女宝宝起名推荐,陈若名字好不好？
很多家长给孩子取名时都会感到迷茫，不知道该给孩子选择怎样的名字，姓陈女宝宝该怎么起名？陈若名字好不好？ 女宝宝起名推荐： 陈巧芙、陈霞嘉、陈采绿、陈慕珍、陈君嫣、陈玉凌、陈彩鸣、陈巧曦、
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虽得成功发展，但易生灾，争论不和。（凶）
1、总论：竞争心特别激烈，靠魄力才干一时成功者有之，但大都陷入内外不和，易流为问题少年的类型，应多容忍，等待发展时机。慎防外伤或与人斗殴及法律纠纷。
2、性格：个性主观而刚强，不能容许别人超过自己，有忍耐力，不怕任何打击，做事欠考虑，有一怒不可收拾之象，易惹官讼是非，宜忍之，大都骨格健壮，有运动方面的天份。
3、意志：意志不坚定，凭自己喜好而行事，处事容易冲动，容易误事。
4、事业：事业运不佳，顶多只有一时成功，而陷入苦难操劳，请多忍耐，以劳力换取生活是最平安的。
5、家庭：家庭不睦，夫妻失和，有分离或缘尽之兆。应多忍让以保和气。
6、婚姻：男娶懦弱寡和之妻，婚后争吵不安；女嫁顽固不堪之夫，婚后难得安祥。
7、子女：女孩较多，难聪明但独立心强，且有缘薄之兆及外伤之灵意。
8、社交：做事欠思量，有时好逞强，有惹火烧身之厄，事后也自觉糊涂失笑，何不事前多容忍。
9、精神：表面装得很坚强，其实内心苦闷，精神不安定，常有琐事来困忧。
10、财运：财运不佳，应多节俭，且注重于精神方面的修养。切勿有与身份不相应之念头。
11、健康：易患呼吸系统、神经衰弱、脚疾、外伤等病症。
12、老运：晚景难得安宁，顽性不知制，精神苦闷，有缺乏天伦之乐之兆。
姓陈以若字结尾的女孩名字推荐 怎么取名能带来好运
若字基本信息 简体：若 简体笔画：8 繁体：若 繁体笔画：8 五行属性：木 姓名学笔画：11 字义内涵：若-若字的字义非常多，有如果、假如、如此等意思。用作人名意指文雅、风度、气质、美好之义。 姓陈以若字结尾的女孩名字推荐 陈华若 华:美丽而有光彩，繁盛，精英之意，用作人名意指光彩美丽、繁荣兴盛、社会精英之义； 陈菁若 菁:指华丽、华采、精英。用作人名意指精英、华采、才华之义； 陈素若 素:本色，白色；颜色单纯，不艳丽；洁白的绢；本来的，质朴。用作人名意指朴实、纯洁、单纯之义。 陈芳若 芳:本义即指香草。引申义有花卉，美好的，美好的德行或名声，花草的香味等。用作人名意指美好、袅袅婷婷、冰洁玉清之义； 陈珊若 珊:象征珍贵、美丽。像珊瑚一样好看。也用珊瑚喻珍奇之物或人才，用作人名意指美丽、高贵、极具才华之义； 陈纹若 纹:物品表面的皱痕，或指水面涟漪，常用来形容水波表面的涟漪。用作人名意指坚毅，矢志不渝，坚强不屈之义； 姓陈以若字结尾的女孩名字大全 陈冬若 陈园若 陈菁若 陈若若 陈欣若 陈君若 陈函若 陈伊若 陈馥若 陈菊若 陈初若 陈钗若 陈寒若 陈妍若 陈柔若 陈雅若 陈艺若 陈瑗若 陈华若 陈爽若 陈双若 陈枫若 陈阳若 陈茜若 陈晴若 陈娥若 陈楠若 陈修若 陈千若 陈茹若 陈紫若 陈弋若 陈黛若 陈娇若 陈蕊若 陈芝若 陈佩若 陈颖若 陈瑶若 陈璧若 陈育若 陈莲若 陈毓若 陈萍若 陈影若 陈雪若 陈雨若 陈姿若 陈环若 陈惠若 陈玉若 陈柳若 陈亭若 陈雯若 陈眉若 陈莹若 陈凡若 陈妙若 陈娅若 陈晶若 陈春若 陈启若 陈勤若 陈珊若 陈霭若 陈芳若 陈洁若 陈蓉若 陈馨若 陈青若 陈健若 陈宝若 陈涵若 陈和若 陈蕾若 陈桂若 陈香若 陈沫若 陈博若 陈冰若 陈飘若 陈斯若 陈琴若 陈锦若 陈梦若 陈琼若 陈叶若 陈昭若 陈德若 陈孜若 陈诗若 陈烟若 陈轶若 陈芹若 陈雁若 陈凤若 陈荣若 陈咏若 陈瑞若 陈璐若 陈莉若 陈棠若 陈莺若 陈又若 陈如若 陈肖若 陈希若 陈岚若 陈涛若 陈成若 陈娟若 陈素若 陈丽若 陈羽若 陈珈若 陈曼若 陈燕若 陈玫若 陈瑾若 陈菲若 陈彤若 陈玺若 陈姬若 陈枝若 陈淇若 陈爱若 陈聪若 陈芬若 陈清若 陈晗若 陈悠若 陈俐若 陈凝若 陈思若 陈宜若 陈以若 陈斐若 陈添若 陈琳若 陈琦若 陈琰若 陈露若 陈汝若 陈晓若 陈永若 陈竹若 陈莎若 陈水若 陈依若 陈会若 陈月若 陈珍若 陈津若 陈真若 陈可若 陈其若 陈娴若 陈汇若 陈建若 陈婷若 陈嫣若 陈丹若 陈巧若 陈蝶若 陈碧若 陈静若 陈纨若 陈欢若 陈媛若 