公司表演节目适合表演什么
公司表演节目的形式多种多样，具体取决于公司的氛围、员工喜好和公司预算。以下是一些可能适合公司表演节目的建议：1. 喜剧表演：喜剧表演可以带来欢乐和轻松的氛围，让员工放松身心，缓解工作压力。2. 朗诵/诗歌朗诵：如果公司有高素质的员工，可以考虑让他们进行朗诵或诗歌朗诵，这可以展示他们的才华和公司的文化底蕴。3. 舞蹈表演：舞蹈表演可以吸引眼球，营造欢乐氛围，并展示员工的团队协作精神和灵活性。4. 音乐表演：音乐表演可以让员工沉浸在音乐的世界中，增强员工对公司的归属感和认同感。5. 模拟表演：模拟表演可以让员工在模拟情境中展示自己的才华和技能，同时也增加了员工对公司的认同感。6. 交互游戏：交互游戏可以促进员工之间的交流和合作，增强员工之间的凝聚力。7. TED演讲：TED演讲是一种高端的演讲形式，可以激发员工的思考和创造力，同时也展示了公司的文化和价值观。以上仅是一些建议，具体根据公司情况和员工喜好来选择表演形式。
年会策划流程是什么
一、活动理解1、活动基本信息：时间、地点、人数、人员组成2、酒店基本信息：地点、尺寸、柱子间尺寸、面积二、概念推导1、生命绽放技术革新未知探索→做市场的英雄2、内部、外部环境变化→变成英雄三、创意表现1、主题：英雄之夜2、前期预热：用娱乐有趣的形式吸引员工的关注与参与，同时体现英雄们的塑造过程；（1）发送年会H5邀请函（包含内容：地点、时间、内容）；（2）提前4周，发布“英雄召集令”，说明活动内容；制作个性化海报，分享可在晚宴上抽奖朋友圈集赞兑换奖品（3）晚宴时间表（4）外场方案：KT板合影、现场互动（5）会场模拟图：方案一、方案二四、会议流程1、视频播放（提前拍摄英雄主题员工电影）2、Boss登场：服装、音乐、灯光3、主持人登场：服装4、颁奖环节：视频、介绍获奖者（对应前面的个性化海报）5、视频播放（员工祝愿）6、互动：游戏模式7、抽奖：抽奖对象、抽奖方式五、预算
公司年会，两个人表演什么节目好呢？
适合两人表演的项目有对口相声、对唱等。1、相声对口相声是通过甲乙两人对话的方式进行表演的。它是从单口相声脱胎而来，但青出于蓝而胜于蓝，一经出现，便显示出经久不衰的艺术魅力。对口相声的演员，通常分为逗哏的、捧哏的这两个角色。由于这两个演员所表演的人物不同，两人所负担的任务就不是平均的，一个是主要的叙述人，一个是辅助叙述的对话者。2、对唱对唱一般为两人如同谈话问答式的演唱，形式活泼，和重唱不同，都是单声部的歌曲。根据人声的不同还可分为：女生对唱，男生对唱，男女生对唱等，也可以分两组对唱。扩展资料：详细：1、对口相声对口相声的长处，在于可以更便利地与台下观众进行沟通，捧或逗的一方可以将自己虚拟为与观众同等的位置，它的表演与欣赏在时空上是统一的。节目中较大部分的笑料，是由逗哏的来表述的，观众的注意力也主要在逗哏的身上。但是，捧哏的在对口相声中的作用也不可忽视，捧哏的话是代表着观众的，代表观众来对逗哏的表述的内容表达肯定或否定的观点，有时还给予必要的烘托。2、对唱对唱形式在民歌中应用非常普遍，在非洲，部落居民聚会商讨重大问题或进行宗教仪式时，经常利用对唱的方式交流。欧洲许多国家民间聚会狂欢时载歌载舞也经常利用对唱方式。中国乡间尤其是少数民族地区，对歌经常是青年男女表达爱情的重要方式。
年会节目一般有哪些？
年会节目一般有：1、大合唱公司年会时的大合唱不需要那么死板，公司里年轻人多的，可以搞恶搞模仿秀之类的歌曲合唱串烧，像之前的《感觉身体被掏空》，高笑又有趣，肯定能赢得不少掌声。2、小品相声这个可以请公司里面有曲艺才能的员工，自排自演小品相声，段子的创作可以请专业人士代笔，或者修改网上现成的，内容可以是反应员工一天的工作日常的，这样的公司年会节目容易产生共鸣。3、朗诵朗诵是一个经久不衰的年会表演项目，相对歌舞比较平和，可以安排群体朗诵，让广大员工都有参与的机会。也是真情实感的诗意流露，比较高雅上档次的一个年会节目。4、小游戏小游戏是年会节目与节目之间互相衔接，控制时间，活跃气氛的环节，通过各种各样的公司年会互动小游戏，调动大家的积极性，并给予参与者一定的奖励，给下一个年会表演节目者提供一定的缓冲准备时间。5、宫廷剧小品大家不妨今年借鉴热门的宫廷电视剧《如懿传》、《延禧攻略》将其改编成小品，相信在座的80、90后的员工都会喜欢这样的年会节目创意。不过这可需要一定的功力来策划节目，也是前期比较费神。中期还要彩排。6、经典歌曲串烧很多职场人士都喜欢在年会表演节目唱歌，所以不妨把一些经典歌曲串烧在一起，勾起大家对青春岁月的美好回忆，不为是年会节目的经典之作，也是最不花费大家时间和精力的年会节目。
年会节目有哪些呢？
