2012年社保缴费标准
法律分析：2012年个人社保缴纳标准全国各个地市都有所不同。社会保险（Social Insurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在中国，社会保险 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
[create_time]2022-04-26 15:02:11[/create_time]2022-05-11 15:02:11[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]律临董忠玉律师[uname]https://midpf-mp-pub.cdn.bcebos.com/89cc35df0510cbf2509596c441068396.png[avatar]律临法律服务平台认证律师[slogan]律临法律服务平台认证律师[intro]356[view_count]2009年社保缴费标准
2009年社保缴费标准：1、企业职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为108270元（9023元/月）；缴费基数下限为16424元（1369元/月）；2、个体工商户参加基本养老保险的月缴费基数统一为1650元，其他险种的月缴费基数仍按原规定执行；3、灵活就业人员参加基本养老保险的月缴费基数最低为1650元，可设若干个档次，最高不超过9023元。灵活就业人员参加职工医疗保险的月缴费基数为1100元。
[create_time]2023-03-15 08:53:38[/create_time]2023-03-30 08:53:38[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]李晓馨YYDS[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=1693945900,1793585350&fm=3012&app=3012&autime=1687982991&size=b200,200[avatar]TA获得超过4490个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]1570[view_count]
22年上海社保缴费基数
一、22年上海社保缴费基数是什么1、22年上海社保缴费基数是，按照社平均工资的百分之六十来计算的。所以每年的社保缴费基数法规也不同。按照法规，22年社保最低缴费基数为6520元，最高缴费基数为34188元。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。二、社会保险费有哪些征集方式1、比例保险费制。这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是，社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加；2、均等保险费制。即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。社会保险费的分担主体是国家、企业和个人。这三个主体的不同组合就产生了许多费用的分担方式，即使同一国家，在不同的社会保险项目中可能使用不同的保险费用分担方式，其中以雇主雇员双方供款、政府负最后责任最为普遍。
[create_time]2022-08-17 06:30:57[/create_time]2022-08-30 10:40:38[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]肖红律师[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/3fbef7807080d7af3166b557f6440394.jpeg[avatar]律师[slogan]人生百态、悲欢离合。[intro]746[view_count]
上海22年社保基数
2022年度上海社保缴费基数上限：34188元/月 （2022年7月1日-2023年6月30日）下限：6520元/月 （2022年7月1日-2023年6月30日）因为社保缴费基数是要按照去年社会平均工资来调整，所以是有上下限的法规，并不是上报多少缴费基数都可以的。22年上海社保最低缴费基数为6520元，最高缴费基数为34188元。上海社保基数2倍是多少？那么社保缴费基数就是13040元。要看单位上报的工资基数情况，然后再去计算社保费用。上海五险有固定缴费比例交职工社保费用时都是要按照固定比例来计算社保费用，按照法规社保单位要承担1%生育保险，1.5%残保金，0.26%工伤保险，0.5%失业保险，9.5%医疗保险，16%养老保险。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，0.5%失业保险。如果确定上海社保基数2倍是多少，要按照最低标准的2倍交社保费用，那么社保单位要承担3749.8元，职工个人要承担1369.2元。五险是必须要按月缴费的，而且单位和个人要承担的比例也不同，需要按照实际情况来计算各项社保费用。如果社保缴费基数调整，那么社保费用也同样都是要重新调整的。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。
[create_time]2022-12-21 07:03:36[/create_time]2023-01-05 07:03:26[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]贾宝骅律师[uname]https://wyw-pic.cdn.bcebos.com/574e9258d109b3ded75598fddebf6c81810a4cb8[avatar]律师,贾宝骅[slogan]北京市炜衡律师事务所专职律师，执业5年，擅长处理各类诉讼纠纷。[intro]796[view_count]