陈姣若 陈兰若 陈夕若 陈红若 陈灵若 陈婕若 陈秀若 陈语若 陈琬若 陈梓若 陈彦若 陈懿若 陈茗若 陈贞若 陈英若 陈仪若 陈微若 陈婵若 陈嘉若 陈筠若 陈苑若 陈浩若 陈秋若 陈怡若 陈淑若 陈治若 陈乐若 陈妹若 陈娜若 陈有若 陈彩若 陈培若 陈芸若 陈玮若 陈沅若 陈笑若 陈熙若 陈然若 陈亚若 陈胜若 陈妤若 陈艳若 陈纯若 陈霞若 陈安若 陈长若 陈悦若 陈滢若 陈瑷若 陈薇若 陈花若 陈梅若 陈娣若 陈倩若 陈玥若 陈忻若 陈卿若 陈溪若 陈玲若 陈蓓若 陈荷若 陈宁若 陈云若 陈果若 陈婉若 陈霜若 陈韵若 陈灿若 陈芮若 陈士若 陈佳若 陈林若 陈美若 陈霄若 陈慧若 陈翠若 陈澜若 陈舒若 陈融若 陈智若 陈波若 陈珏若 陈珠若
奥运会2016女子十米跳台谁是陈若琳
北京时间8月10日，2016年里约奥运会进入到第四个比赛日的争夺，在玛利亚-伦克水上项目中心进行的跳水项目第三场比赛、女子双人十米台的比赛当中，陈若琳搭档小将刘蕙瑕，以总成绩354.00分摘得金牌。这是陈若琳继2008年和2012年之后，第五次拿下奥运会的金牌，她也实现了奥运会女子双人十米台的三连冠，五枚金牌的成绩也追平了女子三米板双人拿下冠军的吴敏霞，并列成为历史上拿到奥运会金牌最多的跳水运动员。马来西亚组合陈俊宏/潘德蕾拉总成绩344.34分获得银牌，加拿大队的本菲托/菲利翁总成绩336.18分夺得铜牌。
在过去的十几年里，中国跳水队在世界大赛的比赛中就几乎没有让女子双人十米跳台的金牌旁落过，中国队已经连续8次夺取该项目的世锦赛冠军，并在奥运会该项目上实现了四连冠，与女子三米板双人并肩为中国跳水队最稳的项目。本次出战女子双人十米跳台的是奥运冠军陈若琳和小将刘蕙瑕，为了保障这枚金牌稳稳地收入到中国跳水队的囊中，陈若琳放弃了单人项目，只参加了双人赛的争夺。
今天玛利亚-伦克水上项目中心的天气非常好，这对于选手冲击好成绩很有好处，经过抽签，中国组合陈若琳/刘蕙瑕在第四对出场，在她们前面的是本土组合奥利维拉/佩德罗索，后面的是朝鲜组合金国香/金美莱。值得一提的是，今天的八对参赛选手，五组的裁判来自于中国！
第一跳，陈若琳/刘蕙瑕选择的是难度系数为2.0的向后跳水，起跳高度非常高，在空中的一致性无可挑剔，入水垂直度很好，水花控制上做得也很不错，五位完成分裁判都给出了9.5，难度分裁判都给出了9.0，这一跳她们得到了55.80分，排名第一位。加拿大组合本菲托/菲利翁和马来西亚组合陈俊宏/潘德蕾拉都得到了52.80分，并列排名第二位。
第二跳，陈若琳/刘蕙瑕选择的是难度系数为2.0的翻身跳水，她们的起跳非常果断，一致性、打开、入水姿态和水花控制做得都很好，完成分再度得到5个9.5分，技术分也有1名裁判给出了9.5分。这一跳她们再度得到了55.80分，总成绩111.60分继续排名第一位。加拿大组合本菲托/菲利翁和马来西亚组合陈俊宏/潘德蕾拉都得到了52.80分，以总成绩105.60分排在第二位，
第三跳，陈若琳/刘蕙瑕选择的是难度系数为3.0的向前翻腾三周半屈体，两个人的同步性再度成为了最大亮点，表现分她们拿到了3个9.0分，这一跳得到了79.20分，总成绩190.80分排名第一位。金国香/金美莱完成的非常惊人，这一跳拿到了81.00分的高分，总成绩184.20分上升至第二，马来西亚组合陈俊宏/潘德蕾拉拿到76.50分，总成绩182.10分排名第三位。
第四跳，陈若琳/刘蕙瑕选择的是难度系数为3.2的向内翻腾三周半屈体，两个人在空中的同步性非常好，但是在打开的时候都稍微有一些犹豫，导致入水效果不是很好，技术分裁判给出了3个7.5分，表现分则是3个8.0分，这一跳只拿到了75.84分，总成绩266.64分继续排名第一位。主要竞争对手马来西亚队和朝鲜队都出现了失误，金国香/金美莱更是在起跳之后险些头撞上跳台，陈俊宏/潘德蕾拉得到79.68分，总成绩261.78分排名第二位。金国香/金美莱得到76.80分，总成绩261.00分排名第三位。
第五跳，陈若琳/刘蕙瑕选择的是难度系数为3.2的向后翻腾两周半转体一周半屈体，这一跳她们顶住压力完成地非常出色，完成分得到了4个9.5分，这一跳她们拿到了87.36分，总成绩354.00分拿到金牌。这是陈若琳继2008年和2012年之后，第五次拿下奥运会的金牌，她也实现了奥运会女子双人十米台的三连冠，同时也将自己的双人十米台的不败成绩扩大到了57场。马来西亚组合陈俊宏/潘德蕾拉拿到82.56分，总成绩344.34分获得银牌，加拿大队的本菲托/菲利翁最后一跳拿到80.64分，总成绩336.18分，逆转击败重大失误的朝鲜组合夺得铜牌，连续第七次拿到世界大赛该项目的奖牌。
