中青宝董事长李瑞杰选择辞职，他在位期间为公司做出过哪些成绩？
5月6日下午，中青宝（300052， SZ；前收盘价17.79元）公告称，公司董事会于近日收到董事长李瑞杰的书面辞职报告。李瑞杰因工作调整，申请辞去公司董事长、董事职务。“五一”节前，网上传出中青宝公司内部聊天记录，李瑞杰强制要求员工“五一”假期加班，并表示“五一全部加班”“不服的，马上炒掉”。该事件引发公众热议，中青宝曾公开致歉。中青宝董事长李瑞杰选择辞职，他在位期间为公司做出过哪些成绩？1、元宇宙《酿酒大师》在“元宇宙第一股”Roblox大火，扎克伯格宣布转型元宇宙公司后，中青宝在去年9月高调宣布入局元宇宙。消息一出，中青宝的股价一路飞升，从8元每股一路飞涨到最高42元每股，仅37个交易日，涨幅就达300%，甚至坐上了“元宇宙龙头股”的位置，这背后的推手李瑞杰的功劳功不可没。2、促导加入元宇宙而当前真正在元宇宙底层产业链技术上探索的高通、苹果、因特尔、英伟达、微软、华为等真正的硬核底层产业链技术公司，却在默默地探索元宇宙，都不太鼓吹元宇宙。原因就是因为他们知道技术推动困难，以及元宇宙时代技术所面临的复杂性与困难性。很多元宇宙时代真正需求的技术甚至超越了当前一些物理材料的极限，中青宝正是看中了这点，成功加入元宇宙的行列，没想到这步棋正是迈步对了，使中青宝更上了一个层次。后记：虽然李瑞杰现在已经请辞，儿子接受，但是你要知道从股权比例上，李瑞杰目前依然是公司的实际控制人，他虽然辞去了公司董事长和董事职务，但之后依然会在中青宝内任职，他将担任公司战略发展部部长职位，年薪11.43万元，儿子什么的不过是傀儡罢了。
中青宝董事长李瑞杰辞职了，辞职后的他会何去何从？
中青宝董事长李瑞杰辞职了，辞职后的他将去做自己喜欢做的事情、或者去从事自己以前想做却没有做的事情、再或者回到基层去完善自己的能力等等。具体去向如下三点：第一点，辞职后将去做自己喜欢做的事情。作为董事长，辞职之后都会选择去做自己想做的事情。这么重要的人物。想要辞职并不是一件非常容易的事情，需要下定决心才能够做到。除非真的是迫不得已，不然很多人是不愿意辞职的。更别说是董事长了，他们需要花费很多的精力，花费很多的时间才能够做到这一点。那么他们是不会轻而易举的放弃。第二点，去从事自己以前想做却没有做的事情。在一位成功人士的角度来说，选择辞职的话，一般就是想去做自己以前想做却没有做到的事情。很多人为了努力做到更好，都抛弃了自己以前喜欢的兴趣爱好。那么当他们功成名就的时候，选择辞职正而而然就是为了完成自己小时候的梦想，把自己以前想做却没有做到的事情去完成。不让自己的人生留下遗憾，生活才会有乐趣，才会有希望。第三点，回到基层去完善自己的能力。作为一个公司的董事长，突然辞职极有可能。是想去到基层完善自己的能力。或者是说想回到基层去调研。该公司一些情况。但从哪一个角度来说都是好的一位董事长的辞职。不仅会培养更多的优秀人才，而且还能够让自己的公司得到更好的发展。董事长为了自己的公司能够更好的发展，为了避免一些不良的问题产生，所以很多董事长会自主的选择辞职。甚至会去到基层帮助自己的公司完善一些漏洞，为自己的公司尽自己最后的努力。
中青宝董事长李瑞杰辞职，他的辞职与强制员工加班一事有关吗？
中青宝董事长李瑞杰辞职，他的辞职与强制员工加班一事有关。他的不当言论引发众怒，为了息事宁人只能引咎辞职。大概梳理一下事件的脉络，国际劳动节的时候李瑞杰强制加班且无加班费，最要紧的是说出来的话蛮横无理“所有的吹水佬，自己买块豆腐撞死吧。”“五一全部加班，不服的，马上炒掉。”“自己加班，没有加班费。”这赤裸裸的剥削员工，严重侵犯了员工权益。这个事件一曝光后，火速窜上了热搜，网友纷纷讨伐李瑞杰的周扒皮。而这个事件最直接的影响就是中青宝的股盘。为了稳定局势，中青宝在被曝光的第一时间紧急公关，李瑞杰本人也出来道歉了。中青宝方面也给出了态度，会严格按法定节假日的规定放假，不会做出有害员工保障权益的事情。甚至，也给出了很大的诚意，李瑞杰辞职。而他的儿李逸伦替代他的职位。个人觉得这个结果其实并不能安抚大众，但是可以稳定目前的股价和局势。与其说是认识到自身的错误，我觉得更多还得是为了自己的利益。我觉得李瑞杰这一番言论真的很寒人心，哪怕再着急也不能说出这种话。这样只会让中青宝员工和公司离心的。他这次辞职不冤枉也不委屈，这是他需要为自己的言论负责的。他的那些言论的发布就注定了这个结局，其实如果他不主动辞职后续带来的后遗症更强的。他这算是提前止损了。而且对于中青宝的下一任接班人还是跟他有着千丝万缕的关系，也算是被他控制的。退一万步说，李逸伦迟早都要走马上任的，这次只是提前而已。所以李瑞杰还是没有半点损失和委屈的。
