《经济法基础》和《初级会计实务》。参加初级资格考试的人员，在一个考试年度内通过全部科目的考试，才可获得初级资格证书。
广东财政扣的是什么钱
1.社保自动扣费是单位现代办公的一部分系统,扣缴职工的是职工应当承担的相关社会保险费用;社会保险一般是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. “住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%."五险"方面,按照工资水平,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.【摘要】
广东财政扣的是什么钱【提问】
1.社保自动扣费是单位现代办公的一部分系统,扣缴职工的是职工应当承担的相关社会保险费用;社会保险一般是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. “住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%."五险"方面,按照工资水平,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.【回答】
能不能再展开讲讲？【提问】
这个是扣个人所得税和社保的钱.社保自动扣费是单位现代办公的一部分系统,扣缴职工的是职工应当承担的相关社会保险费用;社会保险一般是"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. “住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%."五险"方面,按照工资水平,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.【回答】
酒店销售主要是做什么啊？
酒店销售主要是做什么啊？ 酒店销售就是酒店营销。也就是通过各种渠道，尽量收集有宴会、会议、接待或商务活动等等的资讯，然后与主办方进行沟通和洽谈，把己方酒店的优势和条件告知对方，最后达成使对方到酒店来举办或消费。 营销人员的工资一般都会跟酒店给其的营销任务挂钩，任务完成的好就会高些，完成的不好就会差些，另外根据地域不同，也会有很大的差别。 至于着装，酒店各部门都会有其工装，但并非营销人员都必须穿西装的，根据季节不同会有所变化，一般来说，在酒店内需著工装，若是外出一般不必。 酒店的销售代表主要是做什么的 大酒店的销售代表主要是针对客房和餐饮这两个方面同的销售，比如拉一个团队来到酒店住房，那么这个就是销售，前期的销售代表主要是负责开发客户，带领客户前来参观，考察，并达成合作意向；餐饮部也是同样的，销售出去团队用餐就是完成业绩了。 酒店做少爷主要是做什么的啊 要看你在什么样的酒店当少爷了？比如五星的酒店小费就会多拿，三星以下的估计就没得什么小费。至于你说得怎样才能做好那就要看你勤不勤快了，勤快点经理就会喜欢你点，如果在5星级酒店一个月下来3000-5000，三星以下酒店1200-2000 海军出海主要是做什么啊？ 蒐集情报，训练海战战法，了解海况，海底地貌，温度，查询战时进攻路线，友好访问，展示威武之师， 同时，人民海军在支援国家经济建设和支援国家海洋事业发展中亦起到重要作用。为了国家经济建设的需要，海军先后出动舰船20多万艘次，完成了大量海上抢险救灾、护渔护航、保障海洋科研、支援海上运输和海洋工程建设、进行海洋测量和海洋大气观测、建设无线电导航系统和其他各种助航标志等任务，为国家海上交通、海洋开发建设事业创造了有利的条件。 上班实习主要是做什么啊 实习就是跟着师傅，师傅会教一些岗位基本操作，平时多看看岗位练兵 版主俱乐部主要是做什么啊？ 版主俱乐部是中国网路媒体资源交流第一平台，致力于帮助需要推广的广告主们（企业、广告公司、网路营销专业人员）将自己的业务及专案通过网路裂变式传播推广，以最快的速度传播给每一个人。 金融产品销售主要是做什么的? Beta理财师《成长手册》系列里有一本《新人篇》中有一篇文章——《理财销售因标准而专业》 我截了其中一部分，文章对销售工作的一些细节都有介绍到，希望我的回答对你有帮助。 银行从前在没有开始个人理财业务的时候，仅仅是柜台交易作业，那时候的流程主要就是针对开户、存取款、汇款的交易作业流程。今天银行转型开始做销售的时候，整个分支的设定布局发生了改变，行员的工作职责也因业务内容变动而发生改变，分行要销售各种理财产品。这时候就需要制定新的标准化流程，专门针对在分行理财业务的服务销售流程，每一个在分行的理财从业人员遵循服务销售的流程各尽其职又要相互协作，来完成分支行理财业务整体的服务销售工作。 这个新的标准化流程首先应当是一个合规的作业流程，也是一个服务销售的流程。