圆通和申通哪个快?
问题一：中通，和申通，圆通快递哪个比较好哪个比较快，态度好 我不知道你是哪里的 我觉得都好 每次芙蓉到我家来给我 一般中通是下午5点左右才得（但是服务很好） 申通快递 一般都是下午4点到（女快递员不行 整天愁眉苦脸的看着都烦 但是男的服务还是很不错的） 那个圆通呢 一般都是2点左右可以收到 第三天不去取包裹 他就跟你又返回去了
问题二：申通，圆通，汇通哪一个很快 得看发货地址和收件地址。建议发申通因为申通部分区域是承包航空公司的货运仓位进行干线包仓运输。时效自然而然相对来说快点。如果是省内或者是距离低于800公里的发哪个快递都无所谓。时效差距不大哈。
问题三：申通中通圆通哪个快 南方到北方，请选择圆通。北方到南方，请选择申通。南方到南方，请选择申通。发广东顺丰比申通都慢。广东发东三省的，选申通的你就等吧，等死你不偿命。韵 达中通两家可选，请选韵达。想最便宜，请选汇通。如果快递要你15元以上，请果断放弃转投顺丰怀抱。
问题四：申通和圆通哪个快？ 个人感觉申通比较快，不过都差不多是 一般都是3天左右
问题五：申通快递和圆通快递哪个好，哪个快？ 相比之下还是申通好点儿。圆通快递垃圾。他们的工作人员及其不负责任：我是东北辽宁的，6月10号网购的东西，7月10号才收到！他们的工作人员在记录联系电话时，手误抄错了号码，把“9”写成了“8”……（这眼神和大脑本人实在不敢恭维。）于是，就以“联系不上您”为理由，把我的邮件退回了。。
后期，商家联系到我，我说邮件还收。圆通这才“出山”主动联系上了我。。最后给我邮件时候不但没有抱歉的意思，还一脸无奈的和你说“找你老长时间了，联系不上你怎么整啊？”对于这个烂的不能再烂的理由，我都无语了。 收个邮件用了一个月的时间。圆通快递不负责任的态度用不着客户投诉，都写在他们脸上了，联系不上收件人，他们连脑子都不动一动，就把邮件退回了？！要是救命的东西呢？侩子手之类的话我就不说了，这种服务质量，这种对待客户的态度，圆通快递赶不上时代的步伐了，
问题六：请问快递：中通、申通、圆通、天天、韵达哪个更便宜？ 中通、申通、圆通、天天、韵达里面天天最便宜，不过速度也是最慢的。
天天资费
文件： 省内10块， 省外15 物品： 省内首公斤15，续重5块 省外首公斤15，续重10块
圆通资费
中通资费
申通资费
问题七：申通和圆通哪个好？那个快？ 朋友：申通和圆通快递都不错是国内两个较大的快递公司只是各地的快递用人都是当地快递自己招人所以用人的情况很复杂，还经常换人送快递不需要多少文化大部是社会的闲散人员所以不好说整体的公司好和坏。因为购物常和他们打交道对他们我些尊重还是很好的。祝你购物愉快！
问题八：圆通、申通、韵达哪个快递更快????? 这几家快递公司差异不大，对速度有要求就用德邦快递，更保险。德邦快递的到货速度在快递行业里是算一算二的，特别是长三角、珠三角、环渤海等地区的短途运输会表现的更加明显。而且如果限定时间内没有到货，你还可以要求德邦退还全部运费，这个国内没有其他快递公司敢承诺的！当然，相比其他的快递公司，德邦的服务也更加的到位和超前，下载德邦APP，在线上就能轻松的完成下单和支付，还能实时查询到货物的轨迹。 针对于大件快递，还可以送货上楼，德邦快递赞。
问题九：圆通快递和申通快递哪个好 快？ 申通快递要好的多了 发外省不会超过4天，一般发货第三天就能到，圆通的话，价格比较便宜，相对速度慢的多，外省最少也要4天，碰到一些地方态度差的，你催多了他还故意晚送。
问题十：圆通 申通 韵达那个好、快 按照实力排名的话，圆通要好一些。但是我三个快递都用过，比较了一下，说实话，申通和圆通差不多，韵达要差一些。建议结合你们当地的实际情况，从申通或者圆通当中选一个吧
有疑请追问，满意望采纳
申通和圆通有什么区别？