马上办抓落实演讲稿【三篇】
抓好落实是提升政府公信力的关键环节，也是衡量政府部门执行力的重要标准。党的xx大以来，抓落实成为党中央、国务院治国理政的新常态。习近平总书记倡导马上就办的工作作风，反复强调一分部署、九分落实和崇尚实干、狠抓落实，自治区党委、政府高度重视抓落实工作，将转作风抓发展活动作为抓工作落实的有力抓手，多次强调必须把狠抓落实的作风贯穿政府工作的始终。地税部门担负为国聚财、为民收税的神圣使命，必须紧紧围绕自治区两会精神，以马上就办的劲头，切实增强抓落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉，努力实现税收现代化，为服务地方经济发展新常态作出积极贡献。
一是要以计划任务为约束，紧盯目标抓落实。
凡事预则立，不预则废。通过目标和计划对各项工作进行管理，层层抓落实，才能实现工作的有序推进。结合实际抓好重点工作。要善于把上级的决策部署与本部门实际紧密结合起来，创造性地开展工作。要认真研究上级的工作要点，主动认领工作任务，对工作要点明确的各项重点工作，要研究具体的实现路径，推进措施。对一些重点专项工作，还应制定单项工作实施方案，给基层定框架、明路线、亮底牌，指导基层抓好落实。强化责任抓好重点工作。要把工作任务逐项分解到岗位、落实到人员，通过制定工作任务栏、时间表、路线图，明确内容、方法、时限和人、财、物等保障措施，定责任、定进度、定要求，确保事有专管之人、人有明确之责、责有限定之期，层层传导压力，一项一项抓好落实，确保说到做到，不放空炮。上下协力抓好重点工作。对已确定的重点工作任务，不但部门要抓落实，分管领导也要亲自抓、亲自管、亲自盯;对重要工作部署，要提出明确要求，做好组织实施;对重要文件，要有明确批示意见，不能简单圈阅了事;对重大项目要靠前指挥，带头实干，以身作则地带动广大干部职工抓落实。
二是要以解决问题为导向，攻坚克难抓落实。
坚持问题导向也是抓好工作落实的一种重要方法，以问题为导向抓工作，首先要善于发现问题。在抓工作落实的过程中，会遇到许多实际问题，这就要求我们必须具有敏锐的洞察力，能够见微知著，及时准确地发现工作中出现的各种问题，找出一些影响事业发展的瓶颈问题和工作短板，并积极加以整改，推动工作提质增效。以问题为导向抓工作，还要善于破解问题。善于解决问题，反映了领导干部的工作能力，既是领导干部的职责所在，也是领导机关的职责所在。面对问题，要冷静思考，从容面对，要善于借鉴经验，发挥集体智慧，群策群力，采取得力的措施，制定具有针对性的方案，确保问题得到有效解决，推动工作顺利开展。以问题为导向抓工作，关键要善于总结经验，健全制度机制。解决问题，还要能深入地研究、分析问题产生的原因，举一反三地化解矛盾和问题，把解决问题的办法转化完善为制度机制，才能够真正地推动工作落实，促进事业发展。我们在全区地税系统开展的两集中两到位行政审批制度改革就是一个非常典型的例子，以纳税人办税等待时间长的问题为导向，及时推广一窗式办税的经验，较好地解决了办税效率不高的问题，获得了全国税务系统创新项目评比二等奖。
三是要以职责要求为使命，尽心竭力抓落实。
只有抓大不松小，才能确保协调运转，才能保证工作质量全面提高。抓日常工作要勤勉。日常工作涉及方方面面，影响广泛，各部门的领导、各岗位的同志都应为基层树立样板，做好标杆，以勤勉有为的精神、十二分的责任心做到案无积卷、事不过夜，确保日常工作高效率完成、高标准落实。抓日常工作要慎微。日常工作大多比较零散琐碎，看似不起眼，但其发挥的作用却不小。要用经营的意识，以久久为功的毅力，以精益求精的标准把它做好，抓实。抓日常工作要自觉。做一件工作，只达到60分说不过去，达到100分又挺难，得90分是个不错的成绩，但如果用90%乘以90%，再乘以90%，这样连续乘五次，我们会发现变成了59%。我们的工作过程也一样，是由一个个细微的环节串联而成，每一个环节都以上一个环节为基础，每一个环节相互的影响是以乘法为基准最终产生的结果，就是环环相扣的一系列过程结束后，5个很不错的90分，反而得到了59分不及格的成绩。这个简单的数学等式说明了一个问题，就是我们各项工作不能打折扣，不能降标准。
