延迟退休最新政策
四类人将受延迟退休影响，其中70后影响最大。按照退休年龄改革方案:从开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。延迟退休方案影响较大的是70后和80后，根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休：每年延长几个月退休年龄，知道经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。延迟法定退休年龄政策，关系到全体公民利益，要小步慢走，稳妥推进，避免造成新的社会矛盾。一是针对不同行业、工种实施差别化延迟法定退休年龄。有一些工种，比如说重体力劳动者，如煤炭工人，如果非要延迟到60岁以上退休，并不现实。另一方面也要考虑各个工种延迟法定退休年龄的意愿，比如说医生和教师等群体可能更倾向于延迟法定退休年龄。二是考虑实行有弹性的退休制度。即设定一个退休年龄区间段，当员工到达退休年龄的最低限时，可以根据自身情况在这个年龄之后选择合适的时间点办理退休手续，到达退休年龄的最高限时，则必须办理退休手续。实行有弹性的退休制度，一方面可以给予职胡梁枣工更大的自主权，体现人文关怀；另一方面使一些有精力、有能力的人员可以继续留在工作岗位上发挥余热，避免人力资源浪费。一、退休的条件：1、男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年的；2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满10年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部；3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年；二、退休的程序：1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;3、企业、就业局向当地人社部门申报;4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（裤拆一）男年满六十周岁，女年满五十周岁渣手，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
[create_time]2023-01-29 16:38:56[/create_time]2023-02-12 09:44:37[finished_time]1[reply_count]1[alue_good]蒋律师讲法[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/1e0e39699a8625ee3f633c617b549c2a.jpeg[avatar]实习律师[slogan]受人之托，忠人之事。[intro]675[view_count]延迟退休最新政策细则
1、人社局关于2022退休新规定：男年猛御满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的告闭。 2、男年满五十五知困周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下，高空，高温，特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作。 3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工配锋龄猛御满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能告闭力的应当准予退休。 4、延迟退休，也称延迟退休者的退休年龄，简称延退，是指国家袜知裂结搭告闭卖念合国外有些国家和地区正在讨论或者已经决定要提高退休的年龄来综合考虑中国人口结构变化的情况，就业的情况而逐步提高退休年龄或延迟退休猛御的制度。从开袜知裂始女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，至2045年男性，女性退休年龄同袜知裂步达到65岁。对于居民养老保险的退休年龄改革方案，报告建议居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。
[create_time]2023-01-29 16:43:41[/create_time]2023-02-12 13:55:31[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]创作者DKEIFHCB1963[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/6a38244d8626595cc6c52749fe1f1764.jpeg@c_1,w_2763,h_2763,x_301,y_618[avatar]法律知识普及，法律热点追踪！[slogan]法律知识普及，法律热点追踪！[intro]1930[view_count]延迟退休年龄一览表最新
