上海外服（EFESCO)和北京外服(FESCO)是什么关系？
二者无直接关系。真正的FESCO是北京外企人力资源服务有限公司,简称北京外企,网址是www.fesco.com.cn。fesco是外国企业服务公司，是一个协会，各个省份直辖市也都有自己的外服，都是协会中的会员。fesco是无法注册商标的，这也表明了它不是某个人或单位的专属。扩展资料：服务范围向外国企业驻沪机构提供聘用人员及服务,以服务外包方式从事职能管理服务和项目管理服务以及人力资源服务和管理,信息咨询、委托推荐、委托招聘、择业培训、人才派遣,向国(境)内外派遣各类劳务人员(不含海员)。在海外投资开办或参股,房屋租赁及物业管理,翻译服务,保险兼业代理,互联网信息服务,基础和应用软件服务,数据处理,因私出入境中介服务,企业营销策划与执行,商务及企业咨询与策划,投资咨询,国内贸易(除专项规定),公关策划,承办各类会务及相关服务(以上涉及许可经营的凭许可证经营)。参考资料来源：百度百科-上海外服
人力资源管理代发工资,不交社保,不用交个税怎样分录
劳务派遣公司主要账务处理：
1、收到劳务费，开具发票
借：银行存款
贷：主营业务收入
2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金
借：主营业务成本
贷：应付职工薪酬—工资
其他应付款—社保 （企业交纳部分）
其他应付款—住房公积金（企业交纳部分）
3、支付派遣人员的工资
借：应付职工薪酬—工资
贷：库存现金
其他应付款—社保 等 （个人承担的社保和公积金）
应交税费—个人所得税 （可以扣减3500和个人社保）
4、缴纳社保和公积金
借：其他应付款—社保 等
上海待遇好的十大外企招聘
上汽大众汽车有限公司工资待遇，在职朋职业圈上已有48位圈友现身分享，根据网友分享统计，上汽大众汽车有限公司平均工资为14245元/月，其中33%的工资收入位于区间12000-15000元/月，23%的工资收入位于区间18000-21000元/月。据分析数据统计，上汽大众汽车有限公司年终奖平均38950元。 上汽大众汽车有限公司员工分享说：5年前各种节日补贴500元现金，最近汽车行业不景气，福利下降很多，无房补，交通补贴2020年之后要减半，交通补贴减半，有补充公积金。【摘要】
上海待遇好的十大外企招聘【提问】
亲，您好，很高兴为您解答：上海待遇好的十大外企招聘：有上海大众汽车、上海通用汽车、西门子上海有限公司、安莉芳上海公司、上海克虏伯公司、上海特斯拉公司、德勤会计师事务所、毕马威会计师事务所、联合利华公司以及普华永道会计师事务所。【回答】
上海，简称“沪”或“申”，是中华人民共和国省级行政区、直辖市、国家中心城市、超大城市、上海大都市圈核心城市，国务院批复确定的中国国际经济、金融、贸易、航运、科技创新中心，国家历史文化名城。【回答】
四大会计事物所2年多经历，风控和咨询都做过，进哪家外企，什么岗位适合【提问】
毕马威（KPMG）成立于1897年，是世界顶级的会计专业服务机构之一，专门提供审计、税务和咨询等服务。毕马威也是国际四大会计师事务所之一，与其并列的其他三大所分别是普华永道、德勤和安永。毕马威是一个由独立的专业成员所组成的全球性组织。【回答】
不想进四大了，其之它外企有合适岗位吗？【提问】
不想呆在四大了，那么出国读商学院或跳到其他企业也是一个很好的选择。【回答】
比如：上海大众【提问】
我就是留学生【提问】
上汽大众汽车有限公司工资待遇，在职朋职业圈上已有48位圈友现身分享，根据网友分享统计，上汽大众汽车有限公司平均工资为14245元/月，其中33%的工资收入位于区间12000-15000元/月，23%的工资收入位于区间18000-21000元/月。据分析数据统计，上汽大众汽车有限公司年终奖平均38950元。 上汽大众汽车有限公司员工分享说：5年前各种节日补贴500元现金，最近汽车行业不景气，福利下降很多，无房补，交通补贴2020年之后要减半，交通补贴减半，有补充公积金。【回答】
读的就是商学院【提问】
通过什么渠道进国企呢【提问】
“国企招聘人才的方式主要有，校园招聘和社会招聘。在国有企业的招聘中，大多是校招，但并不是每一个高校的校园招聘都会有国企参与。参与的都是重点高校，或者研究生专场招聘会，招聘条件还比较高。”【回答】
每个企业在自己的官网上，都会有人力资源板块，这个板块里通常会有两个信息，一个是校招信息，一个是社招信息。不妨关注下企业这个地方的信息，直接去官网投递简历，一般会直接投递给目标公司。而且会由目标公司的人力资源部门直接进行筛选。那么你应该知道，在简历中多去匹配对方的需求，而不要泛泛而谈，如果能结合业务实际展开，会加分。【回答】
上海外服这家公司怎么样?