四是要以考核督办为鞭策，齐心协力抓落实。
考核督办是做工作的指挥棒和抓落实的紧箍咒，绩效管理和督查督办是考核督办抓落实的两个有力抓手。一方面，要实行绩效管理，规范抓落实。通过组织绩效和个人绩效管理全覆盖，将各项重点工作任务转化为可量化、可监控的绩效指标。要科学建立考核指标体系，通过考核来督促管理那些落实困难大，需要用绩效考核来推进的工作。要增加工作落实在绩效考核特别是对领导干部绩效考核中的权重，对是否落实、落实多少、落实好坏进行客观公正、科学有效的评判与奖惩，建立与完善规范抓落实的长效机制。另一方面，要加强督查督办，促进抓落实。督查督办是抓好工作落实的有力保障，上级机关要加强对下级部门的检查督导，协调解决工作落实中的困难和问题，帮助他们创造条件做好工作。建立自上而下的监控机制，对督办工作实施台账管理，对完成周期长、工作难度大、进展缓慢的事项，加大跟踪督办力度。落实奖惩制度，定期公开督办事项的落实情况，对工作抓得紧的、落实好的，给予表扬，及时总结推广他们的经验和做法;对抓落实中发现的懒作为、慢作为、不作为单位和个人进行约谈，通报不落实的事，追究不落实的人，切实形成一级督一级、层层抓落实的局面，让各项工作不留死角。
五是要以优良作风为保证，求真务实抓落实。
求真务实、真抓实干的优良作风是抓落实的保证，是干工作的牛鼻子。抓落实首先要求真。求真就是要真干事、干真事，不弄虚作假，不图形式主义。曾经有人作了一副对联，上联是你开会我开会大家都开会，下联是你发文我发文大家都发文，横批是谁来落实，这就是对以会议落实会议，以文件落实文件的讽刺。千招万招不抓落实就是空招，千条万条不抓落实都是白条，开会和发文件是必要的，也是工作的重要环节，但会议精神和文件再好，如果不落实，仍会劳而无功。开会加上不务实等于零，布置工作加上不检查同样等于零，传达了不等于贯彻了，指出了不等于解决了，要求了不等于完成了，规划了不等于实施了，批评了不等于纠正了。说到底，工作要想取得成效，根本还在于真抓落实。抓落实必须要求深。机关干部不能每天坐在办公室里看文件听汇报，要走实党的群众路线，坚持眼睛向下看、身子往下沉，深入基层征管一线开展调查研究，才能及时了解在上面难以听到、不易看到和意想不到的新情况新问题，掌握解决问题、推动落实的第一手资料，才能打通经脉。抓落实还得要求细。领导干部要善谋大事、乐办小事、常办实事、多办好事。大事不会天天有，要善于抓小事，通过解剖麻雀，掌握细微，把握规律。要以抓铁留痕、踏石有印的劲头，把小事情抓出大名堂。抓落实最终要求恒。干工作，抓落实，不能想起来抓一阵子，想不起就松一阵子，必须锲而不舍，常抓不懈。西方哲学家苏格拉底给他的学生布置了这样一道作业，每个人把胳膊尽量往前甩，然后再尽量往后甩，每天做三百下。一年过后，苏格拉底问学生：请告诉我，最简单的甩手动作，有哪几位同学坚持做到了今天?这时整个教室里只有一个学生举起了手，这个学生就是后来成为哲学家的柏拉图。这个故事告诉我们一个道理，坚持到底就是胜利。我们抓工作落实，就是要以钉钉子的精神，对定下来的事，一件一件抓，一项一项推进，持之以恒，才能推动各项工作部署落地生根、开花结果。
马上办抓落实演讲稿【二】
抓好落实是提升政府公信力的关键环节，也是衡量政府部门执行力的重要标准。党的xx大以来，抓落实成为党中央、国务院治国理政的新常态。习近平总书记倡导马上就办的工作作风，反复强调一分部署、九分落实和崇尚实干、狠抓落实，自治区党委、政府高度重视抓落实工作，将转作风抓发展活动作为抓工作落实的有力抓手，多次强调必须把狠抓落实的作风贯穿政府工作的始终。地税部门担负为国聚财、为民收税的神圣使命，必须紧紧围绕自治区两会精神，以马上就办的劲头，切实增强抓落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉，努力实现税收现代化，为服务地方经济发展新常态作出积极贡献。
一是要以计划任务为约束，紧盯目标抓落实。