不久前，《半月谈》发文称，未来10年，我国将迎来史上最大“退休潮”，平均每年有2000万人退休，其中不少女性在年满50岁时，就切换到了退休养老的人生下半场。下面是小编整理的延迟退休年龄一览表最新，希望能够帮助到大家。延迟退休年龄一览表最新2020年施行的《劳动法》规定，2022年之后，社会保险参加者的普遍退休年龄提高由60岁(女)、62岁(男)到62岁(女)、65岁(男)，本文针对不同参保人群，详细介绍2022年延迟退休年龄一览表。1.城镇职工延迟退休年龄一览表2022年起，城镇职工的延迟退休年龄提高由60岁(女)、62岁(男)到62岁(女)、65岁(男)，其他情况如下：对于1990年7月至1992年6月出生的城镇职工，普通退休年龄提高到62岁(女)、63岁(男)。对于1992年7月至1993年6月出生的城镇职工，普通退休年龄提高到63岁(女)、64岁(男)。对于1993年7月至1994年6月出生的城镇职工，普通退休年龄提高到64岁(女)、65岁(男)。2.农村劳动力延迟退休年龄一览表2022年起，农村劳动力的延迟退休年龄提高由50岁(男)、55岁(女)到60岁(男)、60岁(女)，其他情况如下：对于1995年7月至1996年6月出生的农村劳动力，普通退休年龄提高到57岁(女)、58岁(男)。对于1996年7月至1997年6月出生的农村劳动力，普通退休年龄提高到58岁(女)、59岁(男)。对于1997年7月至2001年6月出生的农村劳动力，普通退休年龄提高到59岁(女)、60岁(男)。3.公务员延迟退休年龄一览表2022年起，公务员的延迟退休年龄提高由50岁(男)、55岁(女)到60岁(男)、60岁(女)，其他情况如下：对于1995年7月至2002年6月出生的公务员，普通退休年龄提高到58岁(女)、60岁(男)。对于2002年7月至2003年6月出生的公务员，普通退休年龄提高到59岁(女)、60岁(男)。对于2003年7月出生及以后的公务员，普通退休年龄提高到60岁(女)、60岁(男)。4.企业职工延迟退休年龄一览表2022年起，企业职工的延迟退休年龄提高由60岁(女)、62岁(男)到62岁(女)、65岁(男)，其他情况如下：对于1988年7月至1990年6月出生的企业职工，普通退休年龄提高到61岁(女)、63岁(男)。对于1990年7月至1992年6月出生的企业职工，普通退休年龄提高到62岁(女)、64岁(男)。对于1992年7月至1993年6月出生的企业职工，普通退休年龄提高到63岁(女)、65岁(男)。5.自由职业者延迟退休年龄一览表2022年起，自由职业者的延迟退休年龄提高由60岁(女)、62岁(男)到62岁(女)、65岁(男)，其他情况如下：对于1991年7月至1993年6月出生的自由职业者，普通退休年龄提高到61岁(女)、63岁(男)。对于1993年7月至1995年6月出生的自由职业者，普通退休年龄提高到62岁(女)、64岁(男)。对于1995年7月至1996年6月出生的自由职业者，普通退休年龄提高到63岁(女)、65未来10年我国将迎来最大“退休潮”退休后，你还会工作吗?退休后再就业的老人，是出于什么考虑?他们的退休生活是怎样的?60后找工作不容易电影《飞屋环游记》中，老人经历了工作、结婚、育儿等操劳的大半生，当退休来临，突然发现自己的生活失去了重心。于是，怎样重新找到自己，成为老人迫切的愿望。早就进入老龄化社会的日本，2019年曾发布《关于日本高年龄者雇佣的现状》报告，指出退休后，“健康”和“社会参与”是老人就业的动机。我国刚步入老年的60后，成长于改革开放时期，受教育程度相对较高，收入和消费水平也较前代大幅提升，他们中相当一部分人仍有工作意愿和能力。杭州的张叔叔62岁，退休前是一家国企的采购主管。这两年，他一直在找各种再就业的机会，因为“一下子闲了下来，很不习惯”。不仅如此，张叔叔总想再找机会证明自己的价值。当然，也有一部分老人选择再就业，是为了缓解经济压力。金华59岁的郭阿姨以前是一名技术型的操作工，今年她刚有了孙子，家庭经济负担比较重。对她来说，工作是“帮小辈减轻压力”。但老人们发现，工作并没有那么好找。当前，大部分招聘平台尚未面向老人开辟专区，老人找工作大多通过线下和朋友介绍。《北京商报》曾报道低龄老人就业难问题，58岁的清华大学毕业的老人，找不到超过5000元的工作。记者在一些求职网站上浏览，看到了不少高学历老人的简历，年龄大多在55岁至65岁之间，不乏本科甚至研究生，许多是“985”大学毕业，有的还有在国外留学及外企工作的经历。“职业选择十分受限。”一名温州的求职老人告诉记者，61岁的他毕业于哈尔滨工业大学，退休前在一家外企工作，现在身体很好，有精力投入每周5天的工作，想找一份工资在五六千元左右的行政岗位工作。但他的简历在求职网上放了3个月，基本无人问津。招聘渠道少，对口合适的岗位更少，是许多老人在求职中遇到的主要困境。让张叔叔感到无奈的，还有社会上的质疑和家人的不理解。自从知道他在找工作后，他的儿子经常旁敲侧击地劝他放弃，怕他累着，要他多享享清福。还有人说他有退休金还要去上班，要么是家里出了问题，要么是儿子不孝顺。“退休后旅游、带娃是一种选择，自己想再就业也是一种选择。”他不服气。春节后，张叔叔说服儿子帮他做简历，并挂到了招聘网站上。银发就业有多少可能2018年春，阿里巴巴发布的一则招募帖子，意外爆红。