区别如下：一、所属公司不同1、申通快递：申通快递简称上海申通，是一家以经营快递为主的国内合资（民营）企业。2、圆通快递：上海圆通速递有限公司，是国内大型民营快递品牌企业。二、成立时间不同1、申通快递：成立于1993年。2、圆通快递：成立于2000年5月28日。三、规模不同1、申通快递：申通快递基本覆盖到全国地市级以上城市和发达地区地市县级以上城市，尤其是在江浙沪地区，基本实现了派送无盲区。2、圆通快递：公司拥有10个管理区、58个转运中心、5100余个配送网点、5万余名员工，服务范围覆盖国内1200余个城市。公司开通了港澳台、中东和东南亚专线服务。公司的服务涵盖仓储、配送及特种运输等一系列的专业速递服务，并为客户量身制定速递方案，提供个性化、一站式的服务。申通快递品牌初创于1993年，公司致力于民族品牌的建设和发展，不断完善终端网络、中转运输网络和信息网络三网一体的立体运行体系，立足传统快递业务，全面进入电子商务领域，以专业的服务和严格的质量管理推动中国快递行业的发展。经过二十余年的发展，申通快递在全国范围内形成了完善、流畅的快递网络。截至2021年1月，公司拥有独立网点及分公司超4500家，服务网点及门店25000余个，从业人员超过30万人，每年新增就业岗位近1万个。
顺丰丰衣足食业务员待遇
【岗位职责】：
1. 负责顺丰旗下新零售品牌-丰e足食的无人货架，自贩机，智能货柜开发推广，对写字楼，物业，园区，工厂等目标场景进行业务合作拓展；
2. 负责制定客户拜访计划，完成公司制定的拓展目标；
3. 拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高用户覆盖率；
4. 负责签约后的激活跟进、客情维护。
【职位要求】：
1. 大专及以上学历，勤奋踏实，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，愿奋斗。
2. 有无人货架经验者优先！有美团，饿了么，口碑，经验者优秀！有地推市场以及销售经验推广者优先，沟通表达能力强思路清晰，较强的客户需求挖掘及判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）；
3. 具备较强的学习能力，空杯心态；
4. 较强的统筹协调能力，责任心强，能接受高强度 高挑战性工作。
【岗位优势】：
1. 工作时间：双休，法定节假日
2. 薪资福利：无责底薪3500+绩效+综合补贴+奖金+高额提成，入职【摘要】
顺丰丰衣足食业务员待遇【提问】
【岗位职责】：
1. 负责顺丰旗下新零售品牌-丰e足食的无人货架，自贩机，智能货柜开发推广，对写字楼，物业，园区，工厂等目标场景进行业务合作拓展；
2. 负责制定客户拜访计划，完成公司制定的拓展目标；
3. 拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高用户覆盖率；
4. 负责签约后的激活跟进、客情维护。
【职位要求】：
1. 大专及以上学历，勤奋踏实，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，愿奋斗。
2. 有无人货架经验者优先！有美团，饿了么，口碑，经验者优秀！有地推市场以及销售经验推广者优先，沟通表达能力强思路清晰，较强的客户需求挖掘及判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑）；
3. 具备较强的学习能力，空杯心态；
4. 较强的统筹协调能力，责任心强，能接受高强度 高挑战性工作。
【岗位优势】：
1. 工作时间：双休，法定节假日
2. 薪资福利：无责底薪3500+绩效+综合补贴+奖金+高额提成，入职【回答】
快递员工资一般多少钱一月
看揽件的多少。
快递员工资提成部分主要是来自于揽件。一个揽件提成大约在10％左右，收件多工资就会多，收件少工资就会少。每个快递员负责的区域会不同，如果运气好的话，所在的区域发件多，快递员月薪过万不是什么稀奇的事。
快递员工资构成主要包括"底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴"4个部分。底薪从几百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或无底薪则提成会多一点。快递员每送一件快递，都能得到少许提成。
快递员到底挣多少钱：熟练老手最高月入15000：
月薪构成：底薪+送件提成