年会节目有如下：1、年会节目：大合唱大合唱不需要那么死板，公司里年轻人多的，可以搞恶搞模仿秀之类的歌曲合唱串烧，肯定能赢得不少掌声。2、年会节目：群舞群舞其实没有那么高的要求，尤其是公司内部开的年会，肯定是注重真情实感的流露，这样的群舞其实就是大家在一起开心欢乐的过程，套的好不好到时很其次的了，主要是活跃气氛。3、年会节目：小品相声这个可以请公司里面有曲艺才能的员工，自排自演小品相声，段子的创作可以请专业人士代笔，或者修改网上现成的，也可以让专门的演艺公司出这个年会节目。4、年会节目：朗诵朗诵是一个经久不衰的年会表演项目，相对歌舞比较平和，可以安排群体朗诵，让广大员工都有参与的机会。也是真情实感的诗意流露，比较高雅上档次的一个节目。5、年会节目：小游戏小游戏是年会上节目与节目之间互相衔接，控制时间，活跃气氛的环节 ，此环节也可以设置为抽奖，通过乐乎现场各种各样的大屏小游戏，调动大家的积极性，并给予参与者一定的奖励，给下一个节目的表演提供一定的缓冲准备时间。
公司年会晚会策划参考
公司年会晚会策划参考范本模板5篇 无论谋划的内容大小，只要谋划的行为成立，就可以确定为一种策划。而我们在日常生活中总会想举办一些类似联欢晚会的活动时，这时候我们便需要学会如何去策划活动。你是否在找正准备撰写“公司年会晚会策划参考”，下面我收集了相关的素材，供大家写文参考！ 公司年会晚会策划参考范本篇1 为迎接20__年到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于 20__年 12月 28日晚9点在印象吕梁二楼举办一场联欢会来答谢各位合作伙伴、供货商、各位同事一年来辛勤的工作与默默付出。 形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目，同时公司聚餐。 地点：印象吕梁二楼宴会厅 时间：20__年12月28日晚9点 一、年会主题：同一个团队、同一个梦想 二、年会目的：1.感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进同事间的互动与交流，增强员工的团队凝聚力，提升昊升海龙餐饮的竞争力; 2、对20__年营销工作进行总结，对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划，明确20__年度工作方向和目标。通过举办这次全新的不同感觉的年会，让同事们看到公司的实力以及公司未来发展的趋势!增强所有人对未来的信心。 3、表彰业绩优秀的公司优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。 三、年会时间安排： (1)年会策划及准备期( 11月 22日至 12月 22日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。 (2)年会协调及进展期( 12月 23日至 12月 26日)：本阶段主要完成节目安排表、主持人，礼仪小姐确定、音乐确定、奖品购买。以及各部彩排! (3)年会倒计时期( 12月 27日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单最终确定)。 (4)年会正式演出时间： 20__年 12月 28日晚 9点至晚会结束 四、年会节目报名方式： 1.及时通报名、电话报名、现场报名 2.联系人：李斌(总协调) 3.联系报名方式如下 电话： (微信同电话) qq:54885301 邮箱： 五、参会人员：昊升海龙餐饮文化有限公司旗下管理 《最爱妈妈菜》各部《拌汤烙饼村》《印象吕梁》等 各供货商以及所有合作伙伴 六、年会节目要求： 1、歌曲类： (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲; (2)青春、阳光、健康、向上; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： (1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品; (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等); (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 4、每个部门所报节目数不限; 5、提倡跨部门组合报名; 七、年会进行流程 1. 参会人员入场 2.主持人宣布年会开始 3.总经理\董事长讲话 对年终做总结 各部门负责人做年度工作总结与计划 4. 表彰 表彰员工 对优秀员工予以表彰 为优秀员工发奖 优秀员工发言 5.联欢会节目表演 6.互动小游戏(问答题奖:1.抢答奖 2.游戏奖 3.参与奖 嘉宾纪念品参加纪念品) 7.闭幕 注意事项： 1.明确年会的主题和目的; 2. 初步确定年会性质; 3. 年会亮点; 4. 策划内容，分工执行; 5. 年会时间按排; 公司年会晚会策划参考范本篇2 感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心的付出。呈现出精彩丰富，全名参与的活动使员工对公司感到归宿感，来年更努力为公司奋斗。调动全体员工的积极性，增进员工之间的交流沟通以及提升团队协作能力。 一、活动主题 __动起来! 