当时，阿里巴巴以年薪35万至40万元，招聘资深研究专员，其中“必须满足60岁以上才能应聘”的这项条件，让不少人大为吃惊。仅一周，就有3000多位老人递了简历。其实，老人工作的市场并不小，特别是有一技之长的老人。有专家说，在劳动年龄人口总量减少的情况下，一些岗位“用工荒”问题，可让有意愿继续工作的退休老人作为劳动力补充。中国老龄科学研究中心与社会科学文献出版社发布的《老龄蓝皮书：中国城乡老年人生活状况调查报告(2018)》提到，我国有9000多万60岁以上老年在业人口。随着互联网发展和各类直播、短视频等新平台兴起，老人的就业市场变得越来越广阔，游戏UP主、电商主播、淘宝模特、老年KOL等新职业，为老人就业带来更多机遇。61岁的杭州网络红人夏阿姨，退休后开始拍短视频，分享自己的生活日常，如今她的粉丝已突破50万。最近，有不少平台找她合作。BOSS直聘数据显示，2022年，在该平台上活跃的55岁以上求职者数量比上年上涨27%，明确“欢迎退休人员”岗位也上涨33%。实现老有所为，已成为我国新时代老龄工作的重点之一。中共中央、国务院印发的《关于加强新时代老龄工作的意见》明确，在学校、医院等单位和社区家政服务、公共场所服务管理等行业，探索适合老年人灵活就业的模式。鼓励各地建立老年人才信息库，为有劳动意愿的老年人提供职业介绍、职业技能培训和创新创业指导服务。政策之下，为有需求的老人和用人单位架起桥梁尤为重要。早在2009年，嘉善人陆建华就创办了全国离退休老人人才网，专门对接老人和市场的双向需求。“浙江民营经济发达，企业多，很多老人退休后完全可以继续工作。”陆建华说，网站设立了人才库，给每位求职老人一个固定编号。他们可获取相关岗位信息，对个人用户，所有服务都是免费的。陆建华告诉记者，通过网站“牵手”成功的老人和企业很多。目前，该网站注册求职人数已达12万余人，上百家企业发布招聘信息，岗位遍布全国各地。
[create_time]2023-03-13 10:14:00[/create_time]2023-03-28 10:03:57[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]学习啦[uname]https://cambrian-images.cdn.bcebos.com/f0ad649b45703944e842525236ff5540_1540887314504.jpeg[avatar]百度认证:广州辰龙教育科技有限公司官方账号,教育领域爱好者[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]1112[view_count]延迟退休年龄一览表
中国社科院人口与劳动经济研究所公布了“社科院版”的延退方案，建议职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。延迟退休是我国借鉴国际上应对老龄化通行的做法，以促进养老保障制度长期可持续发展。这是一个缓慢过渡的政策，不会对社会造成很大的负面影响。 法条依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
[create_time]2022-05-24 21:25:59[/create_time]2022-06-08 21:25:59[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]保定刑事律师麻侦贤[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/1c0535e74c33cf62f574b6014f3bdc80.jpeg[avatar]律师[slogan]从事法律工作26年，责任心强，胜诉率高。[intro]416[view_count]延迟退休从哪年开始实行
法律分析：我国现在只是在提倡退休延迟而已，只是说有这个议案的，目前正在处于协商过程中的，没有官方消息说，这样议案已经通过了。因此退休延迟还没有开始实施的，现在还是规定：男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，可以办理退休；有其他特殊情形的，还可以办理提前退休的。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
[create_time]2022-01-18 19:48:53[/create_time]2022-02-02 19:48:53[finished_time]1[reply_count]2[alue_good]李旻律师[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/d6fae964886d7553a4dee84a4c1cf25b.jpeg[avatar]律师[slogan]制作日常法律知识干货。[intro]6117[view_count]延迟退休什么时候开始实行