离双11还有一周的时间，小李已经迫不及待，他告诉北青报记者：“快递员的工资，是底薪+送件提成，也就是说送的件数越多，工资越高。双11期间，京东也会搞大规模的促销活动，订单一般都会翻倍，我们的工资也最高，能轻松过万，所以大家都很期待。”
做快递员这行，年轻体力好很占优势，小李也算“快枪手”，如果是普通居民楼，每个小时可以送出15-20个件。
如果是写字楼，因为收件人相对集中，同样的时间里送的快件多一些，每小时可以送到20-30个。“这些都是平时的送件量，要是到了双11，可以多送30%，这样当月工资自然也高不少。”
以上内容参考：人民网-快递员到底挣多少钱：熟练老手最高月入15000
北京1万是有的，有的更高，但要做好累死的准备
送快递的一个月大约能赚多少钱；在中小城市快递员年平均每个月工资大概3800-4800钱 。。。
因为快递员送快递工资是属计件制，送多多得送少少得的原则，每月工资是有所不同的。
在中小城市快递员普通月派送工资每月，大约有3500-4500千元左右，如果是旺季每月有4500元-5500元左右全年平均收入在3800-4800元左右吧。
如果是在大城市快递员工资相联对平均工资要多800-1000元左右。
因为大城市快递送件相对比其它城市多一点的，因为大城市的人口密集，经济收入好，消费能力强，快递多。
快递公司送快递的一个月大约能赚多少钱 - ： 送快递的一个月大约能赚多少钱;在中小城市快递员年平均每个月工资大概3800-4800钱 ...因为快递员送快递工资是属计件制,送多多得送少少得的原则,每月工资是有所不同的.在中小城市快递员普通月派送工资每月,大约有3500-4500千元左右,如果是旺季每月有4500元-5500元左右全年平均收入在3800-4800元左右吧.如果是在大城市快递员工资相联对平均工资要多800-1000元左右.因为大城市快递送件相对比其它城市多一点的,因为大城市的人口密集,经济收入好,消费能力强,快递多.
送快递一个月大概多少收入? - ： 每个快递员负责的区域会不同,如果运气好的话,所在的区域发件多,快递员月薪过万不是什么稀奇的事. 快递员工资构成主要包括"底薪、送货提成、收件提成、其他福利补贴"4个部分.底薪从几百元到上千元不等,一般...
快递公司送快递一个月收入多少 一般快递公司送一个件多少钱提成 ： 送一件提一块钱左右
做快递员现在送快递一个月多少钱 - ：根据赶集网的数据显示,目前快递员月薪超过8000元的城市中,深圳比例最高,其次为重庆、成都、青岛、上海、杭州等;月薪为5000—8000元的档次中,北京比例最高,青岛位于上海、东莞、深圳、成都和重庆...
快递员一个月大概能拿多少钱 - ： 一般的快递员工资在4000-5000元左右,如果你有客户收件多,上万也是有可能的!
送快递一个月大概能挣多少钱 - ： 刚开始的两个月2200底薪,不能去收件,送件,只能在店里收件,送件.大约能赚3000多.分配区域后,好的区域大约8000左右,普通区域4500 顺丰快递,在三线城市
送快递收入?一月 - ： 2000到20000都有,取决于你的勤劳程度和业务需求.
送快递,一个月能挣多少钱 - ： 送快递一个月能挣多少钱;在一般中小需市平均每年快递员一个月大概3800-4800钱::快递员送快递工资是属计件制,送多多得送少少得的原则,快递员每个月工资是有所不同的.在中小城市快递员派送快递工资在普通月份,每个月大约有3500-4500千元左右,如果是旺季每月有4500元-5500元左右全年平均收入,在3800-4800元左右吧.如果是在大城市快递员工资相联对平均工资要多800-1000元左右.因为大城市快递送件相对比其它城市多一点的,因为大城市的人口密集,经济收入好,消费能力强,快递多.
快递员的工资大概多少? - ： 多少都有,上不封顶,各大快递公司老总当初不都是快递员吗,瞅瞅人工资多少现在,至于现在的快递员,有的拿三四千也有,也有人拿好几万,送快递那叫派件,挣辛苦钱,你能联系业务,像那些发件特别多的淘宝店之类的,收件,这才是挣钱的我曾经认识一个朋友,他就是快递员,有关系,每天不派件,就一个大客户卖衣服的网店,每天发几万件,他就躺着收钱,每个月具体挣多少万不清楚,反正只知道他一个快递员,每天啥也不干,还自己花钱雇两三个人在公司每天给他拉货...
