霍兰德职业兴趣测试中R型的特点？
R型是现实型人
R型的共同特点：愿意使用工具从事操作性工作，动手能力强，做事手脚灵活，动作协调。偏好于具体任务，不善言辞，做事保守，较为谦虚。缺乏社交能力，通常喜欢独立做事。
R型的性格特点：感觉迟钝、不讲究、谦逊的。踏实稳重、诚实可靠。
R型的职业特点： 喜欢使用工具、机器，对需要基本操作技能的工作。要求具备机械方面才能、体力、或从事与物件、机器、工具、运动器材、植物、动物相关的职业有兴趣，并具备相应能力。
R型适合的职业：技术性职业（计算机硬件人员、摄影师、制图员、机械装配工），技能性职业（木匠、厨师、技工、修理工、农民、一般劳动）。
霍兰德职业兴趣测试结果S型人的特点？
S型是社会型人，特点如下：
S型的共同特点：喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系，比较看重社会义务和社会道德。
S型的性格特点：为人友好、热情、善解人意、乐于助人、缺少灵活性
S型的职业特点：喜欢要求与人打交道的工作，能够不断结交新的朋友，从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务，并具备相应能力。
S型适合的岗位：教育工作者（教师、教育行政人员），社会工作者（咨询人员、公关人员）
职业测评中c型代表的是
职业测评中，C型代表的是传统型。
传统型的职业匹配有：护理员、护理助理、医院勤杂工、理发师、学校儿童服务人员。
职业测评中的三种类型：
1、社会型人格倾向：具有合作、友善、慷慨、助人、仁慈、负责、圆滑、善社交、善解人意、说服他人、理想主义等特征，表现为喜爱社会型的职业或情境，避免实用性的职业或情境，并以社交方面的能力解决工作及其他方面的问题，但缺乏机械能力与科学能力。
2、现实型人格倾向：具有顺从、坦率、谦虚、自然、坚毅、实际、有礼、害羞、稳健、节俭的特征，表现为喜爱实用性的职业或情境，以从事所喜好的活动，避免社会性的职业或情境。
3、传统型人格倾向：具有顺从、谨慎、保守、自控、服从、规律、坚毅、实际稳重、有效率、但缺乏想象力等特征，表现为喜欢传统性质的的职业或环境，避免艺术性质的职业或情境，会以传统的能力解决工作或其他方面的问题。
职业测评中,c型代表的是
职业测评中，C型代表的是传统型。传统型人员喜欢固定的、有秩序的工作，通常细心、顺从、依赖、有条理、有毅力、效率高，擅长文书或数据类工作等。不喜欢富于太多变化的环境。这种类型的典型职业种类有：档案文书管理、数据管理、办事员、办公室职员、饮食服务、银行出纳、图书管理员、会计等。扩展资料：职业测评是心理测验的一个分支，在学术上被广泛认可的心理测验的定义是“行为样组的客观的标准的测量”。科学的职业测评以特定的理论为基础，经过设计问卷、抽样、统计分析、建立常模等程序编制。职业测评的目的是实现人适其职，职得其人；人尽其才，才尽其用。包括6个方面的功能：预测功能；诊断功能；区别功能；比较功能；探测功能；评估功能。基本职业类型共6种，即：实用型R、研究型I、艺术型A、社会型S、企业型E、传统型C。参考资料：百度百科-职业测评
