你的市场价值与净值有什么关系？
同样一个学校、一个专业出来的两个人，在工作几年之后，一个人的薪资翻了一倍，但是，另外一个人的薪资却没有提高。
为什么会这样呢？ 因为，每个人的市场价值是不一样的，每个人的净值也不一样。
什么是市场价值呢？就是你在工作中，老板给你的薪资。
一个人的薪资，不仅与外部因素中的运气、机遇、趋势有关，也与内部因素有关，外部因素可以去阅读《趋势的力量》这本书帮助你理解。
影响薪资的内部因素，可以用麦克利兰提出的：冰山模型来分析。 这个模型非常好用，不仅可以帮你找到你真正热爱的工作，而且，也可以用来判断你的市场价值是高还是低。
冰山模型主要包括哪些要素呢？
它主要和知识、技能、能力、性格特质、动机、价值观这些因素有关。
如图所示：
冰山模型分为三层，上层包括知识和技能两个要素。一提到知识，你或许会想到：我们从小到大，都在学校读了十几年的书，一直在学知识呀。但是，你学的知识，是需要你把知识转化成思维能力，去解决实际问题的。
难道，我们在学校学的知识，就不能提高自己的市场价值吗？也不是。因为， 我们在阅读一些贤人的书籍时，其实，是在学习和模仿对方的思维能力，用于解决实际问题。
那冰山模型的上层，技能这个要素，又与自己的市场价值有什么关系呢？
它也是影响我们市场价值的一个要素。说到技能，我们可能会想到一个厨师、一个美容师、一个司机等等这些技能。但是，技能的稀缺性也是有高低之分的，同样，一个技能也和进入门槛、天花板有关。
比如，你去当司机，就是在运用开车这个技能。虽然，当司机可以谋生，但是，它的稀缺性已经很低了、进入门槛、天花板也非常低。
再比如，你现在去学习写作。这个技能的稀缺性怎么样呢？
我们都认为：写文章比较简单，自己平常就是这样写日记之类的。但是，要真正写好一篇文章，是需要你持续地输入优质内容，要学会从平常自己说话的线性思维转化成立体思维，需要你换位思考等等。
虽然，学开车和写作都需要我们投入时间和精力，就能够学会。但是，写作是一件越做越吃香的工作。而开车就没有这个优势了。
再比如，现在的程序员，公司不会减薪，但却会延长员工的工作时间。这类工作，需要比较强的专业性，进入门槛高，但是，天花板却非常低。
再比如，有很多人在做完销售、运营、管理等方面的工作之后，会害怕：自己身上没有一技之长之类的问题。虽然，这类工作的进入门槛低，但是，天花板却非常高。
像写作、做运营、高管工作的人，他们会有机会去提高自己的能力。这个能力是通用的。能力也是冰山模型中层的一个要素。比如，一个高管，需要学会协调员工之间的关系、需要学会演讲能力等等。
能力和技能有什么区别呢？能力是可以迁移的，可以跨行业、跨职业积累的。但是，技能只能在特定领域发挥作用。
比如，你在这个公司学会了如何营销，你也可以换一个行业、一个职业，来应用自己的营销能力。技能是你学了一个金融专业，于是，你需要去学习这个金融专业中的财务知识。
同样， 能力比技能更难培养和发现。因为，能力需要你持续投入、刻意练习的。而我们学习一个技能或者知识，只要你听一下课、看一下书就能学会。这也是能力比技能更具有竞争优势的原因。
那么，冰山模型的下层是什么呢？
它主要包括三个东西：价值观、动机、性格特质。
价值观，就是你判断某个事物的标准。比如，你经常去一家餐厅吃饭，或许是因为这家餐厅的服务人员态度好、安静、菜好吃等等，这些就是你对餐厅的标准。
动机，就是你选择去做一件事，不去做一件事的原因。最常见的，就是麦克利兰的理论提出：动机分为成就动机、权力动机和亲和动机。
如果，你在工作中出现提不起劲的话，可能是你的工作和你的动机不匹配所导致的。
冰山模型的下层，还有一个性格特质，就是你是一个外向的人还是一个内向的，或者是内外结合的人。
我们都认为：一个内向的人，比较适合写作、心理咨询师之类的工作；一个外向的人，比较适合去做销售、公关之类的工作。
这个认知是有一定的局限性，毕竟，每个人的年龄段都不一样。有些人在经过一段时间的历练之后，会有转化性格特质的情况。
总之，在冰山模型下层的这三个要素，可以统称为：自我发现。自我发现，是提高你市场价值的最佳途径，其次，就是提升能力的途径。最后，就是知识和技能也需要培养，这个就比较容易了。