新政策自2022年3月1日正式实施，但延迟退休时间最低不能少于一年，另外，延迟退休遵循自愿原则，不存在强制性。目前我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。如果从2022年起实施延迟退休年龄计算方法，每年延迟六个月，那时男性、女干部和女工人的退休年龄将分别是60.5岁、55.5岁和50.5岁。制定退休年龄为60岁，而如果在55岁想要提前退休的话，领取到的养老金就只有在60岁退休领取养老金的70％。而如果选择延迟退休，继续工作至65岁，那么养老金会是60岁时退休养老金的130％。这样想要提前退休的人可以退休，舍弃的是养老金。而想要继续工作获得高额月薪并且希望自己退休后养老金会更多的，可以选择延迟退休。 怎样才能延迟退休 ？比如干部与技术人员很多都希望60岁不要退休，而从事体力岗位的劳动者也有许多希望可以提前退休，毕竟身体才是第一位。延迟退休方案从2022年开始实施。2015年指定延迟退休方案，2017年上报中央同意并公开征求意见并公布方案，到2022年开始实施延迟退休方案，女性退休年龄每3年延迟1岁，而男性退休年龄每6年延迟1岁，直到65岁同步退休。请点击输入图片描述（最多18字）
[create_time]2023-01-29 16:59:56[/create_time]2023-02-12 00:59:33[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]谢律师讲法律[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/fd84962829f80b040ddc1ef77aac03fa.jpeg[avatar]律师[slogan]优质法律内容创作者。[intro]5189[view_count]延迟退休男女都一样吗
延迟退休男女都一样吗 退休，是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位。以下是我为大家整理延迟退休男女都一样相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！ 延迟退休男女都一样吗 分类推进——不同群体、不同性别将继续保持退休年龄差异 人社部中国劳动和社会保障科学研究院院长金维刚：延迟退休不是“齐步走”，而是要与现行退休政策平稳衔接。 我国现行法定退休年龄男职工60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁，政策有所不同。实施延迟退休改革将区分不同群体，采取适当的节奏，稳步推进，逐步到位。 对于现有不同职业、地区、岗位存在的一些政策差异，改革后也会保持政策延续性，确保政策调整前后有序衔接，平稳过渡。 2021年3月12日公布的“十四五”规划和2035年远景目标纲要明确提出：综合考虑人均预期寿命提高、人口老龄化趋势加快、受教育年限增加、劳动力结构变化等因素，按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾等原则，逐步延迟法定退休年龄。这也透露出延迟退休已正式进入到了“计划实施”的阶段。 延迟退休 即延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的'情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。 2021年3月12日，公布的《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》明确提出，按照“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”等原则，逐步延迟法定退休年龄。 ;
[create_time]2022-07-03 06:38:24[/create_time]2022-07-16 02:45:05[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]一袭可爱风1718[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.5395ef26.n9N8duaooP2iWjvaRSNI0A.jpg?time=4591&tieba_portrait_time=4591[avatar]TA获得超过9989个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]68[view_count]
延迟退休男女都到65吗
随着社会大环境的不断变化,当代大学生的就业观发生不小改变, 纷纷对铁饭碗工作青睐有加,为了提高上岸率,不少大学生先去提升学历,还有的大学生在整个大学阶段,都在为相关考试做准备。 不过很多铁饭碗岗位,都是 “一个萝卜一个坑”,如若老员工迟迟不退休,留给大学生的就业就比较少,竞争自然更为激烈。尤其是延迟退休提出后,不仅大学生忧心忡忡,很多在岗职工同样如此,比如教师群体。延迟退休年龄将有调整,男女或统一在65岁退休 在以往,男性退休年龄一般为60岁,女性为50岁,延迟退休后,男女退休年龄分别为65岁、55岁,随着政策的进一步调整,延迟退休年龄有新变化, 将实行渐进式退休,让不同年龄阶段的人都有适应的阶段。 渐进式延迟退休,要求女性美三年延迟一岁,男性每六年延迟一岁,到2045年, 男女将同步为65岁退休,这对于女性而言,是个不小的挑战,由之前的50岁,直接延迟到65岁,是个不小的跨越。 