凡事预则立，不预则废。通过目标和计划对各项工作进行管理，层层抓落实，才能实现工作的有序推进。结合实际抓好重点工作。要善于把上级的决策部署与本部门实际紧密结合起来，创造性地开展工作。要认真研究上级的工作要点，主动认领工作任务，对工作要点明确的各项重点工作，要研究具体的实现路径，推进措施。对一些重点专项工作，还应制定单项工作实施方案，给基层定框架、明路线、亮底牌，指导基层抓好落实。强化责任抓好重点工作。要把工作任务逐项分解到岗位、落实到人员，通过制定工作任务栏、时间表、路线图，明确内容、方法、时限和人、财、物等保障措施，定责任、定进度、定要求，确保事有专管之人、人有明确之责、责有限定之期，层层传导压力，一项一项抓好落实，确保说到做到，不放空炮。上下协力抓好重点工作。对已确定的重点工作任务，不但部门要抓落实，分管领导也要亲自抓、亲自管、亲自盯;对重要工作部署，要提出明确要求，做好组织实施;对重要文件，要有明确批示意见，不能简单圈阅了事;对重大项目要靠前指挥，带头实干，以身作则地带动广大干部职工抓落实。
二是要以解决问题为导向，攻坚克难抓落实。
坚持问题导向也是抓好工作落实的一种重要方法，以问题为导向抓工作，首先要善于发现问题。在抓工作落实的过程中，会遇到许多实际问题，这就要求我们必须具有敏锐的洞察力，能够见微知著，及时准确地发现工作中出现的各种问题，找出一些影响事业发展的瓶颈问题和工作短板，并积极加以整改，推动工作提质增效。以问题为导向抓工作，还要善于破解问题。善于解决问题，反映了领导干部的工作能力，既是领导干部的职责所在，也是领导机关的职责所在。面对问题，要冷静思考，从容面对，要善于借鉴经验，发挥集体智慧，群策群力，采取得力的措施，制定具有针对性的方案，确保问题得到有效解决，推动工作顺利开展。以问题为导向抓工作，关键要善于总结经验，健全制度机制。解决问题，还要能深入地研究、分析问题产生的原因，举一反三地化解矛盾和问题，把解决问题的办法转化完善为制度机制，才能够真正地推动工作落实，促进事业发展。我们在全区地税系统开展的两集中两到位行政审批制度改革就是一个非常典型的例子，以纳税人办税等待时间长的问题为导向，及时推广一窗式办税的经验，较好地解决了办税效率不高的问题，获得了全国税务系统创新项目评比二等奖。
三是要以职责要求为使命，尽心竭力抓落实。
只有抓大不松小，才能确保协调运转，才能保证工作质量全面提高。抓日常工作要勤勉。日常工作涉及方方面面，影响广泛，各部门的领导、各岗位的同志都应为基层树立样板，做好标杆，以勤勉有为的精神、十二分的责任心做到案无积卷、事不过夜，确保日常工作高效率完成、高标准落实。抓日常工作要慎微。日常工作大多比较零散琐碎，看似不起眼，但其发挥的作用却不小。要用经营的意识，以久久为功的毅力，以精益求精的标准把它做好，抓实。抓日常工作要自觉。做一件工作，只达到60分说不过去，达到100分又挺难，得90分是个不错的成绩，但如果用90%乘以90%，再乘以90%，这样连续乘五次，我们会发现变成了59%。我们的工作过程也一样，是由一个个细微的环节串联而成，每一个环节都以上一个环节为基础，每一个环节相互的影响是以乘法为基准最终产生的结果，就是环环相扣的一系列过程结束后，5个很不错的90分，反而得到了59分不及格的成绩。这个简单的数学等式说明了一个问题，就是我们各项工作不能打折扣，不能降标准。
四是要以考核督办为鞭策，齐心协力抓落实。
考核督办是做工作的指挥棒和抓落实的紧箍咒，绩效管理和督查督办是考核督办抓落实的两个有力抓手。一方面，要实行绩效管理，规范抓落实。通过组织绩效和个人绩效管理全覆盖，将各项重点工作任务转化为可量化、可监控的绩效指标。要科学建立考核指标体系，通过考核来督促管理那些落实困难大，需要用绩效考核来推进的工作。要增加工作落实在绩效考核特别是对领导干部绩效考核中的权重，对是否落实、落实多少、落实好坏进行客观公正、科学有效的评判与奖惩，建立与完善规范抓落实的长效机制。另一方面，要加强督查督办，促进抓落实。督查督办是抓好工作落实的有力保障，上级机关要加强对下级部门的检查督导，协调解决工作落实中的困难和问题，帮助他们创造条件做好工作。建立自上而下的监控机制，对督办工作实施台账管理，对完成周期长、工作难度大、进展缓慢的事项，加大跟踪督办力度。落实奖惩制度，定期公开督办事项的落实情况，对工作抓得紧的、落实好的，给予表扬，及时总结推广他们的经验和做法;对抓落实中发现的懒作为、慢作为、不作为单位和个人进行约谈，通报不落实的事，追究不落实的人，切实形成一级督一级、层层抓落实的局面，让各项工作不留死角。
五是要以优良作风为保证，求真务实抓落实。