2011年社保缴费标准
社保缴费标准如下：一、企业职工养老保险缴费基数上限暂按20586元执行，缴费基数下限暂按3800元执行，医疗保险（含生育保险）失业保险、工伤保险缴费基数参照执行；1、养老保险，单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；2、医疗保险，单位和个人分别缴纳约10%和2%；3、失业保险，单位和个人分别缴纳约2%和1%；4、生育保险，单位缴纳约0.8%，个人不缴费；5、工伤保险，单位缴纳约2%，个人不缴费二、灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费基数维持十二档，依次暂调整为3800元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及20586元，灵活就业人员参加职工医疗保险的月缴费基数暂调整为3800元；三、不符合享受职工医疗保险退休待遇有关最低缴费年限规定的参保人员，在办理一次性补足缴费年限手续时，月缴费基数暂按6862元执行。《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
[create_time]2021-12-22 11:45:55[/create_time]2022-01-06 11:45:55[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]创作者DKEIFHCB6736[uname]https://iknow-pic.cdn.bcebos.com/730e0cf3d7ca7bcbf5e6c3beac096b63f724a886?x-bce-process%3Dimage%2Fresize%2Cm_lfit%2Cw_450%2Ch_600%2Climit_1%2Fquality%2Cq_85[avatar]刘振海(越秀区广州广东)[slogan]刘振海(越秀区广州广东)[intro]2477[view_count]
2008年社保缴费基数
保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。社会保险缴费比例表一、参保险种社会保险险种包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金，也就是我们通常讲的“五险一金”！缴费单位应为员工办理以下参保险种：（1）深户：养老、综合医疗、工伤、失业、生育，固定工、合同工可参加住房公积金；（2）非深户：养老、工伤、医疗。二、缴费比例、缴费工资基数以及各险种费用计算方法户籍参保险种交费比例计费公式及相关说明深户员工养老19％（11％单位承担、8％个人承担）医疗8.5％（6.5％单位承担、2％个人承担）生育0.5％单位承担住房13％单位承担1756元≤缴费工资≤8778元（适用于2007-7至2008-6）险种费用公式à缴费工资×相关险种比例=需缴纳费用(适用于养老、综合医疗保险及住房公积金)。非深户员工养老：18％（10％单位承担、8％个人承担）750元≤缴费工资≤8778元（适用于2007-7至2008-6）医疗：（只选一种）综合9%【7%（单位承担）2%（个人承担）】1756≤缴费工资≤8778元（适用于2007-7至2008-6）住院：29.26元/月【80％（单位承担）20％（个人承担）】住院医疗费用计算：上年度职工月平均工资2926×1%=险种费用农民工12元/月【8元（单位承担）4元（个人缴交）】单位必须为所有非深户籍人员参加住院医疗保险或劳务工医疗失业：11.70元/月（单位承担）缴费工资基数：按市上年度城镇职工月平均工资2926×1%×40%＝11.70元工伤：1%或1.5%(单位承担)750元≤缴费工资≤8778元注：1、依据法律规定，每年7月1日社保局将按照深圳市上年度城镇职工月平均工资，调整社会保险各险种的缴费基数和待遇补偿基数。2006年度深圳市月平均工资为2926元。因此，07年7月1日至08年6月30日缴费年度的缴费基数为：最低缴费工资：月平均工资×60%=2926×60%=1756元；最高缴费工资：月平均工资×300%=2926×300%=8778元。工伤保险和非深户养老保险的最低缴费工资为750元，实际缴费工资低于最低缴费工资的，按最低下限收取，高于最高缴费工资的，按最高上限收取。2、养老、医疗、工伤三个保险为法律强制参加险种。医疗保险有综合、住院和农民工医疗三种，深户只能参加综合医疗，非深户城镇户口可以参加综合或住院，非深户农村户口可以任选一个医疗险种。综合医疗附带有生育保险，怀孕女工可考虑参加。3、保险费用于每月20～25号从单位的基本帐户中扣除，请切记保证足够金额。4、依据法律规定，用人单位应当按员工实际工资参保，并定期向员工公布。单位未依法参保的，经查实拒不改正，将受到行政处罚；员工因未参保受到损失的，将由单位负责赔偿。
[create_time]2020-02-16 01:43:20[/create_time]2020-03-02 01:20:36[finished_time]2[reply_count]2[alue_good]ABC保险网[uname]https://iknow-pic.cdn.bcebos.com/a5c27d1ed21b0ef4472cc788d3c451da80cb3e1b?x-bce-process=image/resize,m_lfit,w_800,h_450,limit_1/quality,q_85[avatar]保险行业的深耕者，保险知识学堂[slogan]凡声科技是一家浙大系、阿里系的互联网创业公司，成立于2017年6月，专注于互联网保险科技进步。[intro]4911[view_count]请问2009年度的最新社保基数是多少？企业和个人按什么比例交？