上海外服这家公司挺好的。上海外服（集团）有限公司（简称“上海外服”），隶属于东浩兰生集团（上海市国资委直管），成立于1984年8月。上海外服作为人力资源服务机构，注册资本人民币一亿零两百万元。成立30余年，着力于打造高效的人力资源外包综合解决方案。已在全国主要重点经济城市设立了自己的分支机构，正在业务规模、服务交付平台、质量保证体系、品牌信誉等方面不断努力。上海外服是中国人力资源服务行业的领跑者，集成30余年备受认同的领先实践和深厚的业务专长，依托品质服务、创新的技术平台、精益的管理流程和遍布全国近400个服务网点。提供融合本土智慧和全球视野的专业外包服务。上海外服正服务于遍布全国的25000家企业的139万名员工，85%的在华世界500强企业选择其外包服务。
上海外服是国企吗
上海外服是国企。上海外服一般指上海外服（集团）有限公司，隶属于东浩兰生集团（上海市国资委直管）。上海外服简介：上海外服作为人力资源服务机构，成立30余年，着力于打造高效的人力资源外包综合解决方案。已在全国主要重点经济城市设立了自己的分支机构，正在业务规模、服务交付平台、质量保证体系、品牌信誉等方面不断努力。上海外服服务范围：向外国企业驻沪机构提供聘用人员及服务，以服务外包方式从事职能管理服务和项目管理服务以及人力资源服务和管理，信息咨询、委托推荐、委托招聘、择业培训、人才派遣，向国(境)内外派遣各类劳务人员(不含海员)，在海外投资开办或参股，房屋租赁及物业管理，翻译服务，保险兼业代理，互联网信息服务等。上海外服是中国人力资源服务行业的领跑者，集成30余年备受认同的领先实践和深厚的业务专长，依托品质服务、创新的技术平台、精益的管理流程和遍布全国近400个服务网点，提供融合本土智慧和全球视野的专业外包服务。
上海外服保险怎么购买
百万任我行保障范围是什么？百万任我行保障范围是：1.满期生存保险金：如果保障期间选择的是20年，那么被保险人若在保障期满时仍旧平安生存，则保险公司可以给付120%已交保费；如果保障期间选择的是30年，那么保险公司可以给付130%已交保费；2.疾病身故保险金：等待期后，如果被保险人41周岁之前因为疾病而身故，那么保险公司可以赔付160 %已交保费；如果被保险人在41周岁（含）至61周岁（不含）之间因为疾病而导致身故，那么保险公司可以赔付140%已交保费； 如果被保险人在61周岁（含）之后身故，那么保险公司可以赔付120%已交保费；3.意外全残或身故保险金：如果被保险人在41周岁之前因为意外而导致全残或身故，那么保险公司可以赔付 160 %已交保费；如果被保险人在41周岁（含）至61周岁（不含）间因为意外而导致全残或身故，则保险公司可以赔付140%已交保费；如果被保险人在61周岁（含）之后因为意外而全残或身故，则保险公司可以赔付120%已交保费；4.自驾车意外全残或身故保险金：保险公司可以赔付20倍基本保额；5.公共交通意外全残或身故保险金：保险公司可以赔付20倍基本保额；6.航空意外全残或身故保险金：保险公司可以赔付20倍基本保额；7.电梯意外全残或身故保险金：保险公司可以赔付20倍基本保额；8.重大自然灾害意外全残或身故保险金：保险公司可以赔付20倍基本保额。百万任我行是中国平安保险公司的一款返还型意外险产品，仅限18周岁至55周岁的人群可投保，缴费期限为10年，保障期限可选择20年或30年。
上海外服保险怎么购买
出国留学保险怎么买？出国留学保险可以通过以下方式买：1.可携带好身份证前往保险公司线下服务网点购买；2.可在保险经纪平台购买；3.可在保险公司官网购买；4.可在保险公司公众号购买；5.可在保险公司官方APP购买；6.可找保险经纪人或保险代理人购买。以找保险经纪人购买出国留学保险为例：1.联系保险经纪人；2.向保险经纪人说明保障需求和保费预算，并告知自己想要为出国留学购买合适的保险；3.保险经纪人会给出投保方案，投保人和被保险人可自行选择；4.保险经纪人会发送保险产品的投保链接；5.投保人点击进入投保链接即可投保出国留学保险。购买出国留学保险，建议可以考虑投保以下保险：1.高端医疗保险，考虑到是在国外，因此建议可以选择可保国外医疗机构的高端医疗险产品投保；2.意外险，出门在外，最让人担忧的就是意外的发生，因此意外险还是很有必要的；3.申根保险，根据申根协定，去申根国家的留学生在办理签证时，还必须要购买一份申根保险。购买出国留学保险，还应当考虑到以下几点：1.符合申请签证要求。一般来说，国外对于留学生一般会要求必须购买相关保险后才能入境，因此在留学之前，可以先了解一下当地的签证要求，购买符合要求的保险；2.了解留学国家情况。不同国家的医疗保险有所差异，比如有的国家的学校学费其实就涵盖了相关保险，有的国家第一年会强制留学生购买相关保险。因此在留学之前可以了解一下留学国家对于留学生保险的要求，不要重复投保；3.选择有国际合作的保险公司。若是在国内买保险，那么可以尽量选择有国际合作的保险公司，如此一来，若不幸发生保险事故，也可以获得更好的服务。