二、策划思路 1、一开始就动起来 2、员工们动起来 3、老板们动起来 4、大家动起来 活动关键词：__，年会，动漫，动起来，游戏，晚会 活动时间：20__年3月8日 活动地点：__酒店 活动人数：公司高层及员工共计1200多人 活动风格：轻松，活泼，娱乐，有趣 组织形式：分为活动物料准备小组，活动执行小组，活动安保小组，活动表演安排小组，活动服务礼仪小组。 三、活动时间安排 20__年1月14日收到安利公司发出的标书 20__年2月23日确认年会的最终方案，与相关的活动承办商签订合作合同 20__年2月28日年会筹办的细节基本落实，相关的活动的信息传达到公司各部门 20__年3月2日确定活动当天的参加人员，并对相关人员进行分组培训，与各组的负责人对接当天的活动流程及注意细节等 四、活动前期准备 活动小组筹划以及舞台布置、年会相关事宜的确认、与年会人员的联系通知、活动流程的商讨确认、与各部门负责人的联系沟通年会事宜、相关场地预订确认、活动物料准备、活动事故的风险评估以及预备方案等 五、活动内容与流程 1、动漫区拍照签到模式 2、嘉宾与动漫人物留影 3、灌篮高手真人版表演 4、__老板和领导登场 5、员工自编热力四射舞蹈 6、领导们布菜给各餐桌 7、全员参与紧张刺激游戏 8、__领导百变大咖秀 9、员工节目COSEPLAY 10、奖品丰富的抽奖仪式 11、全体人员共进晚餐 12、谢幕全体合影留念 六、活动风险评估 1、参与人员过多，动漫留影区拥挤导致动漫板掉下来砸伤人员。 预防方案：在签到以及动漫留影区安排安保人员进行维护现场秩序，确保现场人员的安全。 2、音响，灯光，麦演出时突然坏了以及无声音造成活动无法正常进行。 预防方案：活动进行时必须准备多一些现场所需的物料以备不时之需。 七、活动亮点 亮点一：拉拉队舞蹈表演点燃了嘉宾的热情 亮点二：有趣的动漫留影区，让人感觉到无比的乐趣 亮点三：领导放下身段百变，让员工感到领导的亲和一面 亮点四：__老板与老板娘投入模仿，员工看到他们可爱的一面 亮点五：员工参与模仿秀，增进员工的交流沟通 亮点六：员工进行3D模仿秀，提升员工之间的团体协作能 亮点七：进行安利同学会的表演，让人更了解安利品牌 八、活动效果 丰富有趣以及全民参与的动漫主题年会，让员工过上一个难忘的新年晚会，使员工在新一年更加脚踏实地为公司努力工作;活动上的参与增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升企业的综合竞争优势。 公司年会晚会策划参考范本篇3 20__年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20__年1月18日举办20__年度总结表彰暨20__年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。 一、年会主题： 20__年度总结表彰暨20__年迎新年会 二、年会时间： (1)年会策划及准备期(20__年11月5日至11月30日)： 本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。 (2)年会协调及进展期(20__年12月1日至12月31日)： 本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。 (3)年会倒计时期(20__年1月17日)： 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。 (4)年会正式演出时间：20__年1月18日13：00至21：00 三、年会地点：(待定) 四、年会目的： (1)对20__年公司发展成绩总结，以及制定20__年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。 (2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。 (3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。 (4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 (5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 (6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。 五、参会人员： 公司全体人员，约200人左右。 六、年会节目要求：___ 1、歌曲类： (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲; (2)青春、阳光、健康、向上; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： (1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品; (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等); (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 4、每个部门所报节目不限; 5、提倡跨部门组合报名; 七、年会进行流程 1. 