求真务实、真抓实干的优良作风是抓落实的保证，是干工作的牛鼻子。抓落实首先要求真。求真就是要真干事、干真事，不弄虚作假，不图形式主义。曾经有人作了一副对联，上联是你开会我开会大家都开会，下联是你发文我发文大家都发文，横批是谁来落实，这就是对以会议落实会议，以文件落实文件的讽刺。千招万招不抓落实就是空招，千条万条不抓落实都是白条，开会和发文件是必要的，也是工作的重要环节，但会议精神和文件再好，如果不落实，仍会劳而无功。开会加上不务实等于零，布置工作加上不检查同样等于零，传达了不等于贯彻了，指出了不等于解决了，要求了不等于完成了，规划了不等于实施了，批评了不等于纠正了。说到底，工作要想取得成效，根本还在于真抓落实。抓落实必须要求深。机关干部不能每天坐在办公室里看文件听汇报，要走实党的群众路线，坚持眼睛向下看、身子往下沉，深入基层征管一线开展调查研究，才能及时了解在上面难以听到、不易看到和意想不到的新情况新问题，掌握解决问题、推动落实的第一手资料，才能打通经脉。抓落实还得要求细。领导干部要善谋大事、乐办小事、常办实事、多办好事。大事不会天天有，要善于抓小事，通过解剖麻雀，掌握细微，把握规律。要以抓铁留痕、踏石有印的劲头，把小事情抓出大名堂。抓落实最终要求恒。干工作，抓落实，不能想起来抓一阵子，想不起就松一阵子，必须锲而不舍，常抓不懈。西方哲学家苏格拉底给他的学生布置了这样一道作业，每个人把胳膊尽量往前甩，然后再尽量往后甩，每天做三百下。一年过后，苏格拉底问学生：请告诉我，最简单的甩手动作，有哪几位同学坚持做到了今天?这时整个教室里只有一个学生举起了手，这个学生就是后来成为哲学家的柏拉图。这个故事告诉我们一个道理，坚持到底就是胜利。我们抓工作落实，就是要以钉钉子的精神，对定下来的事，一件一件抓，一项一项推进，持之以恒，才能推动各项工作部署落地生根、开花结果。
马上办抓落实演讲稿【三】
一拿到"马上就办"这个题目，我不由自主地想起一首叫《明日歌》的诗来：明日复明日，明日何其多?我生待明日，万事成蹉跎。这首诗给人的启示是：人的生命只有一次，时间永不回头。告诫人们要珍惜时间，今日的事情今日做，不要拖到明天，不要蹉跎岁月。因此，我今天演讲题目就是《马上就办，我们怎么办》。
习近平总书记在福建工作时，曾大力倡导"马上就办"的工作理念，要求有速度、有力度、有质量、有创造性地把中央的路线方针政策贯彻到底，落实到位。习近平总书记倡导的"马上就办"工作理念放到我们铜仁今天来说：就是每一位党员干部都要立足本职工作再鼓精神、再添干劲、再转作风、再创佳绩。
"马上就办"是一种担当和责任。
习近平总书记强调，干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业。目前江苏公司正处于改革和发展的过渡期、关键期，我们中层干部更需要有对工作"久久为功"的韧劲，对责任"舍我其谁"的担当，集中精力、心无旁骛地干好每一项工作、抓好每一项工作的落实。在实际工作中，部门里不乏一部分人员作风懒散，工作拖沓，责任心不强，缺乏紧迫感和担当意识，致使许多工作一拖再拖，导致工作失去了时效性，这与"马上就办"形成了鲜明对比，折射出了部分员工为人处事的不良态度，对这种作风应该坚决予以纠正，予以剔除，我们中层干部首当其冲，以身作则，带好头，敢担当，努力营造积极向上、文明健康的"马上就办"的工作氛围和环境。
工作首先要有狠抓落实的态度，更要理顺各项工作的流程和规章制度。提高效率最重要的方法就是"马上就办"，真正把"今日事今日毕""立说立行"的工作理念贯彻落实到每天的每项具体工作中，不断推出的"首问责任制""办结制"等制度。当前，部门部分人员的岗位分工和职责不明确，一些工作流程不畅通，造成工作低效。当务之急应该通过进一步梳理岗位工作，明确岗位职责，加上与之配套的考核分配体制来提高办事效率，真正落实"马上就办"的精髓，为加油站一线员工和企业发展提供更加方便、高效、优质、快捷的工作服务。
我们要在解放思想、更新观念中坚持"马上就办"的工作理念。思想的大门打不开，思变和发展的大门就打不开。解放思想的过程，就是打破僵化观念、解决现实问题的实践过程。我们铜仁在历的欠帐较多，当前，我们全市的每一名干部群众都需要树立敢想敢干、敢打必胜的信心，说干就干，马上就办的工作理念，形成齐心协力，昂扬向上不可阻挡的精气神，我们才能迎来科学发展、后发赶超的新局面。旨在展示我院党员干部的精神风貌，提高广大党员干部的综合素质，增强爱岗敬业、甘于奉献、创先争优的意识，将马上办抓落实的工作理念化为具体行动，为促进医院又好又快跨越发展提供保障。
