党的组织系统是由什么组织形成的
党章规定，党的组织系统是由（ 党的中央组织、地方组织、党组和基层）组织组成的。党的中央组织，是党的首脑机关，是全党的最高司令部，它包括党的全国人民代表大会。中央委员会、中央纪律检查委员会。由中央委员会全体会议选举产生中央政治局、中央政治局常务委员会，以及中央政治局和它的常务委员会的办事机构——中央书记处。党的地方组织，包括省、自治区、直辖市、设区的市、自治州、县（旗）、自治县、不设区的市和市辖区的代表大会及上述各级党的委员会。党组，是在中央和地方各级人民代表大会、政治协商会议、人民团体和其它非党组织经选举产生的领导机关中设立的党的一种组织。党的基层组织，是指在基层单位即企业、农村、机关、学校、科研所、街道、人民解放军连队和其它基层单位设置的党组织。党的基础聊直接工作和生活在群众之中，担负着动员和组织党员、群众实现党的路线、方针和政策的重要任务，是党联系群众的桥梁和纽带。扩展资料：党的全国代表大会每五年举行一次，由中央委员会召集。中央委员会认为有必要，或者有三分之一以上的省一级组织提出要求，全国代表大会可以提前举行，如无非常情况，不得延期举行。全国代表大会代表的名额和选举办法，由中央委员会决定。党的省、自治区、直辖市的代表大会，设区的市和自治州的代表大会，县（旗）、自治县、不设区的市和市辖区的代表大会，每五年举行一次。党的地方各级代表大会由同级党的委员会召集。在特殊情况下，经上一级委员会批准，可以提前或延期举行。参考资料来源：中国网—中国共产党章程中国网—二大党章的特点
[create_time]2020-12-04 21:25:03[/create_time]2020-12-12 15:13:20[finished_time]5[reply_count]168[alue_good]桃花心酿[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.9ae8d4be.1bKSqJc6cQU1940-zTX3ug.jpg?time=6685&tieba_portrait_time=6685[avatar]关注我不会让你失望[slogan]青春热血写春秋！[intro]3115[view_count]组织的几大系统包括
组织的几大系统包括(ABCDE)。A. 目标价值系统B. 管理系统C. 组织结构系统D. 技术系统E. 社会心理系统从广义上说，组织是指由诸多要素按照一定方式相互联系起来的系统。从狭义上说，组织就是指人们为实现一定的目标，互相协作结合而成的集体或团体，如党团组织、工会组织、企业、军事组织等等。狭义的组织专门指人群而言，运用于社会管理之中。在现代社会生活中，组织是人们按照一定的目的、任务和形式编制起来的社会集团，组织不仅是社会的细胞、社会的基本单元，而且可以说是社会的基础。从管理学的角度，所谓组织，是指这样一个社会实体，它具有明确的目标导向和精心设计的结构与有意识协调的活动系统。同时又同外部环境保持密切的联系。一个组织是由各子系统组成的系统，并由来自环境的分界来画出轮廓要求尽量了解各子系统内部及其各子系统之间的关系。以及组织和环境之间的关系，并且要求尽量明确各个变量的关系和结构模式，它强调组织变化无常的性质，并且了解组织在不同的条件下和特定条件下如何运转。
[create_time]2023-02-04 21:06:05[/create_time]2023-01-27 19:01:57[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]预计据此[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.c9f843c5.AEJraot-iGywY_aTrI6cfg.jpg?time=5417&tieba_portrait_time=5417[avatar]TA获得超过887个赞[slogan]24小时在线回答问题[intro]230[view_count]党的组织系统是由
党的组织系统是由基层组织，地方组织，中央组织组成的。党的中央组织，是党的首脑机关，是全党的最高司令部，它包括党的全国人民代表大会。中央委员会、中央纪律检查委员会。由中央委员会全体会议选举产生中央政治局、中央政治局常务委员会，以及中央政治局和它的常务委员会的办事机构——中央书记处。党的地方组织，包括省、自治区、直辖市、设区的市、自治州、县（旗）、自治县、不设区的市和市辖区的代表大会及上述各级党的委员会。党组，是在中央和地方各级人民代表大会、政治协商会议、人民团体和其它非党组织经选举产生的领导机关中设立的党的一种组织。党的基层组织，是指在基层单位即企业、农村、机关、学校、科研所、街道、人民解放军连队和其它基层单位设置的党组织。党的基础聊直接工作和生活在群众之中，担负着动员和组织党员、群众实现党的路线、方针和政策的重要任务，是党联系群众的桥梁和纽带。