听到此消息,不 少在岗员工感觉人生路太过漫长,而那些即将走出校园的大学生,也感觉压力山大。大学生就业本来就十分困难,很多热门岗位扎堆报考,如若那些老员工迟迟不退休,那么大学生的报考名额势必会减少,尤其是一些铁饭碗岗位,竞争会愈发激烈。 大学生普遍接受过高等教育,他们寒窗苦学十几载,对于未来有更高的期许,很多大学生并不想从事工厂流水线工作,那样会感觉自己的大学白念了,不过如若找不到理想的岗位,迫于生活压力, 他们只能改变就业方向,从事一些与专业无关的工作。在职教师也表示有话要说 看到这种渐进式退休模式,不仅在校大学生心情复杂, 很多在职教师同样有苦难言。在一些学生和家长看来,教师是个妥妥的铁饭碗岗位,不仅工作环境轻松,还有不错的福利待遇,他们肯定希望能在岗位上多教几年,一来老教师教学经验丰富,二来收入也能多一些。 不过从事过教书工作的老师会深有体会,教师岗位表面光鲜亮丽,实则有很多心酸与无奈,老师看似每天只有固定的几节课,这些课的前期准备就很长, 课后还需要批改作业,此外老师还有很多形式主义工作,这些工作常常让老师身心俱疲。 不仅如此, 老师还需要应对各类家长,这让老师的压力在无形中再次变大,甚至都不知道要如何管教学生了。因为有的学生比较调皮,说轻了根本没用,如若说重了,学生回家会告诉家长,或者做出伤害自己的行为。 而家长轻者找到学校,重者直接投诉到教育局,让老师们有苦难言, 以致于越来越多的老师的加入到“佛系”群体。 很多刚入职的年轻教师,抱有较高的教学热情,不过随着教学工作的逐渐深入,常常感觉身心俱疲,再加上网络科技的发展,老 师要经常更新教学方案,并改变教学方式,很多年轻教师对此都比较吃力,何况那些上年纪的老教师。 这些老教师本以为再坚持几年,就可以退居二线, 不料直接延迟到65岁,对于身体条件不错的老师而言,还能坚持多教几年,如若老师身体条件不好,无法想象讲台上65岁的自己。 这些老教师迟迟不退休,那些有教师梦的大学生可能难以圆梦, 毕竟教师编制名额有限,只有老教师退居二线,他们才能继续报考。写在最后: 对于此政策,大学生以及老师们还需客观面对,即便实行也不会一刀切,尤其是教师行业,很多老教师都患有职业病, 如若60几岁还奋斗在一线教学岗位,不仅老师身体难以承受,还会影响正常的教学工作,并不利于学生的学习与成长,对此不少学者表示,教师行业依然有实行工龄退休的可能。
[create_time]2023-02-01 17:41:31[/create_time]2023-02-16 17:41:31[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]老吕说法律[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.1c255b98.jlXOeXfZ1Op68BQhaJt9PA.jpg?time=2112&tieba_portrait_time=2112[avatar]TA获得超过288个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]0[view_count]
男女退休年龄最新规定2023年
您好，很高兴为您解答。。男女退休年龄最新规定2023年如下：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。从2023年开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。【摘要】
男女退休年龄最新规定2023年【提问】
您好，很高兴为您解答。。男女退休年龄最新规定2023年如下：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。从2023年开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。【回答】
[create_time]2023-05-08 08:45:57[/create_time]2023-05-22 12:15:05[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]李老师知民生[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.ccb035d2.wpb35FGg7lBVUl-Vy6woeA.jpg?time=2216&tieba_portrait_time=2216[avatar][slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]4157[view_count]
男女退休年龄最新规定2023年
根据国家最新规定，2023年退休年龄调整为：男性60岁、女性55岁。2022年，男性退休年龄由60岁调整为61岁，女性由55岁调整为56岁，2023年，男性退休年龄由61岁调整为62岁，女性由56岁调整为57岁，2024年，男性退休年龄由62岁调整为63岁，女性由57岁调整为58岁，2025年，男性退休年龄由63岁调整为64岁，女性由58岁调整为59岁，2026年，男性退休年龄由64岁调整为65岁，女性由59岁调整为60岁。此外，国家还规定，劳模、抗美援朝老兵等特殊人员按照原定的比例提前退休。【摘要】