您好，在职职工2009年的社保基数以您所在地区2008年的社平工资为缴费基数，社保缴费比例根据参保地不同缴费比例也不同，以河北2009年社保缴费比例作为参考：养老保险缴费比例（单位20%，个人8%），医疗保险缴费比例（单位8%，个人2%）生育保险缴费比例（单位0.8%，个人不缴纳）、失业保险（单位2%，个人1%）、工伤保险（单位1%，个人不缴纳）。【摘要】
请问2009年度的最新社保基数是多少？企业和个人按什么比例交？【提问】
您好，很高兴为您服务，我是职业规划导师李老师，正在为您整理相关内容，请稍等一会儿哈。【回答】
您好，在职职工2009年的社保基数以您所在地区2008年的社平工资为缴费基数，社保缴费比例根据参保地不同缴费比例也不同，以河北2009年社保缴费比例作为参考：养老保险缴费比例（单位20%，个人8%），医疗保险缴费比例（单位8%，个人2%）生育保险缴费比例（单位0.8%，个人不缴纳）、失业保险（单位2%，个人1%）、工伤保险（单位1%，个人不缴纳）。【回答】
您可以提供更多的有效信息，方便给您具有针对性的答复；您也可以关注我，方便后续为您更好的服务，谢谢。【回答】
[create_time]2021-09-26 21:36:51[/create_time]2021-10-11 21:35:06[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]高报李老师[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.9da60110.mXTO9hklA1RGDDI4NEI-9A.jpg?time=9692&tieba_portrait_time=9692[avatar][slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]54[view_count]
2012年社保最低缴费基数
法律主观：1.养老：单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元)，个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元); 2.失业：单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元)，个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元)，农民工个人不缴费; 3.工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以 外商独资企业 为例，按基数的1%缴纳(2000*1%=20元)，个人不缴; 4.生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(2000*0.8%=16元)，个人不缴费; 5.医疗：单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200)，个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元); 6. 住房公积金 ：单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元，共缴320元)，若单位条件好可申请提高到10%。法律客观：社保缴费基数，是计算用人单位和参保职工缴纳社会保险费数额的基础数据。德州市2013年度社会保险缴费基数日前确定，每月最低缴费基数为2150元，最高为10749元。2013年德州社保缴费基数确定，月最低缴费基数2150元3月26日从德州市社保中心获悉，我市2013年度社会保险缴费基数日前确定，每月最低缴费基数为2150元，最高为10749元。申报核定工作将于4月1日开始。社保缴费基数，是计算用人单位和参保职工缴纳社会保险费数额的基础数据。缴费基数的高低决定缴费额的多少，影响参保职工社会保险待遇的高低，缴费基数越高，社会保险待遇就越高。参保职工缴纳社会保险费以本人上年度工资总额为基数，由计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资、津贴和补贴等组成。2013年我市按照2012年度全省在岗职工平均工资的60%，确定最低缴费基数为2150元，最高缴费基数不超过全省在岗职工平均工资的300%，即10749元。为维护普通职工的合法权益，对欠缴社会保险费1年以上的企业，在岗职工按60%申报缴费基数的，企业高层管理人员不得按300%申报，最多按100%确定其缴费基数。城镇个体工商户和灵活就业人员2013年的社会保险最低缴费基数，经本人申请，可仍按照上年度的最低缴费基数1910元的标准执行。据悉，社保缴费基数按自然年度进行申报，自2013年1月至2013年12月为一个缴费年度。为提升办理效率，社保部门开通了网络申报渠道，在职职工25人及以上的企业一律采用网上申报方式进行申报。城镇个体工商户和灵活就业人员缴费基数无需申报，在缴纳2012年社保费时由社保征缴系统自动生成缴费计划。4月1日至4月30日，所有在市直参保缴费的单位，只要生产经营正常，能够按时发放职工工资的，都应按照申报核定社保缴费基数工作日程安排申报相关材料。5月1日至5月13日，市社保中心将对未按规定正常申报或申报不合格的单位下达《社会保险稽核意见书》，被稽核单位须在规定时限内进行申报和整改。5月14日至5月20日，对没有按照规定整改的单位，根据有关规定，将直接确定缴费基数。
[create_time]2023-06-07 16:34:08[/create_time]2023-06-22 16:34:08[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]盛超说法律[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/f76502d2bdb12b6b3d0a58242b9e23e1.jpeg[avatar]法务,杨盛超[slogan]欣赏他人的美好，却苛责自己的缺憾[intro]9[view_count]重庆历年社保缴费基数