原中青宝董事长李瑞杰申请辞职，他为何会引发网友不满？
李瑞杰因为言论不当引发了网友不满。李瑞杰原本也不是什么名人，但是因为五一加班相关不当言论触犯了众怒，所以引起了网友不满，并因此出了大名。因为这个事件是李瑞杰被关注焦点，所以笔者先在这里着重介绍，李瑞杰出名并引起网友不满出现在加班问题上，他为了强制全体员工五一加班，就蛮横下达了通知：五一全体员工加班，不服就直接炒掉。李瑞杰就是这么明目张胆用“炒鱿鱼”来威胁员工加班。首先李瑞杰就违反了劳动法。劳动法就有在相关节日不得强制加班条例，李瑞杰这种蛮横做法首先就违反了法律。其次李瑞杰作为一个董事长，如此蛮横态度显得很没有修养。所以引起了网友反感。除了加班言论外，李瑞杰还有这些方面引起网友不满：态度傲慢，涉嫌非法融资，行为毫无诚意。以下将详细解释这几点：1、李瑞杰态度傲慢引起网友不满：李瑞杰在公司态度极其傲慢，动不动就说一些“打爆你们所有人”，“你买块豆腐撞死”等攻击他人和羞辱他人语言，表现极其傲慢和恶劣，他这种恶劣态度就引起了网友普遍不满。2、李瑞杰涉嫌非法融资引起网友不满：当地监管局给他警告就是：“搭车元宇宙，责令整改。李瑞杰设想了一个骗局，打算建一个类似元宇宙游戏平台，拥有各种良好体验，但是监管局查实他们根本没有这个开发技术，仅仅是一个圈钱行为。所以李瑞杰骗钱行为令人看不起。3、李瑞杰行为毫无诚意引起网友不满：李瑞杰虽说辞职，言外之意就是自己缺点不少，应该辞职以谢天下，但是他实际上把自己儿子扶持上去了。与其说辞职，不如说交接，所以李瑞杰毫无诚意行为引起网友不满。
中青宝董事长辞职，94年儿子接任，李瑞杰是真正退位还是在幕后指挥？
中青宝董事长辞职，94年儿子接任，李瑞杰是真正退位还是在幕后指挥？这就是为什么投资人判断投资一家企业的时候，除了企业本身，还要关注企业家个人；基本的情绪管理都做不到，后果远比想象的严重；这种事怎么能一生气就拿到明面上说，暗地里不留证据的处理掉不服的人，才是一个企业家应有的手段和执行力；至于加班问题本身，很多人觉得怪企业家，这是大错特错的。劳动法不严格执行，A企业家好心不加班，结果竞争者B、C、D都加班，并因此节约效率降低成本，却没有因此受到劳动法的处理。然后B、C、D的产品都因此卖的比A便宜，你让A咋办，只能打不过就加入啊；即便A宁死当好人不加班，公司最后真就因此被竞争对手挤兑破产了，员工的下场会更好吗？题目中这家企业也确实已经面临亏损问题了，不服的员工不被处理，继续亏损也早晚解散啊；所以问题的根源不在企业家，而在劳动法的执行者，B、C、D一天不受到法律的严格制裁，A的被迫加入就是合情合理的。让亲生儿子顶上一线，权利的损失最小。作为创业者来说，不要把自己公司经营的焦虑，全部转嫁到员工头上。你与员工属于雇佣关系，各自完成自己的那一份工就可以了。员工与老板之间，最应该创造价值的是老板。员工是你公司的执行者，不是你的合伙人，你不能强制加班，每个人都有自己选择工作与否的权益，原则上只要是在工作时间之外就可以不需要加班，不过最后完不成任务，你就自己走就说完不成相关的规定，这个强制开除就可以。现在什么公司都加班，但是不能强迫。
李瑞杰的介绍
李瑞杰先生 中国国籍，有香港居留权，44岁，于1989年毕业于南开大学，获经济学与电子学双学士学位。现任深圳市宝德投资控股有限公司董事长兼总经理、深圳宝德科技集团股份有限公司董事长、深圳市潮商小额贷款有限公司董事长；同时兼任深圳市总商会潮汕商会常务副会长、深圳市总商会（工商联）常务理事、福田区总商会副会长，深圳市慈善总会副会长。2003年至今担任本公司董事长。