以某外资银行接待来分行客户服务销售流程为例，每一个工作岗位的行员在接待来行的客户时，即按照标准化的步骤流程进行个人理财业务的服务和销售。 第一步（step1）：识别、分流 客户走进银行第一个遇到的是迎宾主管（也就是大堂经理，或者是引导员），迎宾主管的主要工作职责是识别、分流和引导。 首先，迎宾主管通过简单的问询判别客户： 如果是贵宾客户或潜在的贵宾客户，即通知贵宾理财经理来服务并做后续的销售动作； 如果是一般理财客户则交由低柜区（非现金柜）的个人理财经理来服务并做后续的销售； 如果只是一般户，则交由业务助理帮助办理，这部分客户一般没有太多的资金理财，多数不做销售，只协助其办理简单的业务介绍自动化服务就完成交易。 第二歩（step2）：KYC——了解你的客户 当理财业务人员（贵宾理财经理或个人理财经理）接待来自大堂经理转介过来的开户客户时，理财经理首先要做的就是KYC（Know Your Customer）——了解你的客户，让客户填写事先准备好的开户问卷。做这个步骤的目的是： 1.收集客户个人资料，借此了解客户资金的来源，以符合“洗钱防制”规定，对客户身份的识别。 2.根据客户填写的个人资料，通过问询了解客户的理财需求，发现销售线索，为下一步销售动作做铺垫。 在外资银行理财业务中，KYC是一个标准化的规范作业流程。这与传统的简单客户资料填写有着明显的区别，现今的KYC不仅要了解客户的基本资讯资料（姓名、性别、联络地址、联络方式），还要详细了解客户的资产状况、资金来源、职业、家庭状况、个人喜好等等，这些个人的资料在服务顶级高阶客户的私人银行规范要求更为严格，规定理财经理必须通过KYC问卷清楚地知道客户资金来源、财产所得来源、职业等。 第三步（step3）：即时销售与理财健诊 理财业务人员经过对客户的KYC后，已初步掌握客户的一些理财需求，在帮助客户办理业务（例如开户）的同时，应即时开始做销售的动作——向客户推介理财产品，也就是“即时销售”。 即时销售的内容通常从谈理财开始，根据经验，如果是直接向客户推销产品，可能会引起客户的反感，对理财人员产生戒心。同时，考虑到客户通常对于财力上的问题会比较敏感，不太愿意启齿谈论个人财力状况，而一些客户对投资理财知识很陌生，如何切入去跟客户谈投资理财的话题？根据经验，可以通过一些简单的销售工具（sales kits）来帮助理财人员进行销售的动作。 以服务VIP客户为例，对于第一次接触的客户，较多采用的是通过为客户提供免费的“理财健诊”，顾名思义，理财健诊的意思就是像医生诊断一样，通过一些理财规划的工具帮助客户评估目前的资产配置是否合理，发掘客户的理财需求，提供专业的理财建议，向客户推介适合的产品。理财健诊的工具可以是一套财富管理系统、理财规划系统，这套系统把在KYC步骤获得的客户资讯如客户年龄、过去的投资经验、客户所愿意承担的风险等等资料全部输入进去后，电脑经过分析就会生成一个客户的资产分配，告诉客户的钱可以分别放在长、中、短期的哪类产品上，适合购买的产品的风险测试结果和理财规划，理财经理根据结果给客户做一些适合他的产品介绍和建议。 即时销售的过程中，理财人员将事先准备好的销售工具（如产品的宣传单张、产品介绍、投资分析报告、为贵宾客户提供的专享优惠等等）根据对客户KYC后需求的了解，逐一向客户介绍，帮助客户了解理财规划的好处，并推介适当的产品。 武汉易居臣信做销售主要是做什么 是二手房经纪 也会配合易居代理的专案做外围宣传，新人收入很低的 其实大多数二手房经纪的收入都很低 ，只有少数很优秀的人收入不菲。 电商物流销售主要是做什么的？ 物流是属于供应链的， 不过没有物流销售这样的说法， 电脑是需要的，一般现在都有报表， 都是用系统来对接资讯的， 石油石化驻点销售主要是做什么 石油石化驻点销售就是在某个地区搞成品油销售、化工产品销售。希望能帮到你。
酒店销售主要是做什么啊？
酒店销售的工作职责：1、负责与客户保持联络，发掘潜在客户，扩大酒店市场范围，为客户提供服务；2、严格遵守酒店各项规章制度；3、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系及对外销售制度，积极开展对外销售工作；4、协助负责处理酒店的公共关系事务，与新闻媒体、关系单位、业务部门建立并保持良好的公共关系；5、协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房、餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系；6、协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销；7、按时按量完成上级及部门交给的拜访任务及各项工作。 酒店销售的任职要求1、有强烈的事业心、责任感，善于社交，待客热情有礼。2、工作认真负责，注重调查研究，善于捕捉信息，勇于开拓，敢担风险，肯于负责。3、作风严谨、求实，以身作则，不谋私利。4、保守酒店的商业秘密。