我们要在开拓创新、真抓实干中坚持"马上就办"的工作理念。我们要把开拓创新、真抓实干作为谋事之向、干事之基、成事之要，破除"守成有余、创业不足"的定势和惯性，面对竞争日益激烈、变化日趋迅猛的今天，我们铜仁在全国、全省都处于"欠发达、欠开发"的尴尬局面。因此，我们要以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作，养成能干事、干实事、快干事的良好习惯，努力提升"马上就办"的精气神，奋力开启铜仁后发赶超的新篇章。
我们要在求真务实、脚踏实地中坚持"马上就办"的工作理念。天下大事必作于细，古今事业必成于实。就我们普通共产党员来说，我们不能因为自己只是沧海一粟而菲薄，不能因为自己职位不高而自矮三分，我们要真正静下心来，立足于自己的本职岗位，从小事做起，从点滴做起。一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，争取在这场后发赶超的接力赛中贡献自己的一份力量。
我们要在立说立行、只争朝夕中坚持"马上就办"的工作理念。要倡导"立即行动、马上就办"的工作理念就必须强化时间观念和效率意识。万事立足一个"早"字，落实一个"快"字，时刻把握工作进度，做到争分夺秒。讲到这里，我想起了优秀共产党员姚少军的故事。2012年4月12日中午，一块巨石突然间从山坡上滚落在渝怀铁路松桃自治县大路乡后硐村龙颈坳组路段，此刻K74次长途旅客列车离经过此路段只有5分钟时间。在生死攸关、命悬一线的紧要关头，该村63岁的农民党员姚少军同志不顾自身安危，冒着生命危险奋力推开掉落在铁路轨道上的千斤巨石，勇救长途旅客列车，避免了一起特大交通安全事故，确保了列车上2000多名旅客和当地群众的生命财产安全。姚少军同志所践行的难道不正是"马上就办"工作理念吗?
"子在川上曰，‘逝者如斯夫!‘"，孔夫子面对流水而兴叹，不仅是对往昔的一种感慨，也是对人生的一种感叹。时光易逝、人生苦短，因此，我们要时刻警示自己，善待时间，在有限的生命历程中为国家、为人民有所贡献，时刻不停地用自己的行动践行为人民服务的文明之花，方能让我们共产党人仰不愧于天，俯不负于地，心底坦然天地宽。
我的讲话结束，谢谢大家!
关于马上办抓落实演讲稿优秀范文
担负历史赋予的光荣使命，把握难得的发展机遇，必须始终坚持和弘扬马上就办、真抓实干的精神状态和优良作风。我为大家整理了关于马上办抓落实演讲稿优秀范文3篇，希望对你有帮助。 关于马上办抓落实演讲稿优秀范文篇1 千钧重担，系于你我。“十三五”开局，工作千头万绪，任务艰巨繁重，压力之大，前所未有。困难和挑战面前，既要有“逆水行舟、不进则退”的清醒，更要有“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气。只有毫不停顿抓谋划、抓部署、抓落实，才能化压力为动力、变被动为主动，把工作落到实处、把蓝图变成现实。 盯住干，就是干要见效、干要彻底。目标已定，我们磨不起!决定的事就要善作善成!全院干部职工要尽快以最佳状态投入工作，尽职尽责、敢于拼搏，决不能畏缩懈怠、犹疑不前，甚至评头论足、说三道四，导致“车轮空转”、半途而废!我们必须牢牢锁定发展目标，拿出“不达目的不罢休”的韧劲，坚定地干、大胆地干、扎实地干;我们必须紧紧扭住各项重点任务，拿出“一竿子插到底”的干劲，干得精准、干得高效、干得出彩!以一鼓作气、锲而不舍的执着，万众一心、群策群力快速推进各项工作。 马上办，就当快速响应、快速行动。时间急迫，我们等不起!定了的事必须快干干好!“明日复明日，万事成蹉跎!” 机遇不会等着我们，问题不会绕开我们。对待工作如果裹足不前、等待观望;或者贯彻乏力、屡推不动，甚至敷衍塞责、拖延扯皮，其结果必然是等到“花儿也谢了”、“黄花菜都凉了”，既贻误行动时机，也危害发展大局。抓改革发展，刻不容缓，我们必须先发先行、积极作为;促转型升级，时不我待，我们必须快马加鞭、弱鸟先飞。唯有雷厉风行、马不停蹄，方能占据主动、抢得先机。 抓落实，就要一刻不停、一抓到底。任务既明，我们耗不起!抓落实决不能一曝十寒!“知而不行，只是未知。”