男女退休年龄最新规定2023年【提问】
根据国家最新规定，2023年退休年龄调整为：男性60岁、女性55岁。2022年，男性退休年龄由60岁调整为61岁，女性由55岁调整为56岁，2023年，男性退休年龄由61岁调整为62岁，女性由56岁调整为57岁，2024年，男性退休年龄由62岁调整为63岁，女性由57岁调整为58岁，2025年，男性退休年龄由63岁调整为64岁，女性由58岁调整为59岁，2026年，男性退休年龄由64岁调整为65岁，女性由59岁调整为60岁。此外，国家还规定，劳模、抗美援朝老兵等特殊人员按照原定的比例提前退休。【回答】
[create_time]2023-04-24 08:42:11[/create_time]2023-03-15 10:37:56[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]帐号已注销[uname]https://himg.bdimg.com/sys/portrait/item/wise.1.da2357bd.TulrsV9VsAf-w6l-bvngqg.jpg?time=7775&tieba_portrait_time=7775[avatar]贡献了超过185个回答[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]3178[view_count]
关于延迟退休的规定
一、延迟退休新政策是怎么规定的?前两天五中全会的公报中明确提出要实行延迟退休。比如说，如果从2022年起实施延迟退休，每年延迟六个月，按照现行的退休框架(女职工50岁、女干部和男工人55岁、男干部60岁)，那么2022年退休年龄将分别是50.5岁、55.5岁和60.5岁。原本在这一年退休的人就要多干半年。以此类推，直到达到新的退休年龄为止。据央-视新闻介绍大概的流程是这样子的：2015年：制定延迟退休方案——2016年：上报中央同意并公开征求意见间——2017年：公布方案——2022年：最早实施时间。女的从1962年开始往后出生的，都延迟退休，男的从1957年开始往后出生的都延迟退休。二、退休需符合哪些条件?1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。①正常退休：男满60周岁，女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁)。②特殊工种提前退休：从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男满55周岁，女满45周岁，从事特殊工种时间达到规定年限的，可以办理提前退休。③因病提前退休：男满50周岁，女满45周岁，因病或者非因工致残，经县以上劳动鉴定委员会确认，符合完全丧失劳动能力条件的可办理病退。2、企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的。3、基本养老保险费缴费年限达到15年以上的(其中1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险，2008年6月底前达到退休年龄的缴费年限须满10年以上)。法律依据：《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
[create_time]2023-04-06 15:13:06[/create_time]2023-04-21 15:13:06[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]杜晓霞律师[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=22037022,2609533315&fm=3012&app=3012&autime=1698255443&size=b200,200[avatar]TA获得超过3.5万个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]18[view_count]
关于延迟退休的规定
近日社科院建议延迟退休年龄从2018年开始，2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人身份区别，女性退休年龄统一规定为55岁；2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年男女退休年龄同时达到65岁。
一、女性退休年龄是多少
女职工退休年龄按如下规定确定：经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工，退休年龄为55周岁。
《劳动法》实施前参加工作的女工人和《劳动法》实施后参加工作的女职工，以其长期所在岗位确定退休年龄。长期在管理工作岗位上工作的，退休年龄为55周岁；长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。