送快递工资怎么计算 - ： 快递员工资...
快递员工资有多少？
在中小城市，普通月份派送快递工资每月大约有3500-4500千元左右，如果是旺季每月有4500元-5500元左右。如果是在大城市快递员工资，相对平均工资要多800-1000元左右。送一单1.7元，一个客户如果买的五件商品以上按件数算。每月300元燃油补助，报销100元话费。缴纳五险一金。关于休息日的问题，正常是不休息的。除了春节期间会放几天假之外，其他的时间都是没有节假日，没有星期天的。所以不管是周末还是星期天，都会正常的接收和派送快件。基本工资1000，证件齐全的摩托车补助300油钱，电瓶车没有补贴，每单1.7元，新员工前三个月没有饭贴，电话费补助100元，一个月也就三千五六百块钱。
申通快递怎么样，我想做快递员
申通快递很好。申通快递品牌初创于1993年，公司致力于民族品牌的建设和发展，不断完善终端网络、中转运输网络和信息网络三网一体的立体运行体系，立足传统快递业务，全面进入电子商务领域，以专业的服务和严格的质量管理推动中国快递行业的发展。服务：随着中国快递市场的发展，申通快递在提供传统快递服务的同时，不断积极开拓新兴业务，为客户提供仓储、配送、系统、客服等B2C一站式物流服务、代收货款、贵重物品通道、冷链运输等服务，在国内建立了庞大的信息采集、市场开发、物流配送、快件收派等业务机构。与此同时，申通快递还积极投入建设全球海外仓服务体系，为全球跨境电商提供从头程运输、清关、仓储管理、库存管控、订单处理、物流配送和信息反馈等一条龙供应链服务。以上内容参考 百度百科—申通快递
申通快递员待遇怎么样
申通快递员待遇怎么样;；申通快递员在中小城市，年平均1个月工资大约3800-4800元钱左右。。。
因为快递员送快递工资是属计件制，送多多得送少少得的原则，每月工资是有所不同的。
中小城市的申通快递快递员，在普通月份派送快递工资，每月大约有3500-4500千元左右，如果是旺季每月有4500元-5500元左右，全年平均收入在3800-4800元左右。
如果是在大城市快递员工资相联对平均工资要多800-1000元左右。
因为大城市快递送件相对比其它城市多一点的，因为大城市的人口密集，经济收入好，消费能力强，快递多。
快递员送一件快递大概多少钱？
快递员一天一般送多少件要看所在网点具体经营状况，按照正常情况下派件的话，快递员一天能送150件左右。当然，在很多时候，一些快递可能无法联系到收件人，这样又浪费了一大部分时间，导致快递员送的件也减少。至于快递员送一件快递得多少钱问题，这个需要根据不同的快递公司，快递大小不同，其价格都是不一样，按照去年快递市场价格，一件快递价格在0.8—5元不等，如果是大的快递，配送费会更贵一些。比如：京东送一个快递可能拿到两块左右，顺丰可以拿到一块多。先说顺丰，顺丰每票1.6以上，重件另计。并且，你那栋办公楼可不止一个顺丰小哥在送。有很多个。所以每个顺丰小哥送件压力几乎为零。一天不到七八十票。不丢件，没罚款，纯收入。中间有散单，随时收。顺丰的运费。一般比其他快递高百分之五十以上。这就是他过万的倚仗。所以顺丰很难换，除非小哥另有想法。三通一达。每个快递员一个片区，这个片区无论多少件都是你一个人送。送错了，丢了，没注意，都是支出。公司还有各种明目考核，比如不同时段的签收率多少多少，扫派件时间节点。这如果片区不好送，这罚款完全没办法避免。破财是必须的。所以，能入驿站入驿站，能入丰巢入丰巢，就是避免送错，这都是支出。如今派费在六毛到九毛区间，驿站入库三毛起步，丰巢三毛起步（看区域以及格口大小，取个平均数0.38元）。另外高档小区不准入丰巢的，必须送货上门的。一天换一个新手，熟手轮流顶个班。好送的区域工资开的低，难送的区域钱拿不到，也是低。并且难送的区域，可不是工资就能去干的。送一个月，站点开的工资是一万二，结算工资时，站点不但不发工资，派送员反而还要补缴站点罚款。