重庆的最低基数是1701,养老企业和个人的比例是20.00%,8.00%;工伤企业承担0.50%,个人不承担费用;失业企业和个人比例2.00%,1%;生育也是只单位承担0.70%;医疗企业和个人承担比例9.00%,2%＋2重庆最新或2022（历届）社保缴费基数调整通知如下：一、城镇职工基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育五项社会保险单位缴费基数为本单位职工个人缴费基数之和，职工个人缴费基数为上年度本人月平均工资。参保职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%的，按300%核定缴费基数;上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资300%，高于全市职工月平均工资60%的，按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数;参保职工上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资60%的，按60%核定缴费基数。二、以个人身份参加我市城镇职工基本养老保险的个人参保人员，月缴费基数由本人在全市上年度职工月平均工资的60%—100%之间自主选择。上一年度月缴费基数低于60%的，从最新或2022（历届）1月起由区社保险局统一调整为60%。三、调整城镇职工社会保险缴费基数上下限从最新或2022（历届）1月1日起执行。四、从即日起，区社会保险局开始受理以个人身份参保人员缴费基数调整业务。补缴2011年6月30日前用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按照职工月平均工资4686元为标准计算保值系数;补缴2011年7月1日以后用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按日加收万分之五滞纳金。个人补缴2011年6月30日前灵活就业期间的基本养老保险费，按照最新或2022（历届）职工月平均工资4260元为标准计算保值系数;补缴2011年7月1日至最新或2022（历届）12月31日灵活就业期间的基本养老保险费，以最新或2022（历届）12月31日为截止日期，按日加收万分之五保值费;补缴最新或2022（历届）1月1日至最新或2022（历届）12月31日灵活就业期间的基本养老保险费，不加收保值费。1992年12月31日之前在本市国有、城镇集体企业工作，并自1993年1月起在原企业参加本市基本养老保险，因企业关停并转、破产退出等原因与单位解除或终止劳动关系的中断缴费人员，以及具有本市户籍的大中专院校、技工学校、职业学校毕业生，毕业后从事灵活就业的，按规定补缴灵活就业期间的基本养老保险费，经本人申请，记入职工个人账户部分可不缴纳保值费。按照历年缴费下限补缴灵活就业期间的基本养老保险费的具体金额详见《最新或2022（历届）度按照历年缴费下限补缴灵活就业期间的基本养老保险费金额一览表》五、退休人员医疗保险费筹资标准民政管理退休人员和军队无军籍退休人员，参加基本医疗保险费筹资标准为6575元（含医疗保险个人帐户注资额）。六、公务员医疗补助标准（一）民政管理安置在本市的军队退休干部参加公务员医疗补助筹资标准为9315元，其中6575元纳入职工基本医疗保险基金，2740元纳入公务员医疗补助基金。（二）中央、外地驻津单位职工、退休人员参加公务员医疗补助筹资标准分别为3756元和7387元。五、城乡居民基本养老保险缴费标准参加城乡居民养老保险的被征地农民一次性缴费标准为：按40%比例缴纳为101400元、按35%比例缴纳为88725元、按30%比例缴纳为76050元。七、预留社会保险费标准被依法宣告撤销、解散、破产以及由于其他原因宣布终止的用人单位，预留已怀孕女职工生育保险费标准为最新或2022（历届）4元。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
[create_time]2023-02-13 18:43:07[/create_time]2023-02-28 18:43:07[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]宋聪聪律师[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=2115065826,3966905131&fm=3012&app=3012&autime=1698322372&size=b200,200[avatar]TA获得超过2991个赞[slogan]知道合伙人，专业律师，在线解答法律问题。[intro]363[view_count]
重庆历年社保缴费基数
重庆的最低基数是1701,养老企业和个人的比例是20.00%,8.00%;工伤企业承担0.50%,个人不承担费用;失业企业和个人比例2.00%,1%;生育也是只单位承担0.70%;医疗企业和个人承担比例9.00%,2%＋2重庆最新或2022（历届）社保缴费基数调整通知如下：一、城镇职工基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育五项社会保险单位缴费基数为本单位职工个人缴费基数之和，职工个人缴费基数为上年度本人月平均工资。参保职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%的，按300%核定缴费基数;上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资300%，高于全市职工月平均工资60%的，按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数;参保职工上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资60%的，按60%核定缴费基数。