[create_time]2023-03-13 06:08:29[/create_time]2023-03-19 10:00:51[finished_time]8[reply_count]0[alue_good]晚晚zxp[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.138b4796.YccQlhWQNZfH8h8znOTKKA.jpg?time=5826&tieba_portrait_time=5826[avatar]超过1506用户采纳过TA的回答[slogan]2022.12.5日加入[intro]267[view_count]
组织和系统有什么不同(详细点)
组织和系统区别为：主从不同、组成不同、方向不同。一、主从不同1、组织：组织是指由诸多要素按照一定方式相互联系起来的系统。2、系统：所有能将零散的东西进行有序的整理、编排形成的具有整体性的整体都是系统。二、组成不同1、组织：是人们按照一定的目的、任务和形式编制起来的社会集团。2、系统：是由相互作用、相互依赖的若干有机组成部分结合而成，可以是人，也可以是其他有机体。三、方向不同1、组织：组织具有明确的目标导向，以此有意识的协调活动。2、系统：系统具有大体的目标方向，按照大体方向进行结构设计。参考资料来源：百度百科——组织百度百科——系统
[create_time]2022-11-15 12:10:10[/create_time]2022-11-30 12:10:10[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]IT168[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/daad1d6d0d4f2f024409c92cde0b1d52.jpeg[avatar]百度认证:IT168官方账号,优质数码领域创作者[slogan]IT168是中国最大的个人和企业IT产品选购、互动网站,每日提供最新的IT产品报价、促销行情、手机、平板、笔记本、相机和企业等50个频道提供最专业的产品选购和使用建议。[intro]407[view_count]不属于党的组织机构的是
你好，很高兴为你解答。
党的基层组织是指企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织、人民解放军连队和其他基层单位党的委员会、总支部委员会、支部委员会。还包括基层委员会经批准设立的纪律检查委员会。
希望能帮到你。【摘要】
不属于党的组织机构的是【提问】
你好，很高兴为你解答。
党的基层组织是指企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织、人民解放军连队和其他基层单位党的委员会、总支部委员会、支部委员会。还包括基层委员会经批准设立的纪律检查委员会。
希望能帮到你。【回答】
[create_time]2022-06-04 09:07:58[/create_time]2022-06-19 09:01:53[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]小柠檬爱生活Nk[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.b6636864.EaIKgGLIhqntAhGzZs3hNw.jpg?time=5713&tieba_portrait_time=5713[avatar][slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]2342[view_count]
不属于党的组织机构是
您好，很高兴为您解答。不属于党的组织机构是1.党的基层组织，根据工作需要和党员人数，经上级党组织批准，分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。2.基层委员会由党员大会或代表大会选举产生，总支部委员会和支部委员会由党员大会选举产生，提出委员候选人要广泛征求党员和群众的意见。扩展内容；党的基层组织基本任务如下：（一）宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，积极创先争优，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。【摘要】
不属于党的组织机构是【提问】
您好，很高兴为您解答。不属于党的组织机构是1.党的基层组织，根据工作需要和党员人数，经上级党组织批准，分别设立党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会。2.基层委员会由党员大会或代表大会选举产生，总支部委员会和支部委员会由党员大会选举产生，提出委员候选人要广泛征求党员和群众的意见。扩展内容；党的基层组织基本任务如下：（一）宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，积极创先争优，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。【回答】