都到这程度了，不跑干嘛。罚款的重头戏，平台投诉（菜鸟，拼夕夕）电话投诉，官网投诉，发件网点（发件方）投诉，起步就是一百，即便派送员处理了，比如赔偿，比如找回。客服回访，收件人说不满意。over，最低五百。如果有同一个人两次不满意，over，两千。 还有第三次？第一次就不想干了。第二次直接选择辞职。派送费不到一块，最低一百倍的赔额。怎么会觉得送快递很简单轻松呢。还有，比如四通一达派送员收了一个贵重件（价值一千的），件在抵达中转站不见了。中转站点只赔最高赔付金额。剩下的都是收件方补足。如果件在中转站损坏了，中转无责。是收件方责任。另外破损件不同公司规定不一样。有些公司是，件是谁的派送区域，谁全责。前面有人说了大客户的收件价格。细思一下。不到三块钱一票的件（发全国哦），收件方五毛，派件九毛，剩下一块六人工水电场地设备，然后公司年营收，公司是怎么把营收做到亿级，十亿级的。这么低的收件价格，利润自然低的令人发指，自然在没到客户结算日时，发不出工资。又不敢私自对客户涨价，但是件还得有人派，只能拖着，以及对派件降价。饮鸩止渴不外如是。没有罚款，这个市场下的四通一达以及其加盟商全完蛋。它们每一分利润都沾满派送员的血汗。这个市场已经烂透了。坚不可摧的低价壁垒，扼杀了所有从中分一杯羹的想法。当然，四通一达也不是没有联合一起涨价的。只是涨了，就不知哪家先拆了台，用低价抢了自己的客户。防火防盗防同行。如果不太理解，那么这样说，同样制造业，邮政等同国企制造行业，顺丰是高端制造行业，通达系说的好听点是低端制造行业，难听点就是个代工厂。细细想一下这不同层次从业人员的薪资福利等待遇差距。
快递员送一件快递可以得到多少钱？
快递员送一件快递根据不同的快递公司和快递的不同大小价格都是不一样，以2020年6月的市场价格，一般在0.8元—5元不等，如果是大的快递，配送费会更贵一些。大部分加盟快递公司送一个件是0.8-1.2元的提成，快递员每收一件客户下的单，基本给公司的是5-6元每公斤的价格。当然一些小快递公司派件提成低的话，还没有什么收件，那真的就是需要送上万件才可以拿到高薪了，只不过小快递公司往往没有那么大的量给快递员送。在大城市，像顺丰、京东这样的快递公司，平均一个月工资大约是4000-6000元之间，加上提升可能勉强上8千，若是有双十一购物节，少数人可以拿到上万元的平均薪酬，而且还需要拼命为客户派送包裹，是个很累的活儿，所以说，快递员普遍“月入过万”那基本上只是个神话，能拿到月薪一万的时候，也只有在双十一购物高峰之际。扩展资料干快递员要有的基本素质1、服务意识 要有足够的耐心和良好的心态，被误解，被歧视的情况是经常有的。要避免被投诉，避免心情不好，客户就是上帝，有时候你有道理也是讲不清楚的。收入高的前提是，主观上勤劳的工作态度和耐心细致真诚的服务。2、专业细心快递员最担心包裹丢失，送错货 ，快递员在工作中要不断提升自身的服务能力；真诚地对客户服务；给客户送包裹时快递员在工作中服务意识要增强，想要多派件，首先要眼疾手快，装车时参考送快递顺序来摆放整齐，后投递的放底层，先投递的放上层，投送路线也有讲究，路线要熟悉。各种下单软件要熟练，客户沟通技巧，熟记客户的特点，爱好，这个需要不停的积累。
那个快递公司待遇好？
目前比较好的快递公司有：顺丰，京东，邮政。不过一定要是正式员工的话，福利待遇才很好，也有五险。至于其他的三通一达，就相对差一些了。其实，作为快递员，其工资收入基本上都是底薪加派送快件的提成。底薪一般不会很高，所以不管你去哪家快递公司，收益的主要来源还是派件提成。只要你加入的网点分配的片区比较好，派送快件数量多，你就能拿到比较高的奖励。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”，医疗保险将与生育保险合并，有些大型企业会为员工购买福利，如人身意外险、重大疾病保险。