参会人员入场 2. 主持人宣布年会开始 3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工 4. 表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖 5. 优秀员工发言 6. 联欢会节目表演 7. 互动小游戏 8. 闭幕词 公司年会晚会策划参考范本篇4 一、策划方案 (1) 成立公司年会筹备小组 本次年会的总统筹为企业策划部，成员为各部门活跃份子。 总负责人： __ ___ (一)节目组 __ ___ 任务:a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作 b 、主持人的选择、形象设计及台词审核; c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的衔接 d、准备好晚会所需的一切服装道具; (二)宣传组 __ ___ 任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作 b、现场摄影及DV摄像年会策划方案(三)外联及礼仪组 __ ___ 任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬; b、确定礼仪人员(颁奖用) c、物品购买(年会小礼品及请柬、抽奖礼品等) d、联系媒体报道、记者、及摄影人员; (2)主题选定——“卯兔迎春，憧憬20__” 主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结，并将公司的下一年计划和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行奖励，增强企业凝聚力，鼓舞员工士气，为来年打一个好的基础。使得大家很放松地在一起沟通、娱乐，让员工有一种“辛苦一年，该休息、收获一下了”的感觉。同时员工也可以通过这个机会与平时不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。 (3)场地选择 主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。 (目前已定 ) (4)时间确定 20__年1月12日(星期三)下午17：00至22：30 (5)环节设定 1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致词; 2.李总上台致辞，做年度工作总结及下年度工作计划; 3.其它领导及嘉宾致词; 4.20__年第四季度及年度各种优秀奖颁奖 5.边会餐边看员工才艺表演，现场有奖问答、互动游戏，中间穿插抽奖; (6)会场布置 会场内： 1、舞台背景用酒店原有背景板，在背景板的中心安装背景喷画; 2、舞台上方悬挂红布横幅： 文字内容： 3、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼; 4、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化; 会场外： 1、酒店入口处挂红布幅; 2、酒店内放置指示牌; 文字内容： 二、年会活动的准备工作 (1)人员分工——依据大家本身的特长来分配工作，每个人都将独立负责自己的环节部分的准备工作，并及时统一向总负责人报告，确保活动的顺利进行。 1.会场总负责：__ _X_ 主要工作：策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场安排。 2.会场协调、邀请嘉宾：__ ___ 主要工作：节目安排、彩排、舞台协调;对外协调。 3.音响、灯光、音乐：__ ___ 主要工作：配合前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放 4.物品准备：__ ___ 主要工作：礼品、奖品等物品的准备，年会舞台背景设计的各种准备。 5.第四季度及年度各个奖项获奖名单：__ ___ (2)嘉宾邀请(名单) (3)节目预演时间表 12月13日进行第一次节目预审(初步筛选节目，严格把关节目质量) 12月15日进行第二次节目预审(落实表演节目名单) 01月05日进行第一次彩排 01月12日进行第二次彩排(演出前彩排) (4)制作、购买物品及相关年会用品准备 1.年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品准备(横幅、气球) 2.第四季度及年度各种优秀奖的奖品准备 (奖杯、奖牌、锦旗、奖金、信封) 3.抽奖环节的礼品准备 4、有奖问答、互动游戏环节的礼品准备 5、员工才艺表演奖品的准备 (5)奖项及礼品设置 (6)细节安排 (A)需要对工作人员、摄像师提前进行培训。