上海外服(集团)有限公司电话是多少？
上海外服(集团)有限公司联系方式：公司电话021-63721888，公司邮箱zhengfang.xu@fsg.com.cn，该公司在爱企查共有5条联系方式，其中有电话号码1条。公司介绍：上海外服(集团)有限公司是1984-08-08在上海市浦东新区成立的责任有限公司，注册地址位于中国（上海）自由贸易试验区张杨路655号707室。上海外服(集团)有限公司法定代表人李栋，注册资本100,000万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看上海外服(集团)有限公司更多经营信息和资讯。
上海外服控股集团股份有限公司电话是多少？
上海外服控股集团股份有限公司联系方式：公司电话021-61352288，公司邮箱xiashunbin@62580000.com.cn，该公司在爱企查共有5条联系方式，其中有电话号码2条。公司介绍：上海外服控股集团股份有限公司是1992-02-01在上海市浦东新区成立的责任有限公司，注册地址位于中国（上海）自由贸易试验区张杨路655号707室。上海外服控股集团股份有限公司法定代表人李栋，注册资本194,727.0793万(元)，目前处于开业状态。通过爱企查查看上海外服控股集团股份有限公司更多经营信息和资讯。
上海外服是什么
问题一：上海外服全称是什么 大概是“世博集团.上海市对外服务有限公司”
问题二：上海外服怎么样 外服真给力 以后方便我们查询了 做的好
问题三：什么是外服人员啊？ 外服就是人力资源公司；外服人员就是被聘用的为外资单位和个人服务的人员。
在国内，有些世界知名的500强或者外资公司，其招聘的中国员工是委托外服公司来办理录用；也有外籍家憨招用保姆同样也委托外服公司。
上海知名的外服公司是《上海市对外服务有限公司》，还有《上海浦东外国企业服务有限公司》等等。
问题四：上海市外服全称是什么 上海市对外服务有限公司
问题五：上海外服的请进 怎么说呢。我就是外服出来。我是在网上投的简历他们让我去面试随后进的。外服的实习生属于挺多的所以竞争比较激烈。但是有一点你一定要确定外服是一家做人力资源的公司你是不是喜欢这一行。男的话最好是做招聘这一块但是我走的时候大概去年12月吧。已经人满为患了光实习生就有3个。能留下几个可想而知。如果真的想进外服你可以投简历的方式获得面试。他是属于东浩公司的。但是他本身就是一个人才公司所以有些人还是会被外派到一些外企去工作。还有什么不懂可以问我。
问题六：上海市外服派遣人员是什么意思，不是正式工吗 是和第三方劳务公司签的合同 不属于用人单位的职工
问题七：上海外服，是一家公司吗？还是什么机构？外派工作人员与外服签约属于什么情况啊？ 是一家以营利为目的的公司，特点是把本来能和外企签劳动合同的人骗成和上海外服签订劳动合同，这样外企可以随时找借口把你退回外服，外服同时开除你。仲裁无用基本追讨不到外企劳动责任。与外服签约在业内被称作卖猪仔，新疆包身工事件就是劳务派遣，性质基本一样。千万鼎要上当。一定要坚持和外企直接签合同，哪怕不签也比和上海外服签靠谱。
问题八：上海外服电话是多少 上海外服成立于1984年8月，隶属于世博集团。是专门为国内外企业和外商驻华代表机构提供人力资源服务以及商务代理、人力资源咨询等延伸服务的综合性企业，面向中国雇员、外籍雇员和企业提供专业的一站式服务。
上海外服作为中国人力资源服务行业的旗舰企业，目前服务于23,000多家外商驻华代表机构、三资企业和国有、民营企业，服务于全国60万位雇员，在中国保持遥遥领先。上海外服在人才派遣、人才招聘、薪酬管理、福利管理、人才培训、人力资源管理咨询等方面拥有20多年的专业服务经验。
问题九：efesco是做什么的？查了一下是上海外服，不明白。 是做人力资源外包的.类似中智,易才
问题十：社保在上海外服怎么办 你这急什么