[create_time]2022-06-22 09:52:31[/create_time]2022-07-07 09:49:17[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]置业顾问2[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.30e223eb.UBZzbWL-GdlFOTvUh9fQQw.jpg?time=3546&tieba_portrait_time=3546[avatar][slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]779[view_count]
从层次上划分党的组织机构主要包括
法律分析：从层级上划分党的机构主要包括中央、地方和基层组织机构。 法律依据：《中国共产党章程》第十八条党的中央、地方和基层组织，都必须重视党的建设，经常讨论和检查党的宣传工作、教育工作、组织工作、纪律检查工作、群众工作、统一战线工作等，注意研究党内外的思想政治状况。
[create_time]2022-01-22 14:54:41[/create_time]2022-02-06 14:54:41[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]婚家律师李剑敏[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/4e23042ed5295369f2b60fedd76bf7f2.jpeg[avatar]律师[slogan]为您守护婚姻、财富和传承[intro]321[view_count]组织系统详细资料大全
组织系统tissue system指有关的若干组织的集团。 基本介绍 中文名 ：组织系统 生物学 ：J．Sachs（1868） 社会学 ：组织，从社会角度来讲 组织管理 ：企业管理中建立健全管理机构 生物学,社会学,组织管理,主要职能,性质特点,管理原则,系统管理,常见问题,主要法则,系统模型, 生物学 植物中的定义：一个植物整体上，或一个器官上的一种组织，或几种组织在结构和功能上组成一个单位，称为组织系统。 高等植物组织系统的分类方式有三种： （1）以维管束为重点的方式：最早为J．Sachs（1868）所提倡。 分为表皮系统、维管系统和基本组织系统三个系统。此方式由H．A．DeBary（1877）、E．C．Jeffrey（1917）、H．Molis-ch（1927）、Sinnott（1946）和K．Esau（1965）等人在多少变更或附带条件下广为使用，但对于各组织系统无论从形态方面或生理方面都包括多种多样的组织这一点是受到批判的； （2）G．Haberlandt（1914）的方式：仅从解剖生理学（anatomical-physiology）的观点将植物体分为分生组织、表皮组织、机械组织、吸收组织、同化组织、输导组织、贮藏组织、通气组织、分泌组织、运动组织、感觉器、 *** 传达组织等12个系统。 此种方式为Tschirch（1889）、V．I．Palladin（1914）、Molisch（1927）、H．Lundegardt（1922）和H．E．Hayward等人所支持。但是在观察某一组织时，其所发生的种种生理作用中究竟以何种为主要机能，迄今尚有许多不明确的地方，以及对细胞或组织的起源和发生完全不重视这一点是不适当的（A．S．Foster，1949）； （3）P．E．L．van Tieghem（1886）的方式：以中柱的概念为基础，区分为表皮、皮层和中柱三个系统。它有形态学方面同时也加进了发生方面和系统方面的意义。 社会学 组织，从社会角度来讲 是以人或法律所认可的法人为基本单位的团体。组织一般有以下特征：1.有其长期比较固定的组织原则性纲领；2.有其组织建立的核心目的和远期理想；3.一般组织都由几个或几十个单位组成，而每一个组织都有其吸纳成员的基本标准；4.组织并不完全受 *** 所限制（注： *** 也应是组织中的一种，而 *** 又建立一些组织为自己服务，并不断更新完善自己，这些服务性组织应是 *** 这个组织的子组织，比如法院、检察院、军队等等都可称为 *** 的子组织），一些不被 *** 所承认的组织，被称为非法组织，但依旧是组织。 组织，从企业角度来讲 一、 词典：系统: ①有条理；有顺序：系统知识|系统研究。②同类事物按一定的秩序和内部联系组合而成的整体：循环系统|商业系统|组织系统|系统工程。③由要素组成的有机整体。 二、企业组织系统：企业制度管理系统、财务管理系统的总和，主要是通过系统去管人，把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。 组织管理 企业组织管理是对企业管理中建立健全管理机构，合理配备人员，制订各项规章制度等工作的总称。