凡在本单位担任一定行政管理职务或未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的，都按从事管理岗位确定。职工在管理岗位的累计工作时间大于在生产岗位的累计工作时间即为长期在管理岗位工作，退休年龄应为55周岁；反之，即为长期在生产岗位工作，退休年龄为50周岁。企业职工退养或待岗、下岗期间，不计算在岗工作时间。其中，45周岁前在管理或技术岗位上工作、45周岁后仍继续在管理或技术岗位上工作过的女工人，个体工商户和灵活就业的女参保人员，保留养老保险关系的女失业人员以及农村居民户口的女参保人员，年满55周岁退休。
关于一些市民对破产企业女职工退休年龄的疑问，可以理解为女工人45岁前曾在管理技术岗位上工作过，但在45周岁前离开了管理技术岗位，比如45岁“一刀切”办理了内退，仍可50岁办理退休。管理技术岗位是根据各企业依照国家和省以及行业主管部门的政策规定确定、经过职工代表大会讨论通过、并向全体职工公布的本企业管理技术岗位名录。按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
[create_time]2022-12-04 16:41:36[/create_time]2022-12-15 16:55:41[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]覃程律师[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/0de4843edf5cca5f1de56048625ef43a.jpeg[avatar]律师,湖北夷水律师事务所[slogan]广司警毕业，司法局辞职，专业刑辩律师[intro]4[view_count]
从什么时候开始延迟退休？
2025年延迟退休年龄表1、2025年延迟退休年龄表还没有最终确定，目前，我国的法定退休年龄仍为男性60周岁，女性55周岁。而长期从事特殊工种的劳动者提前退休，其中特殊工种包括从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男满55周岁，女满45周岁，从事特殊工种时间达到规定年限的，可以办理提前退休；2、2025年延迟退休年龄表何时实施退休还是未知数，11月3日，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二_三五年远景目标的建议》公布，提倡实施渐进式延迟退休方案。但截止现今并没有明确的政策出台，我国实行延迟退休的时间还没有最终确定。十四五规划纲只是开始，并不是最终决议，不过从以往人社部答复来看，延迟退休已是必然，渐进式延迟退休是热点方案；3、2025年延迟退休年龄表虽然并非官方宣布，但实施延迟退休的紧迫性和必要性是越来越强了，因为，现在中国已经有2.5亿多老年人口，有1.2亿多退休人员领取养老金，预计到十四五末也就是2025年，中国将进入中度老龄化社会，也就是老年人口可能超过3亿。所以，大家还是做好心理准备和技能准备，做好65岁之前还工作的准备...2025年开始延迟退休表2025年开始延迟退休表1、对于2025年开始延迟退休表，相信不少朋友都还是比较关注的，根据人社部的最新回应，关于延迟退休政策，国家层面并没有明确的政策规定。目前，人社部正按照党中央、国务院的部署和要求，适应人口老龄化和预期寿命延长的需求，认真研究相关政策措施；2、从人社部的回应中我们可以了解到，延迟退休政策正在研究和制定之中，但截至目前，并没有具体的出台时间表，2025年开始延迟退休表仍不确定，不过，有专家建议，可将法定的退休年龄延迟至65岁，每年延迟1岁，到2025年正式完成延迟退休；3、目前，官方尚未公布具体的延迟退休时间表，所以延迟退休什么时候会实行，或是2025年开始延迟退休表，都还不得而知。有专家表示，考虑到目前中国的人口老龄化情况，和渐进式延迟退休方案提出已经有多年时间了，未来5年内，延迟退休是有望出台的...延迟退休最新消息延迟退休最新消息1、延迟退休最新消息退休年龄总体偏低的问题突显，延长退休年龄是必然趋势。在社会老龄化的环境下，延长退休年龄是必定的社会发展趋势，我国现行法定退休年龄规定男职工60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁，目前的法定退休年龄已不适应人口结构的变化和老龄化的发展趋势，不适应劳动力供求关系的变化，也导致人力资源的浪费、人力资本利用率的下降；2、延迟退休最新消息延迟退休越来越近了，实施渐进式的延迟法定退休年龄，是从我国经济社会发展全局出发作出的一个重大决策，它有利于我国人力资源的充分利用，推动经济社会协调发展，也有利于增强社会保障制度的可持续性，更好地保障人民群众的基本生活；3、延迟退休最新消息多部门正在研究延迟退休具体改革方案，个人养老金制度即将推出。在26日举行的国新办新闻发布会上，人社部相关负责人释放了两大最新信号：个人养老金制度正在紧锣密鼓地推出，正在研究延迟退休年龄的具体改革方案，在方案的研究制定过程中，将会广泛听取各方面的意见，充分吸收社会各界的意见建议，凝聚社会共识，要取得最大的公约数，确保方案科学可行、平稳实施...