二、以个人身份参加我市城镇职工基本养老保险的个人参保人员，月缴费基数由本人在全市上年度职工月平均工资的60%—100%之间自主选择。上一年度月缴费基数低于60%的，从最新或2022（历届）1月起由区社保险局统一调整为60%。三、调整城镇职工社会保险缴费基数上下限从最新或2022（历届）1月1日起执行。四、从即日起，区社会保险局开始受理以个人身份参保人员缴费基数调整业务。（七）补缴2011年6月30日前用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按照职工月平均工资4686元为标准计算保值系数;补缴2011年7月1日以后用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按日加收万分之五滞纳金。个人补缴2011年6月30日前灵活就业期间的基本养老保险费，按照最新或2022（历届）职工月平均工资4260元为标准计算保值系数;补缴2011年7月1日至最新或2022（历届）12月31日灵活就业期间的基本养老保险费，以最新或2022（历届）12月31日为截止日期，按日加收万分之五保值费;补缴最新或2022（历届）1月1日至最新或2022（历届）12月31日灵活就业期间的基本养老保险费，不加收保值费。1992年12月31日之前在本市国有、城镇集体企业工作，并自1993年1月起在原企业参加本市基本养老保险，因企业关停并转、破产退出等原因与单位解除或终止劳动关系的中断缴费人员，以及具有本市户籍的大中专院校、技工学校、职业学校毕业生，毕业后从事灵活就业的，按规定补缴灵活就业期间的基本养老保险费，经本人申请，记入职工个人账户部分可不缴纳保值费。按照历年缴费下限补缴灵活就业期间的基本养老保险费的具体金额详见《最新或2022（历届）度按照历年缴费下限补缴灵活就业期间的基本养老保险费金额一览表》三、退休人员医疗保险费筹资标准民政管理退休人员和军队无军籍退休人员，参加基本医疗保险费筹资标准为6575元（含医疗保险个人帐户注资额）。四、公务员医疗补助标准（一）民政管理安置在本市的军队退休干部参加公务员医疗补助筹资标准为9315元，其中6575元纳入职工基本医疗保险基金，2740元纳入公务员医疗补助基金。（二）中央、外地驻津单位职工、退休人员参加公务员医疗补助筹资标准分别为3756元和7387元。五、城乡居民基本养老保险缴费标准参加城乡居民养老保险的被征地农民一次性缴费标准为：按40%比例缴纳为101400元、按35%比例缴纳为88725元、按30%比例缴纳为76050元。六、预留社会保险费标准被依法宣告撤销、解散、破产以及由于其他原因宣布终止的用人单位，预留已怀孕女职工生育保险费标准为最新或2022（历届）4元。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
[create_time]2022-12-22 11:31:13[/create_time]2023-01-06 11:31:03[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]贾宝骅律师[uname]https://wyw-pic.cdn.bcebos.com/574e9258d109b3ded75598fddebf6c81810a4cb8[avatar]律师,贾宝骅[slogan]北京市炜衡律师事务所专职律师，执业5年，擅长处理各类诉讼纠纷。[intro]562[view_count]
2023年潍坊社保缴费基数
各县市区(市属各开发区)社会保险经办机构,市直各参保单位: 为做好2023年度企业职工社会保险费(职工基本养老保险、失业保险、工伤保险)缴费基数申报工作,切实保障职工合法权益,确保社会保险费核定工作正常进行,现将有关事项通知如下: 一、核定标准 根据潍坊市人力资源和社会保障局、国家税务总局潍坊市税务局联合下发的《转发山东省人力资源和社会保障厅 国家税务总局山东省税务局 国家税务总局青岛市税务局关于暂定2023年度全省社会保险费缴费基数上下限标准的通知》(潍人社字〔2022〕77号)规定,暂定我市2023年度职工社会保险缴费基数上限为21888元/月,下限为4378元/月。 参保单位应当如实申报职工2022年度月均实际工资收入,实际工资收入无论高于缴费基数上限还是低于缴费基数下限,均应如实申报,以便正式缴费基数上下限公布后进行调差补退。 以个人身份参加企业职工社会保险的个体工商户和各类灵活就业人员,2023年度月缴费基数上下限暂按上年度标准执行(上下限分别暂按19899元和3980元),在上下限范围内自主选择适当的缴费基数缴费。 优先参加工伤保险的基层快递网点就业人员工伤保险月缴费基数暂按6633元执行。 全省2022年度全口径城镇单位就业人员平均工资公布后,月缴费基数超出300%部分、不足60%部分,多退少补。 二、申报流程 (一)工资收入申报。参保单位在浏览器中搜索“潍坊市人社局”官网,点击查阅“常用服务-单位网上服务入口-通知公告-2023年度缴费基数申报须知”,按照操作说明如实申报职工上年度实际工资收入(保留整数)。 (二)材料上传。参保单位须利用网上服务系统申报相关材料,不得使用U盘传递数据,以确保数据安全。参保单位通过网上服务系统拍照上传以下材料: 1.2022年1-12月的应付职工薪酬明细账、应付职工薪酬汇总表和2022年12月份职工工资表(参保单位上传材料较多的,可将材料进行压缩后上传)。 2.社会保险年报汇总表(含诚信申报承诺书,单位盖章、经办人员和企业法人签字)和社会保险年报明细表(必须经职工本人签字确认)。 3.2022年接受过社会保险经办机构委托的第三方稽核的参保单位,要同时上传《2022年度养老保险缴费基数及缴费人数审定表》,被稽核问题在申报时按规定整改。 (三)比对审核。