具体地说就是为了有效地配置企业内部的有限资源，为了实现一定的共同目标而按照一定的规则和程式构成的一种责权结构安排和人事安排，其目的在于确保以最高的效率，实现组织目标。 组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面：组织设计、组织运作、组织调整 。 什么是组织？（管理的组织职能——企业组织管理）一般来讲，组织是人们为了实现共同的目标而形成的一个协作系统，学校、工厂、 *** 机关、社会团体等都是组织。而企业管理的组织是企业从事管理活动以实现企业目标的一个协作系统。 哈罗德·孔茨认为，为了使人们能为实现目标而有效地工作，必须按任务或职位制定一套合适的职位结构，这套职位结构的设定就是组织。组织的管理功能就是要设计和维持一套良好的职位系统，以使人们能很好地分工协作。 一般地，组织具有以下三个共同的特征： 第一， 每一个组织都有一个明确的目的，这个目的一般是以一个或一组目标来表示的 。 第二， 每一个组织都是由人组成的。 第三， 每一个组织都通过一种系统性的结构来规范和限制成员的行为。例如，建立规则和规章制度；选拔领导人并赋予他们职权；编写职务说明书，使组织成员知道他们在组织中应该做什么。 主要职能 关于管理的组织职能，如果从比较抽象的概念看，就是把总任务分解成一个个的具体任务，然后再把它们合并成单位和部门，同时把权力分别授予每个单位或部门的管理人员，或者说，我们可以从划分任务、使任务部门化和授权三方面来论述。 企业组织管理的具体内容包括以下三个方面： 第一，确定领导体制，设立管理组织机构。什么是体制呢？体制是一种机构设定、职责许可权和领导关系、管理方式的结构体系。确定领导体制，设立管理组织机构，其实就是要解决领导权的权力结构问题，它包括权力划分、职责分工及其它们之间的相互关系。当然，在确定领导体制时，形式可以多种多样。 第二， 对组织中的全体人员指定职位、明确职责及相互划分。使组织中的每一个人明白自己在组织中处于什么样的位置，需要干什么工作。 第三，设计有效的工作程式，包括工作流程及要求。因为，一个企业的任何事情都应该按照某种程式来进行。这就要求有明确的责任制和良好的操作规程。一个混乱无序的企业组织是无法保证完成企业的总目标、总任务的。 性质特点 ①性质。企业组织管理属于上层建筑的范畴，是一定社会经济发展的产物，并随社会经济发展水平而逐渐发展变化。它一方面是社会生产力发展水平的反映，或者说，一定的组织管理水平反映了一定的社会生产力，体现在组织管理手段、工具和方法的发展；另一方面又是一定生产关系的反映，体现的是人与人的关系，是管理者意志的反映。 ②任何管理组织都是一定时期、一定条件下为实现预期目标的一种手段，而且是十分重要的手段。因为，对于任何一个组织，管理的成败主要取决于两个方面的因素：一是领导人的能力；二是组织管理的有效性。这两个因素是相互依存、相互补充的。在一定时期、一定条件下，即使组织不先进，由于领导人能力很强，也可以暂时凭借领导人的才能来弥补管理组织中的不足，但一旦领导人更换和调整，管理工作就很可能受到挫折和失败，因此任何管理工作的成败，一个健全的组织是必不可少的手段，而且领导人的能力与有效的组织相比，一个良好的管理组织更具长期性和稳定性。（这一点很具现实意义，要积极而稳妥地推进政治体制改革） ③组织结构是一个变数。组织结构是指组织中各部分之间相对稳定关系的一种模式。组织结构不存在一尘不变和所谓最好的模式。因为企业发展的目标、环境、内部条件是不断变化的，所以组织结构需要不断地调整、改革和不断地完善。任何组织机构不可能也达不到最优，因为它只是实现目标的一种方案。任何方案有利必有弊，十全十美的方案是不存在的。因此，评价任何组织结构应根据一定的目标、环境和原则，从中挑选一个较好的方案——满意方案。或者说随着时间、条件的变化，任何组织都要不断地改善。 组织是一个动态的概念和过程。因为：第一，组织结构必须反映目标和计画，而目标和计画是随时在变的；第二，结构反映了管理者可以适用的职权，而这个由社会决定的处理问题的许可权是会变化的；第三，组织机构必须同其环境相容，不断变化的经济、技术、政治、社会以及伦理因素构成了组织结构的前提条件。第四，由于组织管理的对象主要是人，即除了研究组织本身的优缺点外，还要考虑组织中人的积极性。如果说一个企业人不行，再好的组织也无效果，因此组织管理就是要考虑人和组织机构、人与方案的有机结合，即考虑人的素质。组织管理是一个非常复杂的、动态的概念。 管理原则 一、除非特殊状况，交待事项只对下一级的直接部属，而绝不跨级指挥。否则今后受害受累的一定是你自己。 二、除非事先已协调有共识或遇紧急状况，否则绝不指挥其它平行单位的员工。 三、接受上级跨级指挥时，必定要及时回报自己的直接上司，让其第一时间了解状况。否则，今后你可能吃不了兜著走。 四、交办员工工作或任务分配时，能多花点时间沟通，了解他对工作的想法同时让他了解工作的重要性与意义，想办法唤起他内心执行的愿意。否则可能不会有你想得到的结果。 五、交待部属工作时，应该尽量思考如何给予他更多的空间发挥。