落实是一种态度，更是一种能力，绝不能只表态不表率、只挂帅不出征，或者不在状态、没有激情，甚至人在心不在、出工不出力。抓落实，必须建立全过程、高效率、可核查的责任人体系，策划周密、权责清晰、奖惩分明，把每一项工作落到实处，打通“最后一公里”;抓落实，必须坚持问题导向，敢于啃“硬骨头”，善于砸“铁核桃”，以扎实举措解决具体问题，确保冲刺过程不摔跤、不减速、不掉队。 再美的蓝图，再好的目标，如果不沉下心来抓落实，也只是“镜花水月”。站在新起点，各部门各单位必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，以想抓落实的自觉、敢抓落实的担当、会抓落实的能力，创造性地贯彻落实好集团党组和十院党委的战略决策部署，对接具体现实、化为具体方案、变成具体措施，让各项举措落地、生根、开花、结果，以敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，攻坚克难、一往无前，打一个漂亮的开局仗! 关于马上办抓落实演讲稿优秀范文篇2 20多年前，时任福州市委书记的同志一上任就大力提倡“马上就办”的工作作风，就一桩半年多没有落实的事情，明确批示“从今天开始一周内办结”，并要求“把从前石沉大海的批办件清理一下，应锲而不舍地查办结果。”自那时起，“马上就办”成为福州的一句流行语。从点滴做起，重落实;从效率抓起，拼速度。讲效率、抓落实，成为福州各级干部的行动指南。 到今天，为什么“马上就办”简简单单四个字，却能穿越时空、历久弥新?为什么发展的条件、任务变化了，这句话却依然掷地有声、振聋发聩?就是因为“十三五”蓝图目标已经确定，决战决胜全面小康，已经到了“捋起袖子，大干一场”的关键时刻。那么多的发展任务要落到实处，慢不得，也等不起;那么多的改革举措要推下去、做起来，容不得光说不练、进两步退一步。 “看着办”、“等着办”，从来都是抓落实的大敌。毛泽东同志早就在《党委会的工作方法》中指出“抓而不紧，等于不抓”，“伸着巴掌，当然什么也抓不住，就是把手握起来，但是不握紧，样子像抓，还是抓不住东西。”“抓紧”是一种态度，一种品质，一种境界。“抓”是一种行动，“紧”是一种状态，只有“抓”字和“紧”字紧密结合在一起，“紧”才有状态，“抓”才有效果。 面对艰巨繁重的改革发展任务，还有不少领导干部在狠抓落实上明显跟不上、慢一拍。有的喊紧不见紧，再大、再重要的事情，也是不慌不忙、按部就班慢慢来;有的一说要落实，就把责任传导变成了责任“流转”，一旦要担些风险，就犯上了“拖延症”，一旦遇到了难题，就玩起了“击鼓传花”，恨不得拖小了、拖“黄”了、拖没事了。 反观我们面临的形势、肩负的使命，无论是践行五大发展理念这一“关系发展全局的深刻变革”，还是“三去一降一补”的供给侧改革，无论是“不落一人”的精准脱贫，还是坚决“留白”的生态长江建设，哪里有轻轻松松的弯道赶超，哪里有一马平川的发展转型，哪里有顺风顺水的改革攻坚?没有闻风而动、雷厉风行的精气神，没有迎难而上的“闯”劲、“钻”劲、“拼”劲，没有“功成不必在我、建功必须有我”的胸怀和担当，发展理念如何能落地生根，群众哪里能有获得感? “马上就办”是真抓落实的一把金钥匙。时间不等人，形势也不等人，无为懈怠，丧失的是宝贵的发展机遇;轻飘虚浮，到头来必将大业难成。发扬“马上就办、办就办好”的好传统、好作风，激发“一抓到底、抓必见效”的好状态、好氛围，将每一项工作落细落小落实，事关改革发展的成败。人民在看着我们，历史也在看着我们。 关于马上办抓落实演讲稿优秀范文篇3 抓好落实是提升政府公信力的关键环节，也是衡量政府部门执行力的重要标准。党的以来，抓落实成为党中央、国务院治国理政的新常态。倡导“马上就办”的工作作风，反复强调“一分部署、九分落实”和“崇尚实干、狠抓落实”，自治区党委、政府高度重视抓落实工作，将“转作风抓发展”活动作为抓工作落实的有力抓手，多次强调必须把狠抓落实的作风贯穿政府工作的始终。地税部门担负为国聚财、为民收税的神圣使命，必须紧紧围绕自治区“两会”精神，以“马上就办”的劲头，切实增强抓落实的政治自觉、思想自觉和行动自觉，努力实现税收现代化，为服务地方经济发展新常态作出积极贡献。 下一页更多精彩的“关于马上办抓落实演讲稿优秀范文”
陈姓女孩取名要洋气的
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