参保单位通过网上申报职工工资收入后,各级社保经办机构按照潍人社字〔2022〕77号文件公布的临时缴费基数上下限进行保底封顶,暂作为当年临时缴费基数。自2023年2月1日起至6月底,各级社保经办机构根据共享数据和企业上传的应付职工薪酬明细账等相关数据对其缴费基数和人数进行比对、审核,确定缴费基数,审核不通过的退回重新申报。对于申报数据差距较大或故意漏报的,进行现场稽核后再确定缴费基数。 (四)调差补退。2023年度全省社会保险费缴费基数正式公布后,社保经办机构统一按照缴费基数上下限设定最低和最高缴费基数,对参保单位申报的工资收入自动进行调差补退,不需要单位重新申报。已经死亡、出国等个人账户结清的参保人员,不再进行调差补退。 三、工作要求 (一)参保单位要如实申报上年度实际工资收入。各级社保经办机构通过相关部门共享获得大数据资料和审计稽核基本掌握了企业从业人数和工资总额等信息,各参保单位要如实申报职工上年度实际工资收入。因填报不实或未经职工签字确认出现问题的,由所在单位承担相关责任。 (二)严格按照社会保险费工资总额统计口径申报。参保企业要按照原市劳动保障局、财政局、统计局联合下发的《转发省财政厅等三部门〈关于缴纳社会保险费工资总额基数有关问题的通知〉的通知》(潍劳社办〔2003〕2号)和《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》(劳社险中心函〔2006〕60号)规定的社会保险费工资总额统计口径(包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资),对本单位在职职工2023年度的缴费基数(即“上年月均实得收入”栏目)如实填报。参保单位填报内容须经职工本人签字确认。 (三)加强稽核,发现漏报瞒报的及时责令整改或处罚。通过共享数据和企业财务账对企业申报缴费基数进行审核,数据差距较大或故意漏报的,进行现场稽核。用人单位未如实申报造成漏缴、少缴社会保险费的,按照《社会保险法》第八十六条的规定处理。 (四)按时申报,确保社会保险费如期缴纳。2023年1月20日前,各参保单位要完成缴费基数申报工作,逾期未申报、影响企业正常缴纳社会保险费的,将按规定加收滞纳金。 (五)已办理社保登记尚未参保缴费的企业须及时办理参保缴费。各级社保经办机构要通过大数据共享筛选出已办理社保登记尚未参保缴费的企业名单,及时督促企业办理参保缴费。 (六)增强服务意识,提高经办效率。各级社保经办机构要树立为企业服务的大局意识,主动加强与企业的对接协调,针对企业提出的合理诉求搞好精准服务。各级社保经办机构应根据全市统一经办流程的要求,扎实开展缴费基数核定工作。 (七)联系服务方式 各级社保经办机构业务咨询电话: 市直:8102852,8102776 奎文:2412333,8221582 潍城:8188171,8188479 坊子:7513166,7661615 寒亭:7030586,7030010 青州:3889955,3889261 诸城:6072129 寿光:5226471,5190392 安丘:3028220,3028223 昌邑:7211591,7192056 高密:2635837,2631330 临朐:3110775,3219501 昌乐:6271975,6220326 高新:8191311-8378、8379 滨海:5330773,5337004 峡山:7731811,7737929 保税:8890801,8890798 网上服务系统客服电话:400-178-1234, 8583020,微信公众号“山大地纬服务”。 潍坊市社会保险事业中心 2022年12月27日
[create_time]2023-01-16 12:29:21[/create_time]2023-01-31 12:29:21[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]大王普法[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.adb8c576.p1ip183iLpooC77ZysX2EA.jpg?time=1172&tieba_portrait_time=1172[avatar]TA获得超过332个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]484[view_count]
潍坊社保缴费基数标准
法律分析：潍坊市度社会保险缴费平均基数为4850元/月、最高基数为14550元/月、最低基数为2910元/月。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
[create_time]2022-04-27 10:32:27[/create_time]2022-05-12 10:32:27[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]律临陈礼堂律师[uname]https://midpf-mp-pub.cdn.bcebos.com/a1bec4b4f0bfcce1f9611012131a2251.png[avatar]律师[slogan]律临法律服务平台认证律师[intro]272[view_count]2011年养老保险缴费基数