这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定。 在活动开始之前，需要对所有设备进行调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕保护程序，活动现场需要演示的PPT文件投影出来是否足够清晰等看似非常微小，却又在现场活动得以顺利运行过程中起到关键作用的很多细节环节。 (B) 活动期间 对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机或对话机的开通便于及时联络。 一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。 (C)获奖感言的审核 (D)年会各种视频的制作 公司年会晚会策划参考范本篇5 活动目的 1、答谢全体员工在20__的辛勤劳动和贡献。 2、增进感情，加强沟通，增强公司的内部凝聚力， 提升公司的综合竞争优势。 3、对20__年公司的发展成绩进行总结，并制定 20__年公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。 4、表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全 体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作 中都有更出色表现。 活动概况 • 活动时间：20__年1月7日下午4点到9点 • 活动地点：北京蕉叶(三里屯店) • 参与来宾：NCR及BJG全体办公室人员、项目负 责人、获奖员工 • 参加人数：100至110人 • 组织形式：由北京分公司办公室负责组织、实施 年会预发布 • 通过在公司内部各公共区域，向全体与会 者发布讯息; 1、内部邮件形式 2、部门宣传 • 提升与会者对此次活动的兴趣和关注度 活动形式 • 年度总结汇报+聚餐+娱乐(表演及游戏) • 年度总结由公司领导(CHO代表、北方区 总经理和北京公司经理)和各部门经理准 备和在会上作汇报 • 娱乐节目由北京公司行政部准备，在聚餐 前后及过程中穿插进行。 活动流程 – – – – – – – 15:30—16:30 16:30—18:00 18:00—18:10 18:10—18:30 18:30—18:40 18:40—19:00 19:00—20:30 《法国香颂》/ 嘉宾入场/合家欢留影/领取抽奖号卡 年度报告 晚会幕布呈现/播放新年flash /主持人串场，新年晚会开始 年度颁奖典礼 主持人串场，领导致祝酒词(法、中) 助兴节目 晚宴 (晚宴过程中，穿插安排抽奖活动、表演和游戏，其中：现场抽 奖— 三等奖(5名)，二等奖(3名)，一等奖(1名) 全场大联欢 晚会在全场联欢中落幕 – 20:30—20:50 – 20:55—21:00 活动流程——签到入场 • 15:30—16:30 • 场内播放法国香颂，会场入口签到，领取 抽奖号牌，会场门口设置新年寄语墙，寄 语墙背景为埃顿Logo，以及浅色CEO寄语 (在北京分公司门口的)。每一个到来的 嘉宾都可以写新年寄语，并在寄语墙前合 影。 活动流程——年度报告 • 16:30—18:00 • 20__年工作总结及20__年工作计划。 • 发言顺序：CHO代表——Edouard—— Cherry——各部门经理 • 此期间要用到投影 活动流程——颁奖典礼 • 18:10—18:30 • 首先播放各分公司，各个项目的领导、员 工视频。(历史视频或者会前采集) • 优秀员工颁奖。 • 获奖员工自我介绍、发言。(非正式、轻 松幽默气氛) 活动流程——晚会开始 • • • • • 投影屏幕出现新年联欢字样。 播放新年flash。 主持人串场，宣布晚会开始。 领导祝酒词。(法、中) 紧跟助兴节目。(可以是有特长的员工的 高亢独唱，或者是对唱、小合唱。) 活动流程——抽奖 • 19:00-19:10 现场抽取三等奖5名。 • 20:00-20:10 现场抽取二等奖3名。 • 20:30-20:35 现场抽取一等奖1名。 活动流程——游戏 • 几组互动游戏穿插进行 活动流程——全场大联欢 • 20:30-21:00 要求：参加人数30人-50人为佳，分成4-5组 道具：托盘、背景disco音乐、奖品一份可以是精美的糖果(可以分的) 主持人要求大家分组坐好(一定要有男有女) 将游戏规则告知大家 每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上。 其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。最先集齐物品的小组 获胜。 背景音乐起， 主持人开始宣读物品，每一个相隔一定时间给队员准备，慢慢加快。 采集物品来自日常的例如：眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，一定要 有比较难的放在最后如药片、糖果、一毛钱 聪明的主持人还可以临时选择一些东西。