自我发现和能力一样，比较难以被发现和培养。因为，一个人的价值观、性格特质都是在早期培养的。
为什么要提高市场价值呢？因为，我们需要提高自己的净值。那什么是净值呢？就是你真正衡量财富的标准。
为什么提高了市场价值，就能提高个人净值？
因为，提高个人净值的要素中，只有你提高了收入，才能有存款、投资和定投的机会出现。 比如，你获得一笔收入之后，或许会考虑留一些钱存活期，定期、大额存单之类的；
同样，你也会把一些钱用于投资；当然，你也会选择把一些不必要的日常开销给简化掉。这个净值包含的四个要素，解决的是你在获得收入之后，是去投资了还是消费了的情况。
总之，冰山模型非常好用，用于提高市场价值的最佳方法：去了解自己、去提升自己的能力。进而，去提高我们的个人净值。
回到开头的问题，市场价值和个人净值有什么关系？
它们的关系就是当你提高了市场价值后，你的个人净值也会有所提高。
基金净值和价格有什么区别？
基金净值一般指基金单位净值。基金单位净值，是指当前的基金总净资产除以基金总份额。其计算公式为：基金单位净值=总净资产/基金份额。开放式基金的申购和赎回都以这个价格进行。封闭式基金的交易价格是买卖行为发生时已确知的市场价格；与此不同，开放式基金的基金单位交易价格则取决于申购、赎回行为发生时尚未确知（但当日收市后即可计算并于下一交易日公告）的单位基金资产净值。
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基金净值是什么意思?
基金净值一般指基金单位净值，通俗地讲就是交易日每天收市以后，基金当天持有的股票，权证，债券，现金，票据等的价值之和除以当天的基金总份额，就得出当日的基金单位净值。公式：基金单位净值=（总资产－总负债）/基金单位总数开放式和封闭式基金的交易价格存在区别：1、开放式基金的申购和赎回都以当日单位基金资产净值价格进行，交易时尚未确知，但当日收市后即可计算并于下一交易日公告。2、封闭式基金的交易价格是买卖行为发生时已确知的市场价格。
基金的净值是什么意思
净值型理财产品，是指产品发行时未明确预期收益率，产品收益以净值的形式展示，投资者根据产品的实际运作情况，享受浮动收益的理财产品。分为封闭式净值型和开放式净值型产品；封闭式净值型产品是指产品期限固定，定期披露净值，投资者只能在产品到期时赎回；开放式理财产品是指产品在存续期内定期开放，投资者可在开放期申购或赎回。
什么是基金净值？
一支基金的净值通常是指单位的净值，指每只基金的资产净值。基金净值的计算公式为基金净资产/基金总份额。基金买入和赎回时所指的价格为基金的净值。基金净值可在基金直销平台、代销平台及相关基金信息网站查询。对于开放式基金，基金份额每天都在变化，所以基金净值也会相应变化。基金经常投资于证券市场的各种投资工具，如股票、债券等，由于这些资产的市场价格不断变化，相应基金的净值也会在每个交易日发生变化，很少有说是静态的。基金所拥有资产的总资产价值以每个交易日的收盘价计算，扣除当日基金的各项成本费用后，即为当日基金资产净值.除以基金当日发行的单位总数，即为每单位净值。 一般来说，基金净值低时买入，净值高时卖出。基金净值和基金收益的关系不是很大，所以基金投资的时候，基金净值和投资成本的关系是很大的。对于投资能力强的基金，在基金净值低的时候买入基金，基金后期的收益是非常可观的。在基金净值高的时候卖出基金，可以有效收回投资基金的全部成本和收益，规避风险。基金净值通过基金估值产生。基金估值是指以一定价格对基金资产进行估值后，基金资产和基金份额的净值。 基金资产估值的目的是客观、准确地反映基金资产的价值，并按照一定的标准进行比较后，衡量基金是否贬值或增值。因此，基金每日净值的影响很大，即是我们确定购买成本的依据。因此，如果您在周五15:00之前下单，以周五公布的净值为准。 15:00后下单，以下周一的净值为准！在基金最终赎回时，净值也是确定收益的依据。比如你买的份额乘以单位基金的净值，再扣除赎回费，就是你的总资产。用这个总资产减去购买成本，剩下的就是你的净利润。 基金分为场外基金和场内基金。OTC基金都是以净值为基础买卖的，所以OTC基金的净值就是它的价格。但场内资金不同。除了场内基金的净值，还有另外一套独立于净值的市场价格。