法律主观：单位缴费 用人单位应按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳 基本养老保险 费，记入基本养老保险统筹基金。目前企业缴费的比例一般不得超过企业工资总额的20%，具体比例由省、自治区、直辖市政府确定，少数省、自治区、直辖市离退休人数较多，养老保险负担较重，确实需要超过企业工资总额的20%的，需要报人力资源和社会保障部、财政部的批准。 个人缴费 （1）缴费基数与比例 从2006年1月1日起，个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。其中，缴费工资，也称为缴费工资基数，一般为职工本人上一年度月平均工资（有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数）。月平均工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入，不包括用人单位承担或者支付给员工的 社会保险费 、劳动保护费、福利费、用人单位与员工 解除劳动关系 时支付的一次性补偿以及计划生育费用等其他不属于工资的费用。 （2）个人账户累计储存额的计算 月储存额=本人月缴费工资*8% 本人月平均工资低于当地职工月平均工资的60%的，按照当地职工月平均工资的60%作为缴费基数。本人月平均工资高于当地职工平均工资的300%的，按照当地职工的月平均工资的300%作为缴费基数。法律客观：《职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法》第七条职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数（有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数，下同）。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费；超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不计入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。《中华人民共和国社会保险法》第六十四条基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。
[create_time]2023-05-24 15:18:33[/create_time]2023-06-08 15:18:33[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]赵丹律师QL[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=3301093680,1049167340&fm=3012&app=3012&autime=1692360570&size=b200,200[avatar]超过23用户采纳过TA的回答[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]195[view_count]2011年的养老保险基数是多少
法律主观：对于养老保险来说，养老保险的一个重要性是比较大的，对于养老保险来说，养老保险也有很多人忘记缴纳养老保险，对于忘记缴纳养老保险这一种行为来说，如果忘记缴纳养老保险的话，需要根据相关的规定补交养老保险。一、养老保险补交费用基数是多少1.凡补缴2011年6月30日前养老保险费的用人单位和人员，按相应年份全省在岗职工平均工资的60%或100%为基数，单位按20%、个人按8%比例补缴年度基本养老保险费，灵活就业人员按20%比例补缴年度基本养老保险费。并从欠费之日起，加收滞纳金。滞纳金不得减免。滞纳金以按日加收万分之五计算，统一从欠费之日起至补缴之日止。公式：A=B+CA：补缴总额B：补缴本金=补缴基数×缴费比例(职工为28%，灵活就业人员为20%)补缴基数=中断缴费年度上年全省在岗职工平均工资×补缴比例(60%或100%，由本人选择)C：滞纳金=补缴本金×中断缴费起止天数×0.05%2.2011年7月1日以后，用人单位未按时足额缴纳养老保险费的处理，按《社会保险法》和《实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定》执行。二、养老保险补交条件1、参保时，男未满60周岁、女未满55周岁的人员补缴6月30日前工作期间的缴费年限后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时实际缴费年限累计满15年的，按规定办理领取基本养老金手续；实际缴费年限累计不足15年的，可延长缴费至满15年，延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时，实际缴费年限累计仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，按规定办理领取基本养老金手续。2、参保时，男年满60周岁、女年满55周岁的人员补缴6月30日前工作期间的缴费年限后，一次性补缴缴费年限累计满15年的，按规定办理领取基本养老金手续；补缴缴费年限累计不足15年的，可延长缴费至满15年，延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时，实际缴费年限累计仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，按规定办理领取基本养老金手续。法律客观：《职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法》第七条职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数（有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数，下同）。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费；超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不计入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。《中华人民共和国社会保险法》第六十四条基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。