[create_time]2022-08-27 17:14:29[/create_time]2022-06-28 07:15:56[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]刘莉莎律师[uname]https://pic.rmb.bdstatic.com/bjh/user/5c88ebab3ccbca948d5249d0ab74f232.jpeg[avatar]实习律师[slogan]优质法律内容创作者。[intro]1009[view_count]延迟退休什么时候开始
法律分析：延迟退休2021年开始。在“十四五”时期内将会正式统一男女的退休年龄是六十岁，并且形成小步渐进阶梯式的延迟退休方案，最终会把六十五岁作为目标退休的年龄，与此同时还要把基本养老保险的最低缴费年限提高到二十年以上。“十四五”计划的起止时间是2021年到2025年。法律依据：《全国人民代表大会常务委员会关于批准的决议 》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
[create_time]2022-06-08 20:31:44[/create_time]2022-06-23 20:31:44[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]宋聪聪律师[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=2115065826,3966905131&fm=3012&app=3012&autime=1698322372&size=b200,200[avatar]TA获得超过2991个赞[slogan]知道合伙人，专业律师，在线解答法律问题。[intro]993[view_count]延迟退休最新消息2023开始
1、延迟退休就要来了，预计在 2023 年就要启动。江西南昌市就打响了“延迟退休”的第一枪——从 2023 年 1 月开始把灵活就业女性人员延迟到 55 岁退休。各省也在开始谋划，今年没有口罩压力了，估计会大面积推广。 延迟退休对所有人都有不小的冲击，但对灵活就业人员冲击最大，灵活就业从业人员已经高达 2.4 亿人。这个群体非常不容易，当然大部分人都不是想延迟退休的。有一种说法是30年工龄就可以申请退休，感觉这样的可能性不大，既然是延迟退休就是为了让你多交保险少领钱，30年工龄退休，意味着大学毕业23岁，干30年刚刚53岁，对于男人来说其实是提前退休了【摘要】
延迟退休最新消息2023开始【提问】
您好亲久等了，目前国家规定延迟退休是不会在2023年实施的亲[微笑]【回答】
您好亲。延迟退休最新消息2023开始具体情况如下【回答】
1、2023年 1 月要执行一个重要延迟退休年龄！去年 12 月，江西省南昌市发布《关于进一步明确女性灵活就业人员退休年龄相关问题的通告》，自 2023 年 1 月执行。核心要点，就是明确女性灵活就业人员退休年龄一律为 55 岁【回答】
1、延迟退休就要来了，预计在 2023 年就要启动。江西南昌市就打响了“延迟退休”的第一枪——从 2023 年 1 月开始把灵活就业女性人员延迟到 55 岁退休。各省也在开始谋划，今年没有口罩压力了，估计会大面积推广。 延迟退休对所有人都有不小的冲击，但对灵活就业人员冲击最大，灵活就业从业人员已经高达 2.4 亿人。这个群体非常不容易，当然大部分人都不是想延迟退休的。有一种说法是30年工龄就可以申请退休，感觉这样的可能性不大，既然是延迟退休就是为了让你多交保险少领钱，30年工龄退休，意味着大学毕业23岁，干30年刚刚53岁，对于男人来说其实是提前退休了【回答】
2、法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准，现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发1978104号文件所规定的退休年龄。2012年7月，人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出，我国应逐步延龄退休，建议到2045年不论男女，退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为，男性60周岁，女性55周岁。【回答】
[create_time]2023-02-02 17:46:01[/create_time]2023-02-17 17:41:42[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]生活导师子静[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=874992379,2763527698&fm=3012&app=3012&autime=1690524842&size=b200,200[avatar][slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]5486[view_count]
延迟退休政策是2023开始实行吗
延迟退休可能在2023年实施。由于所谓的法定延迟退休年龄已明确写入十四五中长期规划纲要，即我们的五年计划，当然，这个五年计划是针对未来五年的计划规定，因此延迟退休将在这五年内实施和实施。然而，目前尚不清楚哪一年是实施的，因为毕竟，十四五计划的大纲是从2021年到2025年的五年，因此可以在2023年实施，如果退休人数进一步增加，养老保险基金池不够，还要征收房产税等，可以解决支付问题，暂时不会推迟退休。亲，延迟退休即延迟退休年龄，指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度，2021年3月11日，十三届全国人大四次会议批准的《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》第四十五章第三节中明确提出，“按照小步调整、danxing实施、分类推进、统筹兼顾等原则，逐步延迟法定退休年龄”，截至2021年9月23日，北京、湖南、江西等21个省份已完成意见征求工作，2022年3月，新华社联合百度发布的《大数据看2022年全国两会关注与期待》显示：临近或已经退休的中老年网友，更关注与他们生活息息相关的退休保障政策。
[create_time]2023-01-05 21:26:11[/create_time]2023-01-19 10:35:56[finished_time]1[reply_count]0[alue_good]骆律师科普法律[uname]https://gips0.baidu.com/it/u=730875701,231032498&fm=3012&app=3012&autime=1694758137&size=b200,200[avatar]TA获得超过246个赞[slogan]这个人很懒，什么都没留下![intro]2757[view_count]