要让下属告诉你他是怎样做的，而绝不要做下属的保姆，也最好不要直接告诉他怎么做。 六、下达指示时，着重要求目标的完成，对过程不需要太多的限制。 七、当有人向你打小报告时，一定不要过于在意，也不要喜形于色，否则，你的企业文化就会烂成一锅粥。 八、考核评估下属时，不要只看事情的结果，一定要了解他的过程是怎么样的。否则，你的下属一定会投机取巧。 九、奖励下属时，绝对不要只会用现金，精神激励永远比物质激励更重要。否则，你的团队将会随时面临危机。 十、提拔下属时，绝对不要一步到位，因为爬得快的人一定会跌的很惨。否则，你就是害了他，也害了你自己。 系统管理 一群有相互关联的个体组成的集合称为系统。 企业组织系统解决的是人的问题，是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。 常见问题 战略方向不明，组织机构缺乏前瞻性 组织结构设计应以支持公司的发展战略、经营、管理的有效实施，改善资源配置效率、培养核心竞争力为目标。企业战略是企业阶段性工作的目标，也是阶段性凝聚企业力量、调整企业内外关系的基准和原则，还是企业组织设计的基本依据。但国内中小企业有明确战略的却不多，有的企业仅有大概的方向或年度经营计画，有的甚至就是摸著石头过河，走一步看一步。 尽管很多中小企业没有明确的战略，但这些企业基本都有明确的组织机构，其组织机构往往是根据企业的现有业务特点或现有人员能力设计。这样设计的组织机构缺乏战略前瞻性，往往随着企业业务变化年年都要调整，有的甚至一年要调整多次，组织机构的调整势必造成部门组阁和人员调整频繁，增加企业的管理成本，降低管理效率。由于战略不明晰，企业在组织机构设定时对外部变化缺少预期和必要的准备，当外部环境变化时，企业只能疲于应对。 管理层级多，管理角色错位 企业的管理层级与企业的规模、管控模式和行业特点相关，通常管理层级越多，其管控难度就越大，回响反馈的时间就越长。但有的企业由于历史原因，或管本位思想，也有的是为了对外联系方便，在企业设了各级副总、副经理和助理等。我所咨询过的一个200多人的企业，从普通员工到董事长共有11个级别，员工汇报工作要逐层逐级汇报审批，严重影响了工作效率。 管理层级多，管理人员就相对增加，管理者又不能没有事做，只能是副总做总监的工作，总监做部门经理的工作，造成管理角色错位，对公司来说也是“大材小用”，人才资源的浪费。 由于高层管理者参与细节性的事务很多，基层员工和中层管理者也就不积极，所有事情往上集中，有的高层就会误认为“下面的人能力有限，无培养价值”，造成企业“内部有才不用却外部高薪求贤，空降兵因无空间施展能力又流失”的恶性循环。 造成企业管理层级多、管理角色错位的根源往往是企业的职位通道单一，只有行政序列一个通道，而企业又要提拔新人，只能设定更多的行政级别。企业只有设定多通道的职位序列，建立任职资格认证机制，让不同职位的人根据能力特点在不同序列发展，才能达到减少管理层级，提升管理效率的目的。否则单独采取取消某一级别的方法，既会造成人员调整的内部混乱，也会造成内部人才的流失。 部门职责不清，出现职能重叠和空白 部门职责不清是组织诊断中最常见的问题，主要表现在有的商贸类类企业市场部和销售部在促销活动和对外媒体宣传上有重叠，生产型企业的采购部和设备部在专业设备采购询价比价上有重叠，以及人力资源部和办公室在员工办公秩序管理上有重叠等。除了职能重叠外，职能空白也很常见，中小企业经常在战略规划和企业文化建设等方面的职能出现空白。 出现职能重叠和空白的直接后果就是有的事没人做，有的事大家争着做，造成部门之间的产生矛盾，浪费公司资源，影响工作效率和质量，一段时间后还会严重挫伤员工的工作积极性。 企业内控体系不完整，责权不统一 企业的权力主要分人权、财权和事权。人权包括人事任免权、人事指挥权、人事考核权、人员薪酬调整权和人事奖惩权等，财权包括资金预算权、资金支付权、资产使用权和资产处置权等，事权也就是履行职责、开展工作的业务活动权。 责、权不统一的问题是咨询诊断中谈及最多的组织问题，一方面企业的中层管理人员普遍反映是责任多、权力少，另一方面公司老板又觉得下属大事小事都要找自己定。 由于不能有效授权，企业领导都感觉很累，能力、精力完全受制，企业高管就出现了“大领导跑市场、小领导跑管理“的现象，“情况”层层汇报，“指示”层层下达，容易导致效率低下，推卸责任，同时影响主动性，增加协调成本。同时许可权过于集中于高层，也会使高层陷入大量事务性工作中，不利于高层考虑企业战略发展等重要问题。 企业不向下授权不行，授权超越必要的控制也不行。很多企业之所以不能充分授权，主要是由于企业没有建立有效的内部管控机制。企业若要解决授权又不失控的问题，就需提高规范内部流程和建立管控机制的能力。 部门协同差，组织效率低 提升组织效率的实质是全体员工工作行为的协同、一致和有效，实现1+1>2的效应。但在管理咨询过程中员工反映“部门之间存在壁垒，推诿和扯皮现象”的现象还是常见的，有的员工甚至有“有时候跟内部部门之间的合作还不如跟外部单位的合作”的心理。 