[create_time]2023-05-11 15:03:14[/create_time]2023-05-26 15:03:14[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]赵丹律师QL[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=3301093680,1049167340&fm=3012&app=3012&autime=1692360570&size=b200,200[avatar]超过23用户采纳过TA的回答[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]4[view_count]大连2007社保社平基数
2007社保年度养老缴费基数为1210元/月。企业需正常申报。2006年在岗工资及社平工资，请按通知要求进行2007社保年度缴费基数申报工作。2006年全市在岗工资24200元，月在岗工资2017元；全市年社平工资23503元，月社平工资1959元，市内四区年社平工资28509元，月社平工资2376元。2007社保年度全市基本养老保险月最高缴费基数6051元，月最低缴费基数1210元。
[create_time]2022-04-07 00:00:00[/create_time]2022-04-22 00:00:00[finished_time]1[reply_count]1[alue_good]生活小妙招123456[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=3247731775,3982394702&fm=3012&app=3012&autime=1689865121&size=b200,200[avatar]TA获得超过1790个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]76[view_count]
2011年大连社保缴费标准
一、2011社保年度缴费基数（一）2010年全市在岗职工平均工资为44617元，月平均工资3718元。2010年全市职工平均工资为43966元，月平均工资为3664元。（二）在职职工缴费基数：2011社保年第 1 页婚宴大概多少一桌嘉礼宴会中心，现在预订有优惠!婚宴大概多少一桌，嘉礼宴会中心价格实惠，现在预订婚宴套餐享6.5折试吃，每桌可赠酒水饮料!婚宴大概多少一桌欢迎来电详询其他优惠活动优惠多多。点击立即咨询，了解更多详情咨询康恩德（江阴）文化.. 广告度全市养老（含医疗、工伤、生育、失业保险，下同）保险最低缴费基数为2231元/月，最高缴费基数为11154元/月。采暖费缴费基数为3718元/月，农民工工伤、医疗保险缴费基数暂按2231元/月执行。灵活就业人员缴费基数：灵活就业人员养老、医疗保险缴费系数，在全市在岗月平均工资的60%-100%之间确定。（三）执行时间：2011年7月1日起。请各参保单位于6月30日前及时申报上年度职工月平均工资。二、关于基本养老保险单位缴费比例调整问题第 2 页根据《关于贯彻落实城镇企业职工基本养老保险省级统筹制度的实施意见》（辽人社发[2010]21号）规定，2011年7月1日起，基本养老保险单位缴费比例调整为20%。参保单位社会保险费征缴业务经办流程不变，具体如下：1.参保单位应于每月最后一个工作日中午前通过网上申报系统办结次月人员增减变动。2. 每月最后一个工作日17点，各级社保中心负责批量生成次月每一参保单位的缴费台账并直接发往地税部门进行扣缴。参保单位次月1日起可以通过网上申报系统查询当期应缴情况。确有错误的，第 3 页可到当地社保经办机构申请重新办理。3.从7月1日起，未按规定参加社会保险登记证年检的参保单位不允许缴纳社会保险费（即不允许生成单位当期应缴账）。三、关于个体工商户参保缴费调整问题根据《社会保险法》规定， 7月1日起，有雇工的个体工商户按照用人单位相关政策参保缴费，缴纳五险。无雇工的个体工商户可以按照用人单位缴纳五险，也可以按照灵活就业人员身份缴纳养老、医疗两险。有无雇工的判断原则为：单位性质为个体工商户且参保人员为一人且此人为单位法人的，属于无雇第 4 页工的个体工商户。其余为有雇工的个体工商户。经办要求如下：1.已参保的个体工商户（1）有雇工的个体工商户：由当地社保经办机构负责将其单位（个人）参保档案全部修改为五险参保（已参加农民工医疗、工伤两险的职工，暂时仍维护为农民工医疗、工伤两险）。凡已申报职工上年度工资总额的参保单位，由当地社保经办机构统一生成每月应缴账并直接发往地税进行扣款。参保单位应通过网上申报系统及时查询当期应缴情况。确有错误的，可到当地社保经办机构申请重新办理。第 5 页（2）无雇工的个体工商户：可先通过网上申报系统申报职工上年度工资总额，再到当地社保经办机构依据相关政策规定办理参保缴费手续。2.新参保的个体工商户：有雇工的个体工商户及选择缴纳五险的无雇工个体工商户可到当地社保经办机构办理社会保险登记。选择以灵活就业人员身份缴纳养老、医疗两险的无雇工个体工商户持营业执照副本、身份证原件及复印件一份到当地社保经办机构个体征缴部门办理参保缴费。大连市社会保险基金管理中心
[create_time]2022-12-05 16:59:43[/create_time]2022-12-06 20:00:22[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]Angild[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.a011173b.96WfqjFZEMC9j7HuUBDD5w.jpg?time=11749&tieba_portrait_time=11749[avatar]超过48用户采纳过TA的回答[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]121[view_count]