在诊断中我们发现部门协同差的主要是由于企业没有规范的管理流程、部门之间的沟通机会少和企业文化中的融和气氛不浓等造成的。组织效率问题是一个全面的系统问题，有赖于企业的管理流程系统、企业文化系统和领导力系统的有效引导和支撑。 主要法则 1、 不干预别人工作：不干预别人工作，是你可以培训别人，可以教导别人，可以支持别人，但千万不能什么活都乾，那样企业永远做不大。 2、 兑现承诺：也就是不要轻易承诺，但承诺了就要做到，否则就失去了人心，失去了团队的势能。 标准 1、能够提高公司利润 2、具备法律指导和法律基础 3、能够激活员工能力和拼搏精神 4、团队运作 分工合理 没有内耗 5、理论指导和理论基础能够反映客观 6、简单 7.能规避企业风险 8、让有能力的人获得回报 9.最高决策可以离场 系统模型 马奎特的“学习型组织系统”模式简介 美国乔治华盛顿大学的人力资源教授麦可·马奎特（Michael J. Marquardt）博士在研究全球100多家顶级学习型组织，分析无数学习型组织相关文章与书籍之后，1997年提出了“学习型组织系统”模型。 马奎特的“学习型组织系统”模型主要内容 这一模型包括五个子系统，即学习、组织、人员、知识和技术子系统。这些子系统彼此相关，相互支撑，共同聚力，促进组织学习的发生和发展。其中： 学习子系统 包含学习的层次、类型和技能。就学习层次来说，包括个人学习、团队学习和组织学习三个互不相同却又互相关联的层次。就学习类型来说，包括适应型学习、预见型学习和行为型学习三种。学习技能包括系统思考、心智模式、自我超越、自主学习和对话。 组织子系统 包括公司愿景、文化、战略和组织结构。在学习型组织中，组织结构是流线型的、无边界的、扁平状的结构，有利于最大程度地促进组织内外的联系，唤醒每个成员的责任感，实现协同作战。 人员子系统 则把整个业务链上的利益相关者包括领导、员工、顾客、合作伙伴、供应商以及社区等，都视为学习型组织不可忽视的重要角色，促进所有群体的学习。 知识子系统 对组织获取和产生的知识进行管理，它包括知识的获取、创造、存储、分析、转移、套用和确认六个要素，这些要素是持续的、相互关联的。 技术子系统 则显示技术如何提高学习和知识管理的速度与效果，由支持学习和信息访问与交换的支持性技术网路及信息工具所组成，包括知识技能、电子工具和先进的手段如仿真技术、网路会议等。 马奎特的“学习型组织系统”模型的套用 根据这一模式，组织不仅需要从资金上支持员工学习，而且必须找到将学习和组织方方面面的生活系统地整合起来的方法。这其中学习子系统是核心子系统，它涵盖个人、团队和组织三个层面，包括系统思考、心智模式、自我超越以及自主学习对话技巧。其他四个子系统也是强化与增加组织学习的质量和效率所必需的。这些子系统共同构建起了一个保证组织学习与成功的坚实的架构。
[create_time]2022-11-08 02:13:45[/create_time]2022-11-23 01:46:08[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]会哭的礼物17[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.ab53012b.krExdahHDgNQqgf8dMP2PA.jpg?time=4594&tieba_portrait_time=4594[avatar]TA获得超过9373个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]3[view_count]
组织简介
目录 1 拼音 2 英文参考 3 注解 1 拼音 zǔ zhī 2 英文参考 tissue 3 注解 组织（tissue）在多细胞生物，通常是指构成它的细胞分化，机能上出现专职分工，因而它不是细胞的单一的集合体，而是具有某种机能和构造的有机的细胞群，是一种社会性的细胞群。这样把具有同一功能、形态的细胞群叫做组织。动物组织，根据其形态、机能或是发生的不同，而区别为上皮组织、结缔组织、肌肉组织、神经组织。在植物则根据构成细胞的发育阶段，区分为分生组织和永久组织。另外根据构成细胞的种类，又可分为单一组织和复合组织等，有各种各样的分类。
[create_time]2022-11-21 16:26:26[/create_time]2022-12-05 03:56:34[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]青柠姑娘17[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.cc0c2ccd.JVwiLWjz0PWf2Uo5WVGZLA.jpg?time=4573&tieba_portrait_time=4573[avatar]TA获得超过9798个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]2[view_count]人体组织包括哪些组织?
身体由土壤有机质和无机质组成体细胞，由体细胞与细胞间质构成组织，由组织组成人体器官，作用类似的人体器官构成系统，由八大系统构成一个身体。而在其中，身体四大组织分别是：上皮细胞组织、结缔组织、肌肉组织、神经组织。身体现有四大组织，分别是神经组织、肌肉组织、上皮细胞组织和结缔组织。神经组织是由神经元细胞和神经胶质细胞构成的，具备适用，维护营养成分和修补脑细胞的功能。肌肉组织是由肌细胞组成，主要是将有机化学能量转化成机械动能，使肌肉组织进行姿势的和进行收拢。上皮细胞组织是遮盖在表皮和人体器官上的表层的细胞连接复合体，具备维护和消化吸收作用。结缔组织是由多种多样体细胞和细胞间质组成的液体和胶体溶液，具备适用维护保养和修补物质运送的作用。人体的基本组织有组织体细胞、结蹄、的肌肉组织、中枢神经系统组织几类。由许多组织构成能执行一定功效的内脏器官，如脑、心、肺、胃、肠等均为内脏器官。人体的内脏器官组成了八大系统，包括肌肉骨骼、身体肌肉、消化、呼吸系统、呼吸、新陈代谢、免疫能力、中枢神经系统、内分泌失衡和泌尿生殖系统。
[create_time]2021-11-29 15:16:56[/create_time]2021-11-27 14:07:43[finished_time]1[reply_count]2[alue_good]诗和远方的自由者[uname]https://iknow-pic.cdn.bcebos.com/d31b0ef41bd5ad6e253e9d7c93cb39dbb7fd3c65?x-bce-process=image%2Fresize%2Cm_lfit%2Cw_450%2Ch_600%2Climit_1%2Fquality%2Cq_85%2Fformat%2Cf_auto[avatar]爱旅游，爱生活，一切美好即将发生[slogan]爱旅游，爱生活，一切美好即将发生[intro]2359[view_count]人体的基本组织有哪些？
人体四大组织分别是：上皮组织、结缔组织、肌组织、神经组织。1、上皮组织也叫做上皮，它是衬贴或覆盖在其它组织上的一种重要结构。由密集的上皮细胞和少量细胞间质构成。结构特点是细胞结合紧密，细胞间质少。通常具有保护、吸收、分泌、排泄的功能。上皮组织可分成被覆上皮和腺上皮两大类。上皮组织是人体最大的组织。2、结缔组织由细胞和大量细胞间质构成，结缔组织的细胞间质包括基质、细丝状的纤维和不断循环更新的组织液，具有重要功能意义。细胞散居于细胞间质内，分布无极性。3、由特殊分化的肌细胞构成的动物的基本组织。肌细胞间有少量结缔组织，并有毛细血管和神经纤维等。肌细胞外形细长因此又称肌纤维。肌细胞的细胞膜叫做肌膜，其细胞质叫肌浆。4、神经组织是神经系统的主要组成成分，由神经细胞（nerve cell）和神经胶质（neuroglial）组成。神经细胞是神经系统的结构和功能单位，又称神经元。扩展资料人体九大系统消化系统：口腔、牙齿、舌头、食管、胃、肠、肝、胆、血液、心脏、血管、骨肉、泌尿。负责食物的摄取和消化，使我们获得糖类脂肪蛋白质维生素等营养；神经系统：大脑、神经、皮毛、运动、思维。负责处理外部信息，使我们能对外界的刺激有很好地反应，包括学习等重要的活动也是在神经系统完成的；呼吸系统：鼻腔、气管、肺、心脏。气体交换的场所，使人体获得新鲜的氧气；脉管系统：血管、淋巴系统。负责氧气和营养的运输，废物和二氧化碳的排泄，以及免疫活动；运动系统：骨骼、肌肉、心脏、肺。负责身体的活动，使我们可以做出各种姿势；内分泌系统：各种腺体。调解生理活动，使各个器官组织协调运作；生殖系统：生殖器官。负责生殖活动，维持第二性征；泌尿系统：膀胱。负责血液中废物的排泄，产生尿液；感觉器：是由感受器及其附属器构成，如视器、前庭蜗器等。参考资料来源：百度百科-人体四大组织
[create_time]2021-04-20 21:04:59[/create_time]2021-04-29 00:00:00[finished_time]2[reply_count]2[alue_good]简单生活Eyv[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.2f959720.0yqjvCzaXJdDmLnP6YIIow.jpg?time=5634&tieba_portrait_time=5634[avatar]TA获得超过9860个赞[slogan]简简单单的生活，才是真！[intro]4858[view_count]细胞、组织、器官、系统的区别是什么？
、细胞：是生物提结构和功能的基本单位。2、组织：细胞经过分化形成了许多形态、结构和功能不同的细胞群，把形态相似、结构和功能相同的细胞群叫做组织。3、器官：生物体的器官都是由几种不同的组织构成的，这些组织按一定的次序联合起来，形成具有一定功能的结构。4、系统：在大多数动物体和人体中，一些器官进一步有序地连接起来，共同完成一项或几项生理活动，就构成了系统。联系：人体(动物)的结构：细胞（由分化形成组织）——组织——器官——系统——生物体 ： 由简单到复杂，由各个器官按照一定的顺序排列在一起，完成一项或多项生理活动的结构叫系统。扩展资料：人体八大系统：多细胞生物体内许多器官联系在一起，共同完成某种连续的基本生理功能，这些器官，就组成了一个系统。人和高等动物有8个系统，即消化系统、呼吸系统、循环系统、泌尿系统、运动系统、生殖系统、内分泌系统和神经系统。
[create_time]2023-01-08 08:41:57[/create_time]2023-01-23 08:00:31[finished_time]1[reply_count]2[alue_good]养浩大Iz[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.584b9aeb.E1r3yOQxXX7jJmtmATpoaA.jpg?time=10593&tieba_portrait_time=10593[avatar][slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]560[view_count]
细胞、组织、器官、系统有什么关系？
、细胞：是生物提结构和功能的基本单位。2、组织：细胞经过分化形成了许多形态、结构和功能不同的细胞群，把形态相似、结构和功能相同的细胞群叫做组织。3、器官：生物体的器官都是由几种不同的组织构成的，这些组织按一定的次序联合起来，形成具有一定功能的结构。4、系统：在大多数动物体和人体中，一些器官进一步有序地连接起来，共同完成一项或几项生理活动，就构成了系统。联系：人体(动物)的结构：细胞（由分化形成组织）——组织——器官——系统——生物体 ： 由简单到复杂，由各个器官按照一定的顺序排列在一起，完成一项或多项生理活动的结构叫系统。扩展资料：人体八大系统：多细胞生物体内许多器官联系在一起，共同完成某种连续的基本生理功能，这些器官，就组成了一个系统。人和高等动物有8个系统，即消化系统、呼吸系统、循环系统、泌尿系统、运动系统、生殖系统、内分泌系统和神经系统。
[create_time]2023-01-06 01:42:23[/create_time]2023-01-16 22:22:29[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]养浩大Iz[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.584b9aeb.E1r3yOQxXX7jJmtmATpoaA.jpg?time=10593&tieba_portrait_time=10593[avatar][slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]772[view_count]
党的组织体系包括
党的组织系统包括党的中央组织、地方组织、党组和基层组织。
党的中央组织，是党的首脑机关，是全党的最高司令部，它包括党的全国人民代表大会。中央委员会、中央纪律检查委员会。由中央委员会全体会议选举产生中央政治局、中央政治局常务委员会，以及中央政治局和它的常务委员会的办事机构——中央书记处。
党的地方组织，包括省、自治区、直辖市、设区的市、自治州、县（旗）、自治县、不设区的市和市辖区的代表大会及上述各级党的委员会。党组，是在中央和地方各级人民代表大会、政治协商会议、人民团体和其它非党组织经选举产生的领导机关中设立的党的一种组织。
党的基层组织，是指在基层单位即企业、农村、机关、学校、科研所、街道、人民解放军连队和其它基层单位设置的党组织。党的基础聊直接工作和生活在群众之中，担负着动员和组织党员、群众实现党的路线、方针和政策的重要任务，是党联系群众的桥梁和纽带。
[create_time]2013-01-09 18:31:34[/create_time]2013-01-24 12:08:02[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]凌风膳追6[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.7686169d.51UTNRZVaC0Ymg3vq-CPBQ.jpg?time=3469&tieba_portrait_time=3469[avatar]TA获得